【22卒】不二サッシの冬インターン体験記（理系/技術職）No.14250（大阪市立大学/女性）（2021/5/7公開）

ワークが少人数だったので、どの学生とも交流できました。社員座談会も和やかなので学生同士でもコミュニケーションをとることができました。

とにかくインターネット上の情報が少ない企業だったので、参加するだけでたくさんの情報を得ることができました。企業理解はもちろんですが、社員座談会に参加していた社員の方がとても優しく和やかなで失礼に当たらないような質問や聞きたいことは何でも聞けました。

特にないと思います。インターネット上情報が少ない企業なので参加することで理解を深めればいいと思います。

説明を聞いているうちに、技術職でも商品開発の方がやりたいことができるのか、設計職の方がやりたいことができるのか分からなくなっていた。その際に社員の方にそのまま質問したところ違いを説明しながら丁寧に教えていただけたので、具体的な職種で働くイメージを掴むことができた。

このインターンシップに参加しただけでは内定がでるかどうか分からない。インターンシップの目的が学生に不二サッシを知ってもらうことであって、選考材料を貯めたいからではないように思われた。インターンシップ中にも次のステップの案内や早期選考の案内はなかった。

インターンシップ参加を通して、不二サッシでは私のやりたいことができることが分かった。また、具体的な職種で働くイメージを掴むこともできたので、志望度が上がった。ただ、前回参加した同じ商材を扱うYKKAPやLIXILと比べると大きな仕事はできなさそうだった。

インターンシップに参加した学生には後日社員座談会に招待される。その座談会に参加すると、早期選考の案内がされて、早期選考ではESの選考なしに面接から始められるといわれた。

インターンシップ中には特に何も案内はされなかったが、後日座談会に招待された。それに参加すると早期選考が受けられた。

建設業界を中心に就職活動を行っており、YKKAPのインターンシップに参加した経験からサッシの設計職に対して興味強まっていた。応募企業を増やすためかつサッシの設計職が自分に本当にあっているのかを探るために不二サッシのインターンシップに参加し、思っていた通り設計職は魅力的で自分にもあっているように感じた。

情報が少ない企業であったため、参加前は全くイメージがついていなかった。
参加することでアットホームな社風を感じられた。前回参加した同じ商材を扱うYKKAPやLIXILと比べると小さな会社であるため、大きな仕事はなさそうに感じられたので、企業規模によって仕事の大きさにどれだけ差が出るのかを調べようと思った。