この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く環境が非常に良い。社食には通常の定食メニューのほかに、グラムビュッフェがあり、ランチが充実しているほか、仮眠室やコワーキングスペースも存在...続きを読む(全157文字)
LINEヤフー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、LINEヤフー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にLINEヤフー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く環境が非常に良い。社食には通常の定食メニューのほかに、グラムビュッフェがあり、ランチが充実しているほか、仮眠室やコワーキングスペースも存在...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ほとんど良い点はなかった。
ウォーターサーバーから自由においしい水が飲める、くらいがせいぜいで、福利厚生と呼べるような制度は一切ないと言っても...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良く、平均年齢が若いので、フレンドリーで活気があります。またカフェや社食なども充実しています。休みの融通がある程度効くので、お子...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
宮坂社長の体制になってから少しずつではありますが、職場環境や福利厚生的な面が充実していることは確かです。
社内カフェ、社食、どこでもオフィス(...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
オフィス、福利厚生、仕事の柔軟性、働き方の多様性(在宅勤務の推奨など)年々良くなってきています。
経営陣が柔軟なので、今後も改善されていくと思...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
フリーデスクで周りの声や環境に振り回されず集中して仕事ができる環境があります。また、寝ることのできるスペースやマッサージチェアで休憩が取れたり...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、新社屋が風通しが良くフラットに仕事できる。休日が土曜でも振り返るで金曜日が休みになる等、仕事しやすい環境が整っているため、ワ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生では関東ITソフトウェア健康保険組合に属していたため、保養所などは安くいいところが多く有りました。
社内制度では、社内公募制度など社内...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ミッドタウン時には近隣に社食があり、月4回まで無料。実際は1回ごとに給与から天引きでの食券を購入し、給与から食事補助という形で相殺される形。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
祝日が土曜日にかぶるとその前日の金曜日が休みになる。これは、とても嬉しい制度です。セミナーが沢山あり、社内でもどんどんスキルアップできるし、転...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
インフルエンザの予防接種が受けられる、マッサージ室がある、35歳以上で人間ドッグの健康診断になる等、健康面での福利厚生が特に充実している。
若...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ちょっとした年金制度があること、有料だが社食みたいなものがあること、私服で働くことができることがいいなと思いました。
特に私服で働いているとも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤフーというと、ネット企業と言うこともあり華やかなイメージだと思います。Googleのよう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
これと言って良いところはないが、強いて言うならば悪い点がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なIT企業と比べると良いほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内環境の整備(フリースペース、社内カフェ、マッサージなど)は他の会社と比べても良いと感じました。リラックスして仕事に取り組める雰囲気が出来て...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
TOEICの受験補助や、ヤフーのサービス、ネットの使用料の補助があり、それらを利用できる人については十分に活用が可能かと感じられた。社内にはい...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
新オフィスへの移転にあたり、様々な新しい取り組みが行われています。現在在宅勤務は月2回まで許容されていますが、一部の部署では試験的に5回まで可...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
大手なだけあって福利厚生はとても良いです。
出産手当に100万など、自分は利用する機会がありませんでしたが、あとあとになって、働く女性や家族に...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて営業でも数字さえとっていれば1週間の連続休暇も可能です。裁量によって降り幅が多いがプライベートもしっかりできます。会...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
10年勤続により、自己研鑽休暇サバティカル休暇が貰える。3ヶ月休んで給料は1ヶ月分出る。日本でもほぼ見かけない画期的な試みである。るいとうの補...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
どこでもオフィスにより、自宅での勤務が可能。医療系の福利厚生は充実しており、マッサージを社内で受けられる。インターネット利用補助やiPhone...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月4回の昼食補助、自宅でのインターネット補助金、首都圏や地方などでの勤務地選択など、社外から見えた会社の福利厚生はとても良いと思います。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内制度については、やる気のある人間が能動的に改善案を示せばそれを受け入れる土壌がある。受け身で仕事をやる事に嫌気がさしている方であれば、ガン...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
なによりも規模が大きく、自分の将来になにかしら役に立つ仕事に携わることが出来ます。
経営陣の若返りもあり以前よりも一層スピード感のある仕事が出...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
多分どの会社よりもいい。全く不自由ないし、守られている感じが半端ない。
ITSの保険組合も厚待遇で、特にディズニーランドに2,600円で行ける...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
事業領域が広い・技術力がある・サービスリリース後のユーザーの獲得が早い・多くのプロフェッショナル人材と企画・開発を進めることができるなどプロダ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大きなビジネスを行うことが可能だと感じています。いいひとも多いため、周りも助けてくれるため、その点も非常によいと感じます。女性の管理職も多いた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
さまざまな企業と仕事ができる点。自社の看板が大きいため、その分大きなビジネスを行うことが可能だと感じています。動く金額も大きいためやりがいがあ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給などもとりやすく、当日の申請もOK。20日ある有給も100%消化が可能だったので非常にたすかりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
日本の老舗インターネット企業として成熟した地位とユーザー数を維持している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&AやJV以外に成長可...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コロナ禍が過ぎ、他社はハイブリッド型が増えてきた一方、フルリモートを貫いているので、私生活との調整のしやすさは健在。管理職の方々も忙しい中で自...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
前職年収は考慮してくれる。交渉次第だが基本的にはいくらか上乗せされた理論年収が提示される。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に入社後...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
コロナ禍が過ぎ、他社はハイブリッド型が増えてきた一方、フルリモートを貫いているので、私生活との調整のしやすさは捨てがたかった。
【気になること...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
顧客資産が国内最大級である点。おおくの接点をもっているので様々な新規事業を展開しやすいとおもいます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
フルリモートのためメリハリさえつけられればプライベートの予定を自由に組める点。また有休も非常にとりやすいので子育てをしながら通常通り働くことも...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
Wizの福利厚生と社内制度は非常に充実しています。産前・産後休暇、時短勤務制度など、家庭や介護と仕事を両立させるためのサポートが整っています。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
毎日食事が3食無料であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅補助がグループ本体では出ない点。(子会社に転籍するともらえるとこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
学習支援として社内に書籍が置いてあり、自由に借りれるため自己研鑽のためによく本を借りていました。ビジネス本が多かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ゲーム攻略メディアの面白い福利厚生として、ゲーム代補助というものがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場しているとはいえ、評...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
研修等で学ぶ機会はあります。
有休は申請すればしっかり取れます。
知識について上司の方からアドバイス等もいただけました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
企業体がかなり大きく、上場している、かつ企業向けの福利厚生事業を持つグループ内にあり福利厚生は充実している。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業はない日もある。
住宅手当も2年目からは支給される。
交通費も全額補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はない。
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部活制度があり事業部を超えた交流は日々育まれている。また、人事企画が本格に立ち上がっているため今後の発展も期待できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。残業時間が多いのに、給料が低いため、この会社に残ろうと思える人はすくないと思う続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は、ほとんどないとといっても過言じゃありません。
昇格すれば、家賃手当とかもらえると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
会社名 | LINEヤフー株式会社 |
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フリガナ | ラインヤフー |
設立日 | 1996年1月 |
資本金 | 2474億7300万円 |
従業員数 | 28,385人 |
売上高 | 1兆6723億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出澤剛 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 912万円 |
電話番号 | 03-6779-4900 |
URL | https://www.lycorp.co.jp/ja/ |
採用URL | https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/ |
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