全電協の新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
大半の社内や現場の技術者は節度ある人間関係が築けるし、働きにくいと感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをなんと...続きを読む(全219文字)

【良い点】
一般的な企業の評価制度は無く、上司の裁量が全て。
課長職はみなまともでしっかり評価しているが、その上の部長職、果ては取締役がまともに評価してる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
人手不足な業界で、昨今は保安費用の値上げが出来たために昇給は中小企業のなかでも良い方だったとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
本社、現場の事務所にいる技術者は、ほとんどの方が良い人たちです。
聞けば仕事は教えてくれるので、現場間の人間関係は決して悪くない。
【気になる...続きを読む(全204文字)

【良い点】
とにかく給料が安い、ボーナス無し残業代無し・退職金無しで基本給２６万円のみ。時間外作業は件数に比例した出来高制の手当が一応出るがコレが雀の涙ｗ...続きを読む(全197文字)

やる気次第で役員や専務、社長が評価してくれる。「待っていても売上は上がらない。仕事はもらうものではなく、作り出すものだ。」と、上司Kが、部下たちを飲み二ケ...続きを読む(全363文字)

休暇制度は、上司の許可の有無でお休みを頂けますが、労働時間については、タイムカードが無い為、労働時間の有無にかかわらず、残業代はつきません。以前、在籍して...続きを読む(全324文字)

社風は非常に緩やかな感じで、働く年齢層も高いせいかピリピリした場面は少ない。
民間会社だが、行政機関のような公務員気質なところもあり、定時(9〜17時半...続きを読む(全167文字)