
24卒 本選考ES
総合職
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Q.
就職先の企業を選ぶ上で最も重視していることを教えてください。
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A.
様々な面で持続可能な事業展開を行っていることです。 私たちが今現在の生活を営むために、未来の地球環境や人類の利益を損ねてはならないと考えています。今後の世界情勢の変化に対応できるような持続可能な開発目標に沿った事業展開を行っていたり、複数領域に新事業を展開していたりするかどうかを重視して企業選定を行っています。そのような企業で、100年後の子孫に現在以上の環境を残せるような仕事をしたいと考えています。 続きを読む
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Q.
J-POWERを志望する理由、及び入社後に実現したいことと、そのために必要だと思う業務経験について具体的に教えてください。
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A.
私が貴社を志望する理由は、日本・世界全体の電力の安定供給を通じ、社会発展に寄与していきたいと考えたからです。入社後には、既存施設も含めたCO2フリー電源の拡張を行い、自然環境に負担の少ない開発を行いたいと考えます。そのために、現地・本店の両方で勤務し、現場の環境を理解しながらも会社全体の目標を熟知することが重要であると考えます。 電力は、社会発展のため必要不可欠です。日本・世界が安定的な発展をするためには、全国的に展開しており、発電方法のバリエーションが豊富な貴社の存在が重要であると考えます。仕事を通じ、社会基盤を通じた社会貢献を行いたいと考えるため、志望いたしました。BLUE MISSION2050を成功させるべく、既存施設の改修や拡張を行うことで今の環境を破壊しないようなCO2フリー電源の発展を行いたいと考えます。本店・現場それぞれのマネジメント業務、用地業務などを通じ会社全体の環境を知ることが重要だと考えます。 続きを読む
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Q.
学生時代に力を入れて取り組んできたことは何ですか。 なぜそれに力を入れたのか、どのように取り組んできたのか、その結果などについて具体的に教えてください。
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A.
学生時代に力を入れて取り組んだのは応援団での活動であり、中でも他大学応援団との演舞会の新設に注力しました。 私は学生時代、大阪大学応援団での活動に最も精力を注ぎ、様々な活動の中で最も力を入れたのは、関西国公立大学の応援団が一堂に会した演舞会の新設です。人数が年々減少傾向にある、関西国公立大学の応援団界隈を盛り上げる意味合いを込めて開催を決意しました。開催にあたって多くの決定事項が存在し、合意形成の過程の中で意見が対立することもありました。一つ一つの対立に関して、全大学とコミュニケーションをとり、その原因と譲渡できないポイントを洗い出し、折衷案を提案しました。結果として、各大学納得した上で、現在3月下旬の開催に向け準備が進行しています。 また、この経験から、コミュニケーションの重要さと壁にぶつかっても乗り越えるための方法を追求し続ける姿勢が重要と学びました。新たな物事を行う際に、対立は避けて通れませんが、対立が起きた際に、コミュニケーションを取りその要因を分析することが必要不可欠だと学びました。また、対立が起きた際にすぐ諦めるのではなく、解消する方策を求め続ける姿勢も重要であると学びました。 続きを読む
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Q.
自分自身について自覚している性格を教えてください。
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A.
私は堅実に物事を行いたい性格であると自覚しています。発表やイベントを行う際、それに付随するリスクや引き込むポイントを事前に確認してから行うようにしているからです。 このような性格であるがゆえ、新しいことを始める際、想定される課題を一人で考えすぎてスタートが遅れてしまうことがあります。しかしこれに対して、周囲の人に相談し、一緒に課題の洗い出しと対策をすることで対処しています。 続きを読む