【笑顔と食の絆】【24卒】コロワイドの総合職の本選考体験記 No.63722（非公開/非公開）（2023/9/15公開）

特に独自テーマはなかったです

ナビサイトから提出

openes

誰にでも伝わるように書く、興味を持ってもらえるような内容を書く

企業の目指す方向、考え方にあっているか、もともと書いてあったものから改善した

公式サイト（ブランドの思い、こだわり、社長の言葉）

接続後、アイスブレイクから始まり、フィードバックで終わった

笑顔、お客様との距離が近い職業でもあると思うので、笑顔や明るい雰囲気は大切にした。すべての質問に対して、簡潔に答えるように意識した

とても笑顔が素敵で、且つ温厚な印象、質問の仕方も優しい、歳が近めだったので、同じような目線でお話してくださるし、質問もしやすい

あり、その場で結果を伝えられた。話し方や、自己PRなどの内容のフィードバックをもらった

公式サイト

どんなブランドに興味があるか

私は日本文化をもっと世界に広めたいという想いから、カッパ・クリエイトに興味があります。カッパ・クリエイトは、「お寿司」をメインに扱い、提供の方法もこだわられているため、日本の方はもちろんのこと、海外の方にも自信を持って、サービス提供できると思います。また、私自身も、お寿司が好きであり、さらに回転寿司という、家族や友人と同じテーブルで、食事を楽しめるというところにも魅力を感じたため、興味を持っています。

自己PRしてください

私の強みは分析力です。私はアルバイト先で、お客様のニーズを把握し、それに応える提案をすることで、売上向上に貢献しました。この分析力を活かして、アルバイト先の飲食店では、顧客満足度の向上に取り組みました。具体的に行ったことは二つです。一つ目は、商品知識の習得です。なんとなくではなく、自信をもって商品について話せるような状態を目指しました。二つ目は、店内の雰囲気改善です。全員が一体感を持って仕事に取り組めるよう、コミュニケーションを積極的に取るようにしました。その結果、常連のお客様が増え、売り上げが前年比1.5倍になりました。このように、分析力を活かして御社でも、課題解決のために主体的に行動していきたいですし、お客様の目線に立って取り組みたいです。

社長から直接のカッパ・クリエイトの説明会

どのような想いを持っているのか知る

ある程度の知識は公式サイトを見てつける＋店舗に行った時の雰囲気などは思い出し、言語化しておくことにした。質問も用意した。

必須。ブランドを深く知れたという点においては、良かった。（選考を進む人たちは必ず受けるものになるため、有利ではないと思うが、良い質問ができれば印象には残ると感じる）

接続後、自己紹介から始まり、逆質問で終わった

とにかく簡潔に話すこと、お忙しい中であると思うので、短い時間の中で、どれだけ自分を、思いを知ってもらえるのかが大切になると思います。

少し厳しめな印象であるが、物腰は柔らか、緊張感はあるが、学生がどんな人間であるか、企業理解しているか、そこに合っているか見られているように感じた

なし

なし

この会社でどのようなことを目指しているか

エリアマネージャーを目指しています。そのためにも、入社後、お客様の目線をもつだけではなくて、この店舗に必要なこと、これからより良くしていくためにはどうすれば良いのか、従業員との関係性の構築などを意識したいと思います。そして、店長となり、一店舗を経営するように、より良い店舗づくりをしたいです。その後、その経験を活かし、エリアマネージャーとして、人材育成といったヒト、売上や予算などのカネの部分にもしっかり目を向け、各店の経営サポートを行いたいと思います。

ほとんど逆質問の時間でした

逆質問の際は、セミナーを見て感じたことから持った疑問であったり、店舗で働くこと、キャリアプランを具体的にイメージした上でするといいと思います。社長ということで緊張もすると思いますが、面接前にあるセミナーで、雰囲気を知ることができると思います。常に明るく、笑顔を意識しながら話すこと、そしてなにより清潔感は意識した方が良いと思います。短い時間の中なので、簡潔に、分かりやすく答えられるとより良いと思います。