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クオリカ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クオリカの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全34件) 2ページ目

クオリカ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クオリカ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にクオリカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クオリカの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

クオリカの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

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クオリカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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クオリカの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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クオリカの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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34件中26〜34件表示

クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 ネットワーク運用・保守 その他 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報漏洩の研修を定期的に受けられることと、真面目に仕事していると良い評価をもらえるので徐々に時給を上げることができました。
働いている人もお...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    各種手当があるので、結婚し子供がいる主任クラスの社員で、月平均40~50時間残業をすれば年間700万はもらえると思う。
    賞与も業績によるが、悪い年でも...続きを読む(全162文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年6月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中途採用時にどれだけ交渉できるかによって、給与が変わります。
    入社時には必ず、これが同年代で最強に近い水準だという説明を受けますが、実際にはかなり低く...続きを読む(全296文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    半期に一度、業績評価の面談があり、そこで、賞与の金額が上下する。
    やはり、結果重視の感があります。
    数値での目標を強制され、それを達成したかどうかで...続きを読む(全165文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    お給料は多くも少なくともありません。
    基本給は高くはありませんので残業で稼ぐ形になります。
    そのためどのプロジェクトに参加するかで、残業量が変わり給...続きを読む(全172文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    賞与については、他の会社に比べると変動は大きいかなと思います。
    いいときは結構いいと思いますが、悪くなるとガクッと下がります。
    成果主義なので、人に...続きを読む(全155文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

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    賞与は入社以来、極端に下がることはなかったので満足はしている。
    評価制度は評価面談で行われ、賞与、昇進昇給が決定されるが、評価面談で自分自身の成果をど...続きを読む(全151文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    ある程度の給与はもらえます。
    また、残業代もすべて支払われますが、景気が悪くなってからは残業した分を
    早帰りなどで消化することが多いです。
    昇進は...続きを読む(全170文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 社員クラス 正社員

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    住宅手当てや資格手当など、今はあるかどうか知らないが、手当類も充実しており、プロジェクトに恵まれて、きちんと評価してもらえれば給料も比較的ちゃんと上がっ...続きを読む(全171文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    クオリカの 他のカテゴリの口コミ

    クオリカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件の状態によっては、多くのタスクが割り振られいろいろな能力を身に着けることができると感じた。
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    しか...続きを読む(全103文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無理難題を伝えられることはなく、わからない部分があればフォローいただける。またわからないことがあって、それを説明されていない状態で、何か問題...続きを読む(全99文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チームによって業務がかなり異なるが、チームによっては開発を早い段階から任されることが多く、幅広い経験を積むことができる。また、SQLやプログ...続きを読む(全266文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に期待していたことは、上流工程から下流工程まで幅広く携わることがてぎる点である。実際に、製造から単体テスト作成からレビュー、結合テスト...続きを読む(全254文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    充実している方だと感じる。
    しかし大手ほどの十分な福利厚生ではないと思う。満足はできるレベルだと思う。続きを読む(全57文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性はかなり働きやすい。時短勤務も子供が小学6年生までは可能で、リモートワークもできるため融通がきく。続きを読む(全57文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に不満はないが、他社も経験してみたいと思ったため転職活動をしている。この会社に残る選択肢も十分ある。続きを読む(全71文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり休みやすく、働きやすい。
    リモートワークができるので融通がきく。しかし部署による部分はあると聞く。残業が多い場所もあると聞く。続きを読む(全72文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門によって異なる。身近な業界を扱う部門はやりがいがあると思う。大口顧客の専属部門もある、そこでは腰を据えて仕事...続きを読む(全83文字)

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    クオリカ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部門は知らないが、大口顧客の状況によって大きく売り上げは左右される。
    今後は新規顧客獲得が重要だと思う。続きを読む(全73文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一年目の年収は新卒としては標準〜やや良い方だと思います。家賃補助を含めると見た目の金額は悪くありませんが、突出して高いわけではありません。賞...続きを読む(全146文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給はやや高めではある印象。最近の事情は分かりません、、、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収の伸びが悪い
    昇給も年次で基本的に進む続きを読む(全78文字)

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    株式会社EDIONクロスベンチャーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価によっては、手当で昇給のスピードが早い場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相対的な評価のため、部署ごとの評価基準が異なる続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先次第とは思いますが手当で年収は増やせるイメージです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の制度があいまいに感じた。
    もっと明...続きを読む(全139文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアへの還元率が高いので頑張り次第で高収入が見込める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES事業のため、単価が上がらないと給...続きを読む(全84文字)

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    株式会社BFTの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年俸制なのが個人的にはすごく良いと思います。月ごとの評価に振り回されず、自分の年間の働きがちゃんと反映されるので、長期的な視点で仕事に向き合...続きを読む(全223文字)

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    株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    年収については、全体的に見て特に不満を感じることはありませんでした。基本給に加えて賞与もしっかり支給され、業績に応じて変動はあるものの、一般...続きを読む(全314文字)

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    株式会社ジェーエムエーシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の企業に比べて普通だと思う。賞与が年3回、そのうち1回は業績による賞与だが、最近の5年間は出なかったことないと聞いた。新入社員の夏の...続きを読む(全120文字)

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    JIG-SAW株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・昇給のタイミングは夏と冬の2回あります。
    ・新卒で入社時の給与は月32万くらいからスタートしました。他の会社に比べて入社時の給与は高い方だ...続きを読む(全237文字)

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    株式会社電翔の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価基準は不明。
    もう少し上長と関わる機会が欲しかった
    昇給は毎年少しずつですが上がっていたため、よかった続きを読む(全59文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    クオリカの 会社情報

    基本データ
    会社名 クオリカ株式会社
    フリガナ クオリカ
    設立日 1982年11月
    資本金 12億3460万円
    従業員数 932人
    売上高 265億3436万5000円
    決算月 3月
    代表者 阿久津晃昭
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
    電話番号 03-5937-0700
    URL https://www.qualica.co.jp/
    クオリカは1982年11月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は932人で、売上高は265億3436万5000円になります。
    NOKIZAL ID: 1175126

    クオリカの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。