双日の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全50件） 2ページ目

【良い点】
旧ニチメンと旧日商岩井の社風が融合しきれていない部分もあるが、良くも悪くも個性を尊重する風土だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休育休制度が整っており取得実績も多いため、自分も取ることに気後れすることがない、周りのサポート体制もしっかりしていて、家庭を持つ女性にとって...続きを読む(全185文字)

【良い点】
部署によりますが、有給休暇はとりやすい。条件が結婚して子供ができても復帰できる条件は組合通して年々改善されてます。給料は、男性営業職よりは低い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
育休産休制度、時短勤務などかなり充実している。
時短勤務は当時で小学二年生まで最高2時間15分短縮でき、その時短勤務を小学六年生まで拡大する企...続きを読む(全202文字)

【良い点】
人事がまさに今女性活用に向けさまざまな取り組みを進めています。女性総合職のみを対象にした人事研修の開催、オフィスの近隣の保育所の法人枠確保など...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ビルの中央階にカフェが入っているので、ちょっとしたコーヒーブレイクがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部になるとどの部...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業アシスタントとして、派遣で働いたがいい意味でゆったりとしていて良い会社と感じた。部署によってかなり仕事量、人材の差があるため一概には言えな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性が多いので、意見が通りやすいと感じた。一般職でも責任を持ちバリバリと働いている人も多い。
営業部門の事務は残業が多いので、定時に帰りたい人...続きを読む(全179文字)

【良い点】
人間関係は良かったです。殺伐とした雰囲気はなく、和やかに仕事が出来ている感じでしょうか。
女性の働きやすはかなり高いと思います。定年まで勤めて...続きを読む(全235文字)

人間関係で悩むことはなかった。男性女性が６：４くらいで女性も多い部署であったが、雰囲気は良かった。
適度な関係を保ち、仕事を進めていくという、大人な対応が...続きを読む(全130文字)

産休、育休制度を推進しており、かなりの方が取得しておられ、復職なさってます。
そして育休については最長2ねん6ヶ月取れ、その後時短勤務は毎日1時間45分...続きを読む(全181文字)

基本的に男性総合職は選民意識が強く、人によっては多少なりとも男尊女卑を感じることがあると思う。
女性事務職に対しては『大人しく可愛くニコニコしてくれれば...続きを読む(全292文字)

総合職として入れば、男性と同じ機会を与えられるが、配属先のセクターの文化に依る。川下事業は比較的女性は活躍し易く、川上事業は活躍しにくい。
また、ある程...続きを読む(全214文字)

女性は総合職と事務職とあるが、両者の仕事に明確な違いがあるかは部署によって違う。
管理職についている女性もまだまだ少なく、事務職から転換した社員が、総合...続きを読む(全164文字)

最近新入社員に女性の数は年々増えている。配属部署には偏りがありすべての部署に均等に配属されてはいない。そのため、部署次第では活躍できる可能性はある。一部の...続きを読む(全157文字)

育児休暇は制度上整備してあり、しかもこれを活用するように社内の雰囲気も変わりつつあると感じられる。
女性のキャリアパスとしては、流石に男性と全く同じ条件...続きを読む(全169文字)

面接では社風として変わった人が多いと云われましたが、
そこまで変わっている人は多くはなかったです。
ただ、繁忙期には有無を言わさぬ残業と苦労に耐えない...続きを読む(全153文字)

部署にもよるが、体育会系の部署もあり女性は体力的に厳しい部署はある。ただし、女性は優秀な方も多く、実力があればやりがいのある環境だと思う。ただ、女性の割合...続きを読む(全161文字)

非常に働きやすい環境です。
有給休暇も取りやすく、
キャリアアップの教育も豊富です。
一般企業に比べ、明らかに高い給与水準は魅力です。
語学教育にも...続きを読む(全163文字)

出産、育児休暇は、しっかりととれていたので、良かったと思う。昔ですが、女性の総合職を雇いだした走りでした。人数は少なかった。キャリアパスとして、ニューヨー...続きを読む(全158文字)

正直な部分、全体としてできているかと言えば、難しいかもしれません。ただ、それはどこの大手商社に行っていただいても、同じ状況であるかと言えます。男性社員がや...続きを読む(全173文字)

近年、入社する女性の人数が増えており、
女性が活躍できる雰囲気は浸透しつつありますが、
部署によって差があるように感じています。
はやり、中年のおじ様...続きを読む(全200文字)

女性は働きやすいんじゃないかなと思います。出産や育児といった休暇も充実していて且つ取りやすく、女性のキャリアパスについても人事制度として明確にされています...続きを読む(全153文字)

出産・育児休暇を取る雰囲気がなく辞める人が多かった。
女性は一般職として括られているので責任のある仕事はもてず、ルーチンワークのみ行っていた。
最近で...続きを読む(全164文字)

社内にて正社員として長く働き続ける女性は以前少ないが、
結婚・妊娠しても働き続けている女性も見られる(事務職が主)。
会社としては、これからどんどん女...続きを読む(全153文字)