オリンパスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全113件） 4ページ目

【良い点】
上司にもよるところではあるが、若手に対してはある特定のテーマにのみ注力させるよりは、手広く経験させる方針の人が多いと感じる。中堅以降の人は何...続きを読む(全206文字)

【良い点】
ソフトウェアだけでなく、ハードのこと、光学系のことも仕事する上で必要になるケースもあり、勉強が大変だがやりがいがある。部署移動も希望を出せば...続きを読む(全198文字)

【良い点】
基本的には年功序列の要素が強く、日本的要素が強い。また、上司との面談や、日頃の態度、成果などで評価されるが、よっぽど並外れたひどいことをやら...続きを読む(全165文字)

【良い点】
教育研修に関しては、手を上げれば誰でも受講できる体制は整っております。業務を上手に調整して、受講することでスキルアップに繋がりますし、受講し...続きを読む(全200文字)

【良い点】
光学機器の研修制度などは充実しており、派遣でも申し込めば勉強することができた。また周囲のサポートも丁寧で落ち着いた雰囲気。
部署によるようだ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
キャリアパスについて考えられる環境
ワークライフバランスが良い
同業他社より給与は悪くない
女性のキャリアパスについて、ある程度整備されてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修は種類が多く、充実している。業務に関係するものであれば比較的受けやすい。
キャリアについても、上長と面談の機会があり、希望は主張出来る環...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育担当の先輩によるマンツーマンのＯＪＴや研修制度がかなり充実していると思う。教育体制はしっかりしており、新人から３年目まではしっかり教育し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
なかなか雇用に手をつけないのはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり危機感が無いような気がします。確かに首はつなが...続きを読む(全220文字)

ジェネラリストよりも専門家を育てる雰囲気が強く、希望しないと他部門への転換は少ない。そういう意味では広い視点をもったリーダーやマネージャーを輩出しにくい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
内視鏡や処置具などの医療機器の業界のトップレベルの技術を学べるところが良い。
【気になること・改善した方がいい点】
内視鏡は業界トッ...続きを読む(全169文字)

基本的にOJTによるもので、先輩についていったあとはどんどん実力であがっていく方式です。ライフワークバランスはとれますが、良くも悪くも実力主義でボーナス...続きを読む(全155文字)

エグゼクティブ研修制度導入のモデルケースとなりました。
大変幅が広い面白い研修でした。
この研修に参加したメンバーは皆、偉くなっています。
いわば...続きを読む(全168文字)

アメリカとヨーロッパの現地法人の本社側の窓口としてカメラ海外営業部にいました。
具体的な仕事内容は、新製品が出る前に各国にどの様に導入するかを本社側で...続きを読む(全163文字)

研修は毎年自由に受けれる。社外の場合は上司の承認が必要。 また協調性が重視される社風であるため、チームをまとめるというスキルは身につくと思う。ただし、会...続きを読む(全162文字)

身に付けられるスキルは部署によって異なりますが、それぞれの分野において研修は充実している方だと思います。また、まとも、真面目な人が多いので、一般的なビジ...続きを読む(全185文字)

とりたてて人を教育するような仕組みは整っていないが、他企業もおなじではないだろうか。表向きはキャリアプランのようなものが存在し、上司とも期初、期末に話を...続きを読む(全151文字)

社内における研修プログラムは、充実している。新技術に関する研修、特許に関する研修など幅広く用意されている。また、社外の研修に、関しても、条件が整えば参加...続きを読む(全155文字)

オリンパス株式会社、オリンパスメディカルシステムズ株式会社、オリンパスイメージング株式会社の3社は、親会社のオリンパス株式会社で採用されるため、教育体制...続きを読む(全285文字)

研修は、充実しており社内でも広範囲の研修を選択して受講することができます。また、当然社外研修も必要であれば事情を説明して必要と判断されれば自由に受講する...続きを読む(全187文字)

業務に直結した研修体制は、比較的整っていると感じた。会社独自の研修システムや外部研修が、定期的に開催されており、所属したほとんどの上司が参加を奨励してい...続きを読む(全152文字)

部署(事業)の内容によって研修の充実度が違う。グループ会社の中でもオリンパスメディカルシステムズとその関連の業務を行う部署では、基礎からみっちり教育する...続きを読む(全165文字)

オリンパスカレッジとの公開講座がキャリアパス別にあるが、手上げ方式の参加であったため、キャリアアップと無関係な受講が目立った。よって受講には職制の承認を...続きを読む(全236文字)

この企業は社員のスキルアップに社内外の研修を用意しています。パソコンなど基礎的、一般的なものから、技術職や管理職種までの仕事に役に立つ研修が用意されてい...続きを読む(全155文字)

研修は充実しているので、許可が得られれば受けることができます。その点不満はないですが、あまり業務に直結しそうなものはないような気がしています。また社内で...続きを読む(全152文字)