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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のロゴ写真

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全202件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.4
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.6
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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3.7

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.1
入社難易度
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3.1
おすすめ度
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3.4

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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202件中26〜50件表示

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

選考で会った方は在宅勤務であり、プロジェクトにもよると思うが、在宅勤務がしやすい環境であると思う。続きを読む(全49文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

所定労働が8時間で残業は10時間以内に収まっているようなので、普通だと思う。続きを読む(全38文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

比較的休みが取りやすい印象がある。一方、客先共通いとなる場合もあるので、客先の影響を大いに受ける場合もある。続きを読む(全54文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルあるあるのでプロジェクトによって状況は変わるが、私の周りにはしっかり休めてる人が多かったです。私的にはとてもホワイトでした。ワークラ...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    平均残業時間も20時間を下回っており短い。また、部署によってはフルリモートも可能である。続きを読む(全44文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    業務のほとんどをリモートワークで行うことができるため、プライベートを調整させやすいと思います。基本的にフルリモートなため、都心に住んでいる社員さんもいれば...続きを読む(全161文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署や案件にもよるが、自分が所属していた部署は大きなシステム障害や大きいリリースがない場合は生活に支障が出るほどの残業はなかった。
    また...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    定時でしっかり業務を切り上げている印象である。続きを読む(全23文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    これはそこそこにホワイトだという印象を受けます続きを読む(全23文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は所属しているプロジェクトでは有給も取りやすく、残業も比較的少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によってかなり仕事量に偏り...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    過度な労働をする事はほとんどないと思う。一方で、システム導入を強とする会社であれば故にバグ等が起きた時は顧客のために昼夜問わず対応することも必要な場面があ...続きを読む(全82文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    残業も少なく、リモートワークも可能である続きを読む(全20文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    一般的なSIerの働き方。本社の従業員と連携して行う夜間案件も一定あると聞いた。続きを読む(全40文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン

    激務ではないため、業界の中ではよい方であると感じた。続きを読む(全26文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    残業3,40時間くらいで、SIerの平均的な残業時間だと思う。リモートワークも可能。続きを読む(全42文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    在宅ワークも認められており、ワークライフバランスは良いだろう。社員の方から週1出社も可能だと伺った。続きを読む(全50文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    SIerの他の企業と比べると激務というイメージはあまりなくそこそこバランスがとりやすいイメージです。続きを読む(全50文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    説明会の際に残業時間が多い印象を受けた。続きを読む(全20文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルリモートなので暇なプロジェクトなら融通が利く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルリモートの怖いところは土日も深夜も仕事が出来...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年2月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ITコンサルは忙しいイメージがありますが、プロジェクトマネジメントやスケジュール管理をしっかり行うことで長時間労働を抑える取り組みが進んでいるとのこと。繁...続きを読む(全142文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    プロジェクトによるが、おおむね充実してそうな印象であった。自己都合に合わせた有給取得が可能である。水曜日がノー残業デーに設定しており、それを評価する社員さ...続きを読む(全82文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ワークライフバランスは、プロジェクトの特性や状況に大きく左右されるものの、全体として調整がしやすい環境が整っています。続きを読む(全59文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    社員の方に逆質問で伺ったところ業界特有の非常に長い労働時間というのはそれほど心配しなくて良いと言われた続きを読む(全51文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    外資のSIerでもありますが、ワークライフバランスが整っている点の説明もありました。続きを読む(全42文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    保守運用系のプロジェクトに入れば、ワークライフバランスを調整しやすいと若手社員が言っていた。続きを読む(全46文字)

    202件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 他のカテゴリの口コミ

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    英語力が非常に求められるプロジェクトが多いので、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全36文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    売り上げは微増。他ファームが伸びる中でも伸びがかなり緩やか。ただし三菱の合併会社のため仕事はなくならないのでは。続きを読む(全56文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    社員の口コミを見ると評価基準などが不透明で不満感があるというように思う。続きを読む(全36文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    他ファームと比べるとしっかりとオフィスに席もあるので働きやすいと思う。続きを読む(全35文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    OJTのような制度がしっかりと整っているように感じた。他ファームよりも「自分で全部調べて」というような空気は感じなかった。続きを読む(全61文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    インドの最新技術に触れながら働くことができます。また、国際的なチームで働く機会を入社から早い段階で経験できる可能性があります。続きを読む(全63文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    松山のデリバリーセンター開設を直近でしてることから、日本事業を拡大していくフェーズにあると思います。続きを読む(全50文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年収は外資系他者と比べて、30歳の年収が600万前後とあまり高い方ではないと思います。続きを読む(全43文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    就労環境は勤務地の点からも悪くないですか、住宅一部補助意外に、特に福利厚生で変わったものはないです。続きを読む(全50文字)

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    研修はかなり充実していると人事の方にお話を伺っています。続きを読む(全28文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    NECフィールディング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスについては個人差・案件差が大きい。特に炎上案件や切替を伴うプロジェクトでは残業が必須となる場...続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社クロスキャットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤は少ないプロジェクトへの配属だったため、その点のワークライフバランスは確保できた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間...続きを読む(全127文字)

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    インタープリズム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当然案件や時期にはよるものの、基本的には残業ほぼゼロ。継続して長時間残業がある場合はマネージャーに改善連絡が入り、増員などの対応がなされる。...続きを読む(全123文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 WEBデザイナー その他 正社員

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    【良い点】
    部署によるとおもうが、私のいる部署はほぼ完全にリモートワーク。残業も少なく、有給も自由に取れる。ただお盆は休みでは無いので休みたい場合は有給...続きを読む(全85文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はとてもとりやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の作業効率によって残業時間が伸びるかどうかすごく分かれると思います。続きを読む(全79文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部門や担当案件にもよりけりだが、休日出勤はあまりない。土日祝日カレンダー通りに休めるのは良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全153文字)

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    弥生株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 品質管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスでリモート、中抜けもできるので子供の面談などで少しだけ抜けたいというときにとてもありがたかったです。
    男性の育休も増えてきた印象です。続きを読む(全78文字)

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    株式会社イージェイシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お盆休み・年末休みは自社内で日数が決まっており、常駐先がお盆・年末年始出社前提の場合は別の平日にずらして取ることが可能。この休み方に関しては...続きを読む(全132文字)

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    株式会社富山富士通の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    テレワークやフレックスが使えて働きやすい。部署によって残業はあるけど、定時で帰る人も多い。休暇も取りやすくて家族との時間は確保しやすい、とい...続きを読む(全84文字)

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    NTTドコモソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇や業務の中抜けについては、直前の申請であっても承認されやすく、理由を問われることもないため、活用しやすい。
    【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
    フリガナ ニホンタタコンサルタンシーサービシズ
    資本金 43億2700万円
    従業員数 2,500人
    売上高 1030億7900万円
    決算月 3月
    代表者 サティシュ ティアガラジャン
    本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号
    電話番号 03-6736-7000
    URL https://www.tcs.com/jp-ja
    NOKIZAL ID: 1284073

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 選考対策

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