2024卒の立教大学の先輩がデル・テクノロジーズインサイドセールス職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒デル・テクノロジーズ株式会社のレポート
公開日:2023年8月23日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- インサイドセールス職
投稿者
- 大学
-
- 立教大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- トラオム
- メディセオ
- トラスコ中山
- パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 入社予定
-
- トラスコ中山
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンラインにて行われた。
1次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2023年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 6年目、営業経験なし
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
Zoomにつなぎ、待機。時間通り開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
相手に話をさせることを意識した。会話になるように心がけ、今回は英語の能力についての感触がよかったため逆質問でもその話題に関する話をした。他企業にも勤めていた経験がある方で、同じ業界の他企業との比較もお話しくださり、就職活動全体として支えていただけるお話ができた。
面接の雰囲気
とても素敵な方だった。何社も面接を受けたが、ダントツで素敵。最初は志望動機などしっかりとした内容が多く、相手もメモを取っていたので一方的な話だった。しかし、後半になるにつれて、逆質問など面接官の方がお話しする時間も多く、将来の働く姿や企業の良い点について細かく聞くことが出来た。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
チームで成し遂げたこと
高校生の際に、所属していた吹奏楽部で歴代最高となる東関東大会出場を成し遂げました。吹奏楽はチームで行う活動です。私はその中でも、パートリーダーという役割を担いました。60人いる楽団の中で、10人パートリーダーがいます。私たちの代となり、東関東大会という目標を決定した際に、練習時間の配分がうまくいっていないという課題がありました。元々、練習時間は顧問の先生が決めており、学生は個人練習の時間が長すぎるなどという不満がたまっていました。そこで、練習を行う生徒自身が練習時間の配分を決めるようにしました。
深堀 反対した人は?
顧問の先生にとても反対されました。私の言うことが聞けないのかといわれる場面もありましたが、1か月のトライアル期間をもうけ、いくつかのパートがあつまって練習するセクション練習というやり方も取り入れた結果、全体のクオリティ上昇につながり、結果として東関東大会出場を成し遂げることが出来ました。
苦手なことを乗り越えるには?
英語が苦手です。しかし、結果から申し上げると大学3年生でTOEIC870点を取得することが出来ました。もともと、海外滞在の経験があるのですが、現地校ではなく日本人学校だったためまったく英語が話せませんでした。日本に帰国した際に、英語が話せないのかと馬鹿にされた経験から苦手意識を持っていましたが、大学生になり必要性を感じた結果、勉強を再開しました。私の家はオンラインショッピングをしているのですが、その領収書の裏紙に単語の練習を行うというルールを定め、裏紙がたまらないように勉強を行い続けた結果、TOEICの点の結果に結びつきました。
この経験から、苦手なものもやる環境を整え、少しずつでも行うことで乗り越えられると感じました。
辞退理由
勤務地の希望が通らなかったため。
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デル・テクノロジーズの 会社情報
| 会社名 | デル・テクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デルテクノロジーズ |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 3,108人 |
| 売上高 | 4688億1700万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 大塚敏彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号OtemachiOneタワー |
| 電話番号 | 044-556-3450 |
| URL | https://www.dell.com/ja-jp/dt/corporate/about-us/corporate-profile.htm# |
