この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長できる環境は用意されており、また周りの方のレベルも高く参考になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいところ...続きを読む(全82文字)
株式会社SHIFT 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SHIFTのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SHIFTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
成長できる環境は用意されており、また周りの方のレベルも高く参考になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいところ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社内教育制度がしっかりしていて、誰でも勉強できる環境や資料がそろっている
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を強制されることがある。続きを読む(全77文字)
コンサル関係に強みがあるので、ベテラン社員の方がなどにアピールしたり積極的にコミュニケーションを取れる方々が昇進していく方が多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内検定に合格すれば評価され年収が上がる。
若手のうちは皆この検定合格を目指して勉強している。
しかし、勉強時間は休日など業務時間外に捻出する...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
配属先案件によっては成長を見込める
未経験ながらも一年足らずでバックエンドに関するQAに携われる(自動化テスト)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
案件先によってはスキル向上を見込むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格を取れという割には、対して役に立たないためやる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
キャリアの幅は非常に広く、業種によっては多くの業界と関われるため、広い視野と知見を持てることにつながる。社員一人一人がさまざまなキャリアプラン...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
配属先となる現場によっては、自身が興味関心を持っている分野に着手できる。
技術系のグループがTeamsにあるので気になったものは自由に出入りで...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
個人の成長を会社から全力で臨まれているのはわかるくらい、研修やeラーニングが多い。あまり役に立たないものも多いが、たまにこれは知りたかったとい...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあるものの私が勤務していた時点ではきちんと整備されていませんでした。
そのため新卒や未経験の参加は少なく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
会社としてのスキルアップは沢山実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト向けの初期教育はされないので、新人は厳しい環境になる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内資格があり、とると給料上昇する可能性が高い。
まぁまぁな数の資格を取得すると報奨金が貰える続きを読む(全54文字)
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【良い点】
従業員一人一人の意識が比較的高く、切磋琢磨できる環境を会社として多く用意している。中でも飛び級制度は特徴的で、従業員一人一人の能力や頑張りをし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
トップガンと呼ばれる独自のe-Learningで教育の機会が提供されております。
こちらを受講した上で特定の試験を突破すると難易度の高い案件に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に1週間の集合教育があり、とくに試験もなく、受講しただけでQAエンジニアとしてアサインされ...続きを読む(全289文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップガンという「やる気のある人が」「業務時間外に」勉強しろという制度。
案件アサインもこれを受けた人を優先的に配...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
独力で何とかなる人は、募集する形で社内試験があるので、その試験に合格すると~~円の単価で案件に入れますっていうのがあるので、おすすめ。
【気に...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して5日間の研修を受けると現場に配属される。この5日間の研修をもって、プロのQA技術者としてアサインされる。そ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
きちんとした仕事をしていれば任されることは任されるので、そこから自力で勉強すれば道はどんどん開いていける、ただ部署によっては経験できることは限...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
教育制度を整え始めたが自発的な人のみに与えられる制度になっている。社内勉強会もあるが挙手制、業務時間外になっている。業務時間内の研修については...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒・二卒や業界未経験者でもテスト設計者としてすぐに活躍できるよう、会社が虎の巻のような教育カリキュラムを用意している。入社半年経たずにスキル...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
東証一部上場に伴い、徐々に教育面も整備され始めている。
また部署によっても得られるスキルに開きがあるため、良く調べておくほうが良い。
【気にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員であれば教育を受けさせてもらえます。自分が興味のある分野関する講座を受けることもできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ランク制になっており、給与テーブルがある程度明確になっている。また社内ではスキルアップ用の講義なども開催されており、受講できる人にとっては良い...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
資格を取得した人に支援金が出たりする制度はすごく良いと思った。実際に周りにそれを目標に勉強をしている人もいた。
正社員の場合は入社から2週間く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部活、会社内でのイベント、残業も過多でないため、会社に対する愛着と仕事・プライベートのバランスは比較的とりやすいと感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
スピード感や営業アプローチの徹底力、営業行動管理など高レベルな営業力が身につくと感じる。営業としてのスキルややりがいはかなり高いのではと感じる...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
福利厚生はふるさと納税関連を中心に年々拡充されている。また、社内の勉強会や案件キックオフ、打ち上げ、交流イベントのように年に頻繁にあり、イベン...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
何をしたらこのくらい評価されるというのが、見えているので、評価項目は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者をもっと身近な...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ワークライフバランスとれてる部署とあまり取れてない部署がある。配属次第です。ですが、休みは非常に取りやすいです。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は少ないです。休みも、年末年始休暇の日数をもう少し増やしてほしい。帰省で有給使用することになります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署やチームによるが、フルリモートのチームの場合、ほぼ会ったことないです。ですが、通話などを頻繁にするため、仕事のしずらさとかはないです。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職時は穏便であり、結構スムーズだった印象。当時客先常駐だったが、マネージャーに伝えてから、トントンで話が進み、特に問題は起きていないと思う。...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は多いのでスキルを磨くことはできると思う。しかし、部署によってはレガシーな技術にしか触れられないなど、時代に取...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
具体的な業務に関わることももちろんですが、その根本にある考え方や、信頼を得るために必要なことなども学べます。
部門によって細かい状況は違うと思...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
いろいろな現場に行くことができるので大手メーカーにはあまり無い開発が体験できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
人数制限はあるが多種多様のweb講義を受講できるサービスと提携してあるため時間があれば自分が担当している技術以外も学ぶ環境がある。
ただ毎月1...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
定期的にセミナーや社内研修がある。資格も取得すれば手当がつくため、実務以外でも成長できる機会が設けられている。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの場を向こうから用意してくれることはない。実力主義なので自ら勝ち取って、情報を得ないとキャリアアップ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得に対しては、合格時に祝い金が支給される制度がある。情報系の資格に関しては、勉強会などが開催されている。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属先現場はスキルアップの機会や費用負担が全て個人持ちで、プライベートを削って向上せざるを得ない悪環境でした。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
私が常駐となった先は、何千人も社員がいる大企業でした。配属された職場(フロアー)では、半数がその大企業の社員、残り半数が私みたいな協力会社社員...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
情報処理系の資格に合格した際は、受けた資格にもよるが、受験料と祝い金が出る。(恐らく業務に関わる資格であれば、最低試験代くらいはほぼでたと記憶...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社SHIFT |
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フリガナ | シフト |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 5億7800万円 |
従業員数 | 1,971人 ※連結従業員数(2017年8月時点) |
売上高 | 81億7400万円 ※連結(2017年8月期実績) |
決算月 | 8月 |
代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 050-17420724 |
URL | https://www.shiftinc.jp/ |
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