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基本的に残業や休日出勤などは自由だが、繁忙期は上司の指示や周りの雰囲気で大抵は残業している。普段はそれほど縛られない為プライベートの時間は確保できる。年...続きを読む(全108文字)
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三菱重工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全400件） 8ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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繁忙期を外せば休みは取りやすい文化。続きを読む(全18文字)
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【社員から聞いた】残業がほとんどないため、オフの時間も充実させることができていると仰っていた。お休みを取りやすいため、土日と繋げて連休を作り、旅行に出かけ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業があまり無い
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とかに無い続きを読む(全40文字)
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【良い点】
在籍当時（エナジー部門）は、市場が活況だったこともあり業務は忙しかったが20代で体力もあったため、何とか乗り切っていた。残業は最大の45時間...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
カレンダー通りほぼ計画できる。
1ヶ月前には予定が配布されており、完全週休２日、残業などはほぼ100%でる。
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【良い点】
個人の裁量が大きくバランスとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の雇用期間が部署によってバラバラ。短いところは1年で終わりなのが不安になる。コロナ禍でやはり派遣社員の雇...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・休暇はしっかりとれます。基本的に、週休2日制度であり、且つ、有給休暇(年間22日)も取得しやすい環境です。
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【良い点】
フレックス制度や在宅勤務を使用できるので、家族が体調不良の際でも柔軟に対応出来る。また、残業についても定時退社が推奨されており残業超過する人...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい。部署にもよるが上司に相談しても特に何事もなく休暇申請は可能。メーカということで年間休日も多く、夏休み冬休み(年末年始)でそ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
休みはとりやすい。業務を調整したり、前広に上司に相談したりすれば、本当にやむを得ない場合を除いて有給休暇は取れる。
また、残業時間はしっかり...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
有給取得は奨励されているし、過度な残業やサービス産業はなく、土日もトラブルや入札直前という特殊事情がなければ休み。また、フレックスやテレワー...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社当時は休日出勤や遅くまで残業するのが当たり前で、長時間勤務、休日出勤をする事＝美徳と考えられていた。
最近は働き方改革の影響で休暇の取得...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
テレワークやフレックスなど柔軟な働き方ができる。有給休暇や各種休業なども計画的にとれるためプライベートを充実できる。
管理職にそういった教...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給の取得を妨げられることは全くない。
業務負荷の変動が数ヶ月単位であるため、プライベートの予定を立てやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場作業ではあるがライン作業ではないため有休は比較的取りやすい。忙しくしているときでも、月に一日は交代で取得しようっという感じがあったので良...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給取得が非常にスムーズでした。ワーキングマザーやシングルペアレントについてはかなり良い点を感じられると思います。女性と男性とで、あまり働き...続きを読む(全180文字)
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【社員から聞いた】三菱重工業は、有給休暇を申請すれば確実に取得でき、年間休日が多く、元々の勤務時間も一般的なものであるので基本的には良い。その一方、部署に...続きを読む(全176文字)
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【社員から聞いた】ワークライフバランスは問題なく確保することができる。繁忙期では残業時間が60時間程度に達することもあるが、1年を平均すると、残業時間は4...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性化しており、企業として体面上は様々な施策を講じているが、どれも功を奏していないと感じる。部署により施策...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
多くの部署では定時退社、もしくは比較的常識的な勤務時間で、働けますし、有給休暇も取りやすい環境にあります。リモートワークについてはしやすい部...続きを読む(全193文字)
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【社員から聞いた】忙しい月では土日出勤という場合もあるが、月残業自体はおおむね40時間前後で推移している模様。そのため、ワークライフバランスは比較的保ちや...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
有給休暇については申請すれば確実に取得できるため、旅行等の日程も決めやすいと思うが、緊急出勤になる場合もある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいです。月に１回は必ず取るように奨励されている。これは会社の厳しい方針であり、上司もしっかり有給休暇を取得しています。お盆...続きを読む(全166文字)
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三菱重工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
昨今の中国やロシアといった国際情勢から、軍需産業はこれからも伸びると思われるので、その点で、日本の軍需産業の老舗たる地位にいる当社は、強く、...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
老舗会社だけあり、ある程度の役職・年収までは、年功序列であがっていき、特に問題なければ、課長クラスまであがる。ちなみに、課長クラスにあがる要...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
重工業関連の会社の中では、やはり一番平均年収が高い。特に主任になってからは役職手当がついたり、ボーナスも上がるため、社員の時よりかなり収入が...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
初めて転職してみて分かったが、三菱重工の福利厚生は手厚い方だった。家族手当や役職手当、家賃補助、食事補助金、安く加入できる団体保険など色々福...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世界的な脱炭素の影響により石炭火力発電所建設の新規案件が日本を含む全世界的に激減し、社内の事業再編の影響により約...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手企業と同様、優秀な人もいるし、あまり優秀ではない人もいる。でも、中小企業と比べれば、平均的には優秀度は高...続きを読む(全115文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
最近は働き方改革などで働き方も改善されている。
部署によって繁忙度異なるので余裕ある部署はかなりバランスとりやすい
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
自分で仕事の工程を決めれるので休みたければ休めるし、休日出勤したけれ
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大型連休は確実に現場が入ります...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
カシオで働いていて一番感じるのは、「プライベートを犠牲にしない」という意識が全社的に浸透していることです。有給休暇については、取るのが当たり...続きを読む(全602文字)
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【良い点】
土日はほとんど休みです。まだ連休は長いので旅行などは行きやすいです。
有給も月に１回くらい取れるので取りやすいです。
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【良い点】
事務職だと部署によっては残業も少なく、年間休日カレンダーもあるので働きやすさは感じられるかと思います。
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土日休みなのでプライベートな時間が取りやすいイメージです
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部署によっては残業や夜勤があるので人それぞ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
周りを気にしなければ、定時上がりも問題ない。
また、有休も取りやすいので、プライベートを優先できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年休は取りやすい。年間20日付与され、消化しきれなかった分は翌年に持ち越される。時間給や午前休、午後休としても使える。事前に上司に相談すれば...続きを読む(全95文字)
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基本的に残業は無しで、どうしても残業が必要な場合も、事前申告制で、許可を貰ってからでないと残業はできない。その点に不安がなければ、残業がない...続きを読む(全90文字)
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新入社員や研修中は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されると当たり前に残業や夜間からの日勤が続いたり、体を壊す人が一定人数い...続きを読む(全177文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱重工業の 会社情報
| 会社名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1950年1月 |
| 資本金 | 2656億800万円 |
| 従業員数 | 77,274人 |
| 売上高 | 5兆271億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 栄作 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 1017万円 |
| 電話番号 | 03-6275-6200 |
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