ジェーシービー（JCB）の本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全423件） 2ページ目

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだこと/学業以外で力を注いだこと/自身が認識している強みと弱み【ESを書くときに注意したこと】それぞれ字数があまり多くないので、伝えたいことを端的にまとめることを意識した。【ES対策で行ったこ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特に無し、メンバーが揃い次第開始した。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】発展途上国が抱える問題のうち1番大きな問題は何か【グループディスカッションの流れ】個人ワークの時間はなく、グル...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特に無し【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】終始和やかな雰囲気だった。面接は雑談ベースであり、面接官の方は笑顔で相槌...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特に無し【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の管理職【面接の雰囲気】一次面接とは変わってやや緊張感のある雰囲気だった。笑顔でこちらの...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪の企業オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると控え室に案内され、時間になると面接の部屋に案内された【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】面接の最初は雑談から入り、徐...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】管理職【面接の雰囲気】これでもかと言うほどに丁寧に設問を下さり、自分のボロが出ないように気遣って頂いていた...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】青山本社【会場到着から選考終了までの流れ】10分ほどお世話になった人事部と交流、その後部屋へ案内【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】とても気さくな方で、ひとつ前の面接と比べても話...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】20年目の管理職【面接の雰囲気】選考ではなくあくまで今後の選考フローの一次面接にあたる「管理職面接」の...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京南青山本社【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に、面接官とは異なるリクルーターの人事の方と雑談をした。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】面接官の方がとても穏やかな雰囲気...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル・数学【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約40分。【WEBテスト対策で行ったこと】有名な市販のテキストを繰り返し解いて問題に慣らした。

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだこと。学業以外で力を注いだこと。趣味特技。自身が認識している強みと弱み。【ESを書くときに注意したこと】具体的かつ定量的に。読みやすいように一文が長くなりすぎないよう注意した。【ES対策で行...

【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、時間になったら接続された。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】日本が経済発展するためにはどうすれば良いか。【グループディスカッションの流れ】まず指名された学生から順番に簡単な自己紹介を...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続された。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手【面接の雰囲気】口調や表情が優しい感じの方でした。面接官が「私が緊張しています」とおっ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続された。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】管理職【面接の雰囲気】少し緊張した雰囲気だったが、面接が始まるとよく話を聞いてくださる人だ...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付で大学名と名前を伝えるとソファーに案内され待機するよう指示があった。しばらくすると人事の方が私たち学生二人に声をかけ、面接前の説明やアイスブレイクがあった。時間になると一人ず...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常通り【WEBテスト対策で行ったこと】色んな企業の選考で受け、経験を積みました。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施だったので、GD開始時間にZoomに参加しました。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】日本の製造業がグローバルに競争優位性を保つための課題【グループディスカッションの流れ】30分間で...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時刻にZoomに入室しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場の社員の方【面接の雰囲気】優しい感じで、話をよく聞いて下さる方でした。面接...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時刻Zoomに入室しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の方【面接の雰囲気】面接官の方は、優しい雰囲気の方でした。その一方で、質問...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に軽く人事部の方と話をし、その後面接室に呼ばれました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の方【面接の雰囲気】優しい感じの方で、話しやすい雰囲気を作...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだことをご記入ください。/学業以外で力を注いだことをご記入ください。/自身が認識している強みと弱みをご記入ください。【ESを書くときに注意したこと】パーソナルな質問ばかりだったが、会社の求める...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたURLに接続をして開始。【学生の人数】3人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】キャッシュレス決済を増やすための施策【グループディスカッションの流れ】初めに自己紹介をし、グループディスカッションを...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続をして開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】穏やかで話しやすい面接官の方だった。終始うなずきながら話を聞いてくれ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続をして開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】穏やかそうな面接官の方ではあったが、面接としては少し厳しく、どことなく緊張感が漂っ...

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだことは？（400文字）／学業以外で力を注いだことは？（400文字）／自身が認識している強みと弱みは？（400文字）【ESを書くときに注意したこと】400文字のなかで自分のストーリーを書かなけ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで集まり、全員集まったらすぐ自己紹介とGD説明に移る。終わったら自由退室。【学生の人数】7人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】発展途上国がもっている最も大きな問題は？【グループディスカッションの流れ】お題が...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続が確認されたら、即時スタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の営業【面接の雰囲気】和やかな雰囲気で行われた。ほぼ雑談で終わり、面接...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続が確認されたら、即時スタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】アクワイアリング本部の管理職【面接の雰囲気】和やかな雰囲気で行われたが、1...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）【ESを書くときに注意したこと】...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続したら開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部管理職【面接の雰囲気】趣味の話を振っていただけたりなど、こちらをリラックスさせよ...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】青山本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方にご案内いただき、少し話した後面接室に通されます。終了後にも人事の方と５分ほどお話しします。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員/年...

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】①学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）②学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400文字以内）③自身が認識している強みと弱みをご記入ください（400字以内）【ESを書くときに注意した...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】WEB【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】よく動画で見る人事の方だった。なので名前も覚えていたし、話し方などもわかっていた...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】２０年目くらいの人事【面接の雰囲気】最初はJCBらしいフランクな上司の方だと思いましたが、途中から見...

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】アッテル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約30分 資質、基礎能力診断【WEBテスト対策で行ったこと】spiの勉強をしていれば特別な対策はしなくても大丈夫だと思います。

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を入れたこと、学業以外で力を入れたこと【ESを書くときに注意したこと】文字数が少ないため、結論ファーストで書きました。【ES対策で行ったこと】就活会議の金融系企業を参考に書きました。

【会場到着から選考終了までの流れ】接続➞1人1分で自己紹介➞説明➞ワーク➞発表➞終了【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】働く上で何が大事か【グループディスカッションの流れ】最初に課題を発表されワークをして発表、その後そのお題での深堀で...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続➞面接➞終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業部【面接の雰囲気】面接官の第一印象はとても優しそうな方であった。時間が限られているため端的に答え...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続➞面接➞終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部責任者【面接の雰囲気】第一印象はとても優しい人であった。しかし面接が始まると雰囲気が厳しくなり...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル：算数的なもの【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】30分程度【WEBテスト対策で行ったこと】企業オリジナルのWebテストだったため、特に対策はしていない。

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を入れたこと/学業以外で力を入れたこと/自分で認識している強みと弱み【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで分かりやすく書くことを注意した。【ES対策で行ったこと】ESを記載する上で行なった...

【会場到着から選考終了までの流れ】接続→参加者の自己紹介→流れの説明→GD→発表→終了【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】「ものづくり大国」と言われてきた日本においてグローバル競争優位性を高めるための製造業の課題【グループディスカッシ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員【面接の雰囲気】面接官の第一印象は少し硬い方という印象を抱いた。しかし、面接冒頭で「緊張する...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格【WEBテスト対策で行ったこと】このウェブテストのために特別な対策は行わなかったが、他社の選考で十分に経験は積んでいた。

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業で力を注いだこと/学業以外で力を注いだこと/自身が認識している強みと弱み【ESを書くときに注意したこと】一般的な質問内容であったため、簡潔でわかりやすく自分のことが伝わるような文章構成にすることを心がけ...

【会場到着から選考終了までの流れ】配布されたリンクに接続して待機、面接官が接続し開始。【学生の人数】8人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】働きがいとは何か【グループディスカッションの流れ】特に指示はなかったため、自分たちで進めた。はじめに役割分担を行...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】配布されたリンクに接続して待機、面接官が接続し開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接時間の短い面接であったので、緊張感のある...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】アッテル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】科目：基礎能力診断・資質診断制限時間：10~15分【WEBテスト対策で行ったこと】珍しいテストで練習問題もあまりなかったので、特に対策せずに挑んだ。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間に入室して終了後各自退室【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】最も解決すべきだと考える社会課題をひとつに絞り、その理由を整理してください。【グループディスカッションの流れ】面接官か...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室→面接開始→終了後退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】優しそうな方で相槌を打ちながらこちらの話を聞いてくれてい...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストと同様で、所要時間は1時間ほど。【WEBテスト対策で行ったこと】一度目にした問題は解けるように復習した。

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomリンクをクリックし、ルームに入室。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】日本のモノづくり産業を発展させるために足りないものは何か。その問題と解決策を議論する。【グループディスカッシ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomリンクをクリックし、ルームに入室。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】明るい雰囲気だが、スピーディに面接が進ん...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】通常のspi【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語計数性格【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考で経験をたくさん積んでおくこと

【ESの形式】WEB入力【ESの内容・テーマ】学業で力を入れたこと400、学業以外で力を入れたこと400、強み弱み400【ESを書くときに注意したこと】論理的にいちど読んだだけで相手が理解できるような文章を心がけた【ES対策で行ったこと】ワンキャリア内定...

【会場到着から選考終了までの流れ】入室後少々待機し、定刻に開始する流れだった【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】伏せるように言われている【グループディスカッションの流れ】お題に対し各自が5分ほど考え、その後お互いに意見を発表して、それ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後少し待機したのち、開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】非常に穏やかな人で終始笑顔で私の話を聞いてくれていた。また途中途...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】30分程度【WEBテスト対策で行ったこと】企業オリジナルのため対策はできなかったが、SPIなどよりも難易度は低かった。これさえ通過すれば、GDを受けられる...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらマイページからzoomに入室。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】口外禁止となっている。【グループディスカッションの流れ】お題を伝えられる、まずは5分ほど各自で考える。それをグループディ...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・学業で力を入れたこと・学業以外で力を入れたこと【ESを書くときに注意したこと】グループディスカッションを通して協調性を重視する企業だと感じたため、そのような自分の性格をアピールできるように書いた。【ES対...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらマイページからzoomに入室。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社員【面接の雰囲気】非常に穏やかで優しい方で、会話ベースの和やかな雰囲気...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】学業で頑張ったこと、学業外で頑張ったこと、強み・弱み【ESを書くときに注意したこと】チャレンジ精神を大事にしていることが採用サイトから読み取れたのでチャレンジした話を中心に書きました【ES対策で行ったこと】...

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語非言語の一般的なタイプ【WEBテスト対策で行ったこと】対策アプリをダウンロードした類似問題を何度も解いた

【会場到着から選考終了までの流れ】接続後入室し内容を説明されスタート、その後発表をし退出【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】会社の売上向上のため発展途上国に対して何をすればいいのか【グループディスカッションの流れ】内容発表後、すぐにG...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、入室・退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】すごく若くて気さくな方だったので話しやすかった。また、私自身のエピソードに興味...