回答者:
【本・サイトで調べた】採用サイトによれば年棒が学部卒業で550万円となっている.ただし,職種(戦略(Strategy&),ビジネス,テクノロジー,ITソリ...続きを読む(全105文字)
PwCコンサルティング合同会社
PwCコンサルティング合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜2200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCコンサルティング合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にPwCコンサルティング合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
【本・サイトで調べた】採用サイトによれば年棒が学部卒業で550万円となっている.ただし,職種(戦略(Strategy&),ビジネス,テクノロジー,ITソリ...続きを読む(全105文字)
【社員から聞いた】給与テーブルについても、全体としてかなり高いとおっしゃっていて、実際に社員自身も不満はないと言っていた。続きを読む(全61文字)
【社員から聞いた】年収について、よく比較がされるBig4間ではそこまで差がない。続きを読む(全40文字)
【本・サイトで調べた】口コミサイトによると、30歳で1100万程度貰えるよう。Big4の中では最も高いと思われる。続きを読む(全57文字)
【本・サイトで調べた】職域ごとに求められる役割が明確に定義され、各職階の役割に応じた能力を最大限に発揮することが期待されている。異動・転籍をしないまま、プ...続きを読む(全185文字)
【社員から聞いた】他のファーム同様かなり魅力的。30歳手前で1000万くらいはもらえる人が多い。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務時間は長いものの、それに見合ったスキルと年収を手に入れることができました。とは言え、現在では、働き方改革もあり、以前ほどは勤務時間が長く...続きを読む(全266文字)
【本・サイトで調べた】初年度の年収は500万前後もらえるそう。しかし、家賃補助が出ない点や、2年目からは人によってかなり大きな差が出始めることから安定して...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進すると年収は大幅に上昇する。昇格基準については明確に示されているが、昇格できるかどうかはマネージャー以上の会議の中で決定されるため、上司...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧であり、上司との相性がかなり反映されてしまう。続きを読む(全63文字)
【イベントや選考を通して感じた】給料は他のコンサルと変わらない。ただ実力次第で上に登ることができ、常にお互いにフィードバックをし合う評価制度があるため上司...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトごとの評価で、プロジェクトごとにマネージャー以上から評価を受け、その総合で評点がつけられ、年間の評価が決まる点。
複数のプロジェ...続きを読む(全261文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本の平均年収と比較すると非常に高い給与を得ることができる。同業他社(総合コンサル)と比べても、同等かそれ以上の水準であるように感じる。
【...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒2年目で700万が狙えるのは大きい(2022/12月時点)。
東京早慶の中でも飛び抜けた連中は入社から2年3ヶ月で次の職位に上がり、年収...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
360°評価によりフェアな評価がなされていると感じる。評価担当者が関与した社員全員に対して30分程度ヒアリングを実施。
【気になること・改善...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年は賞与の他に特別賞与として80万円程度もらえている。この特別賞与があるおかげで辞めずに留まっている方も多いと思う。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当がないなど、手当の種類・額は限定的であるが、年収に織り込まれているため、年収額は高くなっている。
評価は、PJごとにメンバーに評価...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定残業代を含め、給料はいいと思います。
ボーナスも年一回でしたが、評価が普通でも100万はもらえました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給は期待できないです。
仮に正社員になってもボーナスはほとんど出ないので、正社員になって給料面でのやり...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の業績により昇給がある。評価は複数の担当者により構成に行われていると感じる。昇進の評価は年に2回ある。一般の会社より給与水準は高いと思う...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は、業績が良く毎年のボーナスが非常に高い。プロジェクトの評価が適切に実施され、差が出る仕組みになっている。また、年収以外にも手当や補助、...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績が良く、近年ボーナスの上積みがある。また、パフォーマンスを出している人はどんどん評価していく方針で、高い評価を取る人や、プロモーションす...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容に対して給料は良かったと思う。残業がまとめてあることもあったが、もちろんきちんと残業代は支給される。ボーナスは評価によるが、同業他社...続きを読む(全171文字)
【社員から聞いた】主にアサインされたプロジェクトのマネージャークラス以上の方から評価をされる仕組みになっており、しっかりと成果を挙げ、自ら行動して仕事をす...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては、事業会社と比較すると手取りは良い。また、評価制度に関しては、事業会社と比較すると、成果がわかりやすい点。関わったプロジェクト...続きを読む(全238文字)
いわゆるbig4と呼ばれる企業の一つのため顧客や海外からの信頼も高く、仕事も大きなものに携われる機会が多い。続きを読む(全54文字)
より高度、専門的な業務に当たることが多く、もともと優秀な人も多いがその中で働くことでさらにスキルアップができる点はとても良い環境だと思う。続きを読む(全69文字)
コンサル業界ならではの残業や激務と言った側面はあるが、コンサル業界の中でも率先して改善に取り組んでいる企業のためこれからもっと仕事と生活の両立がしやすくな...続きを読む(全82文字)
子育てをしながら働いている女性の方も多く、コンサル職から別の職種への転換ルートも用意されていると聞いた。続きを読む(全52文字)
公共案件から大企業のDX化の案件など、取り扱う規模が大きく、その分やりがいもあると思う。そして、教育分野では文科省からのGIGAスクール構想関連の案件など...続きを読む(全96文字)
長期休暇も可能との事であるが、仕事の調整次第との事。クライアントワークが中心のため、繁忙期とそれ以外の差が激しいという点も知っておくべきとの事であった。続きを読む(全76文字)
UPorOUTの社風ではなく、フォローもしてくれる社風である印象。Big4の中でも比較的穏やかな社風であるように思う。続きを読む(全59文字)
コンサルの中では穏やかな社風との事。風通しもよい。新しい事に積極的にチャレンジする社員が多い。その分、受け身ではなく能動的な姿勢が求められるとのこと。続きを読む(全75文字)
コンサルファームはプロジェクトによってやることが変わる。飽きないという意味では、常にやりがいにあふれる仕事だといえる。続きを読む(全59文字)
コンサルの一部業務はAIに代替されつつあり、今後もそれは続くものの、総合コンサルファームは伴走支援という強みがある。
その強みはAIに奪われることはなく...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は数ヶ月分支給される。他社に比べると賞与が大きいため、魅力の一つだと考えられる。年功序列制度も無くなった。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタート時点では思ったほど多くないが、伸び率はとてもよい。あがるときは結構グッと上がる。年末ボーナスもあり、評価次第。女性は昇進しやすい。
...続きを読む(全292文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電通デジタルの評価制度は、年功序列ではなく、かなり実力主義に近いと感じています。
昇進・昇格の頻度自体は年1回が基本ですが、その中身は「どれ...続きを読む(全312文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績で評価される仕組みだったので、頑張り次第といったところ。月1回の給与とは別に、日額で営業手当が支給されていた続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価に対する意識は高く、何を成し遂げれば、高い評価を付けるかを評価者と被評価者の間でしっかりとすり合わせていました。(一人の上司しか経験して...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高い水準にあると思います。
評価についてはプロジェクトの上司からの評価で決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり高い水準ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり高い水準ではなかった。優秀な人を取る、惹きつけるにはもう少し高い...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との1on1や評価面談、目標設定面談などフォローが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標数値の高さからクライアントワーク...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チェック項目があって遅刻欠勤早退をしなければボーナス年に4万円入る。東京に配属になれば1年目でも月収30位になる。その他だとずーっと手取り2...続きを読む(全477文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手から稼げる。
しかし、高単価のため効率性が重要視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いかもしれないが、求められるレ...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーダブリューシーコンサルティング |
| 設立日 | 2016年2月 |
| 従業員数 | 4,442人 |
| 代表者 | 大竹伸明 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6257-0700 |
| URL | https://www.pwc.com/jp/consulting |
| 採用URL | https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。