三井住友信託銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全364件） 8ページ目

【良い点】
基本給は高い。年間約100万円ずつ昇級していき、1000万円程度までは総合職であれば支給される。しかし最近はそこに至るまでのスピードは鈍化して...続きを読む(全179文字)

【良い点】
それなりにもらえるところ。
月給は周りの会社と比べても良い方だとは思う。
残業代も場所によって異なるそうだが、自分の部署はパソコンをつけていた...続きを読む(全200文字)

【良い点】
給料はまあまあですが、全国キャリアと地域キャリアでの差は倍から3倍ほどあると思います。ですが基本的に降格がないため、仕事ができない全国キャリア...続きを読む(全200文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員との給与格差が大きすぎる割に、業務レベルは同等に近いものを求められ契約社員の間で不...続きを読む(全215文字)

【良い点】
以前に比べると昇進基準は厳しくなっているものの、順調にいけば30代で大台に乗る可能性が高く、その点では十分な水準にある。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年収は家賃補助等の福利厚生も考えると、上場企業の中では高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の年功序列制度が色濃く残る企業。
勤...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新卒入社後27歳で約700万円（残業込み、以下同）、32歳で約1000万円まではほとんどの総合職が昇進・昇給する。
評価制度は以前（合併前）と...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新卒入社後約10年は毎年年収が約50万円増えるイメージ。30代前半で1000万円の大台に行くので決して悪くない。役職は無役職→2年半後主務→3...続きを読む(全168文字)

【良い点】
新卒8年目までは余程出来が悪くない限り、横一線での昇格が可能。9年目で調査役となり、一般には係長クラスで1000万に。13年目から昇格ルートが...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列で上がっていく。3年目主務、6年目主任、9年目調査役のタイミングで大幅に昇給する。しかし、最近は昇格要件を満たしていてもストレートで役...続きを読む(全178文字)

【良い点】
総合職であれば年収は30代で1000万円の大台にのるが、その後はあまり伸びないと思う。部長クラスで1000万円代半ば過ぎ〜1800万くらいのイ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
30代の半ば、いわゆる調査役になると年収カーブのピークを迎え、給与面でのそこから先のモチベーション維持が難しくなる。役職に応じて年収が概ね決ま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
本部に在籍していて、一定以上の職位の者は裁量労働制であるため、残業手当がないが、逆に残業をしなくても、固定給が支払われるため、時間当たりの給与...続きを読む(全207文字)

【良い点】
初任給は低いものの、同年代のサラリーマンと比較すると悪い金額ではないのではないか。バブル期はさらに高い年収であったようだが。
【気になること・...続きを読む(全186文字)

【良い点】
長く勤める場合、また総合職の場合は十分にお給料がもらえます。資格だけ取ってゆったり高給を狙いたいならいいかもしれないですね。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年功序列、役職がつくに従って給料はどんどん上がる。主任級で700万超、調査役になれば900万超。1000万は普通にやっていればこえるが、その先...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無役職時代は薄給だが、主務、主任と役職が上がるにつれ、満足のいく水準となる。調査役になれば、年収1,000万円を超える水準となり、基本的な生活...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は３年目の副主任で、４００～５００万円程度。６年目の主任で７００万円前後。９年目（８年目？）の副調査役で９００万円程度となる。１，０００万...続きを読む(全165文字)

【良い点】
年収は良い。でも男女格差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネージメント能力がない。男性社員が年功序列で管理職につい...続きを読む(全231文字)

【良い点】
収入は同業他社と比較しても遜色ないと思います。
いわゆる年功序列の、昔ながらの給与体系で、だいたい皆横並びで昇給するので、将来もらえる収入も予...続きを読む(全249文字)

【良い点】
特に5〜10年目の年収増が大きい。メガバンクとあまり差はなく高い水準と言える。家賃補助も比較的手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収は役職によって異なる。入社3年で主務になると年収500万円程度。入社後5年半で主任になると年収は700万円から800万円。入社8年目辺りで...続きを読む(全162文字)

【良い点】
一定程度までは年次に従って昇格する。一定の役職以上からは個人のスキルや所属部署、上司との相性によって昇進スピードが異なる。
【気になること・改...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ちゃんと定められた資格を取得し、普通に仕事をしていたらみんな横並びで30代前半までは部門関係無しに昇格するので、給料もそれに応じて上がる。残業...続きを読む(全238文字)

【良い点】
新卒入社4年目で年収約580万円程度。また家賃程度が月6、5万円あり。入社7年目以降年700ー800万円、入社10年目で年1000万円を超える...続きを読む(全180文字)