2023卒の専修大学の先輩がそごう・西武総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社そごう・西武のレポート
公開日:2023年1月17日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 専修大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
二次選考からは対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- 動画面接・動画選考
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- なし
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介から、質問一題に答える
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
清潔感、動画で伝わる熱意、御社で働きたいという思いを動画で明確に伝えられるかどうかが鍵となっていくと思います。
面接の雰囲気
動画選考のため、面接官はいませんでした。自分の携帯などでアプリをダウンロードし、動画を撮る形の動画選考です。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
自己紹介と入社後どちらの部署に配属されたいか
〇〇大学の○年、〇〇と申します。本日はよろしくおねがいします。売上を引っ張っている商事事業部と百貨店業界No1を目指しているお得意様部に入社時から関われるということに御社からの新卒社員への期待が感じられ、その期待に応えたいと考えます。その中でも、現時点では特に商事事業部を志望しており、お得意様とその先にいる消費者に寄り添った商品を追求することでお得意様との信頼関係を構築し、御社の企業イメージの向上に貢献していきます。商事事業部で、法人のお客様に私が出来る最大限まで寄り添って、期待に応えられる、期待を超えられる商品を提供することで、法人様の先にいるお客さまや社員の幸せにつなげていけるような人材となります。
動画選考は1つでした。
動画選考で気をつけることは、画面上で見ても自分のやる気や、熱意を見せられるようにすることです。小売店であるため、清潔感や雰囲気を出すことが大切だと思います。3回目までしか動画が撮れないため、事前に何度か練習をし自分で動画を撮って練習をしてこれならいけると思ってから動画を撮ったほうが良いと思います。また、一分間での発表なので時間の配分をしっかりとしておかないと長くなったり、短くなってしまうことがあるのでその短い時間で自分の意見や魅力を発表していかなければならないと思います。なので、必要最低限の身だしなみ(アホ毛、リップなどのメイク)、照明の加減など準備しておくことも必須です。他のときにも役に立ちます。
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そごう・西武の 会社情報
| 会社名 | 株式会社そごう・西武 |
|---|---|
| フリガナ | ソゴウセイブ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 9,323人 |
| 売上高 | 967億7600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 劉勁 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号 |
| 電話番号 | 03-6272-7111 |
| URL | https://www.sogo-seibu.co.jp/ |
