この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社は破綻寸前。人事管理、業務管理ともにグダグダ。不要な管理職を整理しようとしたが、驚いたことに整理されたのは、本当は必要な人たち。官僚管理をそのまま民間...続きを読む(全151文字)
ルネサスエレクトロニクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルネサスエレクトロニクス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にルネサスエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社は破綻寸前。人事管理、業務管理ともにグダグダ。不要な管理職を整理しようとしたが、驚いたことに整理されたのは、本当は必要な人たち。官僚管理をそのまま民間...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
顧客での仕様検討、設計から量産まで、製品に関わる業務は、ほぼ関わることができる。
要求仕様がシリコンとなり、市場の製品に搭載されているとやりがい感じる。...続きを読む(全166文字)
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もともと担当する仕事ではなかったが傍らで見ていてなんとかしなければ、関わらなければ、と思い手を挙げると上司が即決して担当させてくれ、信頼してリーダー格の仕...続きを読む(全184文字)
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2010年に旧ルネサステクノロジとNECエレクトロニクスが経営統合して現ルネサスエレクトロニクスがスタートしましたが、3年経過した現在も事業統合が進まず経...続きを読む(全177文字)
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「技術者は手配師たれ」と上長が宣言するくらい、社内で開発している人はほとんどいなく、大半は外注に丸投げで、技術開発の面白みはまったくないと言っていい。反面...続きを読む(全184文字)
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営業とはいっても、殆どは間に特約店を介する間接営業であるため、やりがいや醍醐味はあまり感じられなかった。
社内の人間関係は良好で、パワハラやイジメはほぼ...続きを読む(全164文字)
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構造改革が進み、日増しに一人ひとりにかかる仕事の責任及び重圧が増してきているように感じる。そのため、仕事のやりがいは希望せずとも、また年齢に関わらず皆が感...続きを読む(全191文字)
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やりがい・面白みを感じた時:
1.T社向けのActive safety用途の画像処理チップ開発に携われ、T社から感謝状を
頂いた時。
2.90nm...続きを読む(全222文字)
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仕事のやりがいは、まだ世に出ていないモノを自分で考え、世に送り出せる点です。製品には顧客がついているので、自由気ままにというわけにはいきませんが、随所に工...続きを読む(全150文字)
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国内半導体最大手なので、顧客の最先端の事業戦略を共有しながら営業ができる。日本初世界制覇の構想を感じながら営業ができる点が最大の魅力だと思う。国策プロジェ...続きを読む(全167文字)
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基本的に学歴に関係なく、若手であっても女性であっても重要な仕事に従事することができる。
ある意味では仕事にやりがいが感じられ充実した日々を送ることができ...続きを読む(全163文字)
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やりがい・面白みを感じたのは、担当していたのがHDDレコーダ向け製品だったので、実際に売り場に見に行って自分が担当した機能を使ってみて他のものと比べたりし...続きを読む(全159文字)
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海外に現地法人を設立し、生産工場、販売法人、設計法人においてローカル従業員と日本人出向者とが協力的に事業運営を行っている。日本人出向者は比較的日本にいると...続きを読む(全238文字)
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仕事は、きっちりデータに基づいて理論立てて行うことを良しとする社風。これ自体は大変良いことだと思うが、時に度が過ぎた精度が求められるため、現在のスピード重...続きを読む(全163文字)
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現職は、マイコンのバックエンド業務
やりがい、面白みの感じ方は人それぞなので、参考程度にしてください。
<やりがい、面白み>
製品のコストは、レイア...続きを読む(全551文字)
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前例のないことであっても積極的にチャレンジできる雰囲気はある。また、入社年数に限らず、意欲があれば海外を含めた対外と協業をする機会を与えてくれる。最近では...続きを読む(全160文字)
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後工程を(前工程も一部製品は)海外子会社や、海外委託生産企業に出しているので、量産技術や実装技術、品質管理部門にいると、製品トラブル等に伴って海外出張する...続きを読む(全219文字)
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世界中の大手企業が顧客であり、彼らを相手にするビジネスには大きなやりがいと達成感を感じることができた。ただし、近年の業績低迷により、顧客の絞込み(良い価格...続きを読む(全154文字)
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・問題を1つ1つ解決し開発していたシステムが正常動作した時
・開発していた回路が論理シミュレーションによって正常動作確認できた時
・他部署との折衝がう...続きを読む(全156文字)
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配属された事業部にも依るかもしれないが、新入社員でも個人の能力に合わせ、各業務の方針~開発設計~報告書の作成まで一貫した責任のある仕事を任せてもらえる。一...続きを読む(全202文字)
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半導体製品は世の中の幅広い電子機器に搭載されており、担当製品・客先により自動車、家電、携帯電話、産業機器、といった幅広いジャンルの市場と関わることができる...続きを読む(全164文字)
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やりがいはやはり、試作段階をえてからの新製品導入決定、量産化など。新しい製品、仕組みをリリースしていけることはモチベーションを保つ上で大きな役割を持ってい...続きを読む(全167文字)
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半導体製造業という業種のため、製品がそのままの形で市場に並ぶことはまずない。
よって、基本的には顧客への部品供給という形で、プラットフォームソリューショ...続きを読む(全237文字)
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自分からやろうと思えばいくらでも仕事ができる環境です。ただそれに見合った待遇(給料・昇格等)は得られません。特に評価もされないので自己満足でいいのであれば...続きを読む(全157文字)
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給与はともかく、日本で唯一残ったSoc、MPUメーカと言ってもよい。他の日本半導体では味わえないくらいの開発の厳しさ、設計運営、技術力といったものは身に着...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
wfhの制度があるけど、wfh-aとwfh-bを分ける。aは週3回で出社、bは出社が出張。bの時在宅補助(3000円)を貰う。私の部署で新人は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最初の二週間研修は新卒全員が武蔵事務所で集合し過ぎた。二週間過ぎた後は配属先で技術研修を行う。技術研修は一か月間程度で、終わった後は部門で個人...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
住宅手当3万円(東京勤務)、契約したとき支払った仲介手数料と礼金を補助する
【気になること・改善したほうがいい点】
寮と社宅がない、とても残念続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有休が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間で有休を使うことが難しい。毎年度renesas dayと言う日で休み。今年度は8...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
週5在宅勤務が可能なため、家事育児を家族で分担できる点は非常に助かっている。
有休も子供の看病など、急な場合でも取りやすいし、その他私用での休...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
e-learning等社内の教育制度は整っていると思う。
社外のツールベンダーによる使用方法の講座なども定期的に開催され、興味あるものについて...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
賃貸に対しての住宅補助はある。
遊園地のチケットなどが安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当が一切出ない。
リスキング支...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
賞与は業績プラス個人評価次第だが、他と比べても多いほうではあると思う。
業績がいいときは、賞与はかなりもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
労働環境や人間環境はかなり良好だった。仕事も基本的にはフルリモートだったので、ワークライフバランスは非常に良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
生産管理の仕事は、日々の業務が直接製品の品質や納期に関わるため、非常にやりがいを感じます。今の業務では、社会基盤となる重要な製品に携わることが...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ネームバリューがあり大規模なプロジェクトに関われます
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模なプロジェクト管理を限られた人材で行うため...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社して間もなく担当を持てるので、他社に比べて営業として活動できるのが早く、業務を早く覚えることができる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
大きなプロジェクトに若いうちから関われる。裁量を持って業務に励むことは難しいが、教育体制が手厚いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社内公募制があり、自身で活躍の場を開拓できる制度がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の業績が下がっているので、そも...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
建設業界相手だったので某ゼネコンのCMではないが、地図に残る仕事ということでそこだけは小さくともプライドのようものが満たされた。
【気になるこ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事の繰り返しなので、クリエイティブな部分などは全くありません。
マニュアル通りにただ淡々と仕事をこなす。
個...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
同じことをひたすら繰り返す作業
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に毎回聞きに行き作業する流れになります。
少しでも勝手な行動をする...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大企業で安定的。ただし、最近中途採用も増やす過ぎているせいで、文化の衝突も多い印象。チャレンジ風土は増した。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分が取り組んだ製品が販売店などに並んだり、インターネット上の口コミで評価を貰えると嬉しいし、励みになる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全169文字)
会社名 | ルネサスエレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | ルネサスエレクトロニクス |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 106億9900万円 |
従業員数 | 21,204人 |
売上高 | 1兆4694億1500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柴田英利 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
平均年齢 | 48.2歳 |
平均給与 | 889万円 |
電話番号 | 03-6773-3000 |
URL | https://www.renesas.com/jp/ja |
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