ルネサスエレクトロニクスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全264件） 4ページ目

【良い点】
ゴールデンウィークやお盆休み、年末年始は1週間以上の連続休日となるため、旅行や帰省が計画的にできる。以前は旅行代理店も会社の中にあって、社員割...続きを読む(全182文字)

【良い点】
所属していた頃は個人の裁量に任されていたが、今どうなっているのかは不明です。2012年ころは業績悪化で一番大変な時だったが、この点は変わってい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休日日数は多くGW、お盆、年末年始などの休暇については10連休近い長期連休になっていた　プロパー社員であればリフレッシュ休暇の名目でさらに長期...続きを読む(全243文字)

【良い点】
仕事のスパンが長い業務の場合は、できるだけ平日に残業でも良いから業務をこなし、その分、休日出勤はできるだけ行わないように努め、休日は家族でユッ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
2年目以降の有給休暇付与日数が25日と他社比較でもずば抜けて多く、また計画的な取得に際しては、比較的取りやすい雰囲気がある。働き方改革を進めて...続きを読む(全173文字)

【良い点】
配属される部署によって、全く労働環境は異なる。部署内でもチームによって異なる場合もある。
そのため、配属されるチームによっては「なるべく残業を...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の閉鎖統合をドラスティックに行なったことで、通勤時間の大幅な増加を余儀無くされた方は多かったと考える。例えば...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年休はとりやすい、派遣でも取りやすい。わたしのいた部署は仲が良く、よく飲み会とかも開かれていた。3年くらいしかいなかったのでわからないが、社員...続きを読む(全177文字)

【良い点】
フレックスタイムを取り入れているため、自分の裁量でメリハリをつけたスタイルを作る事ができる。休暇も特に否認される事はなく、プライベートを充実さ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給休暇がとてもとりやすく、ワークライフバランスはとりやすいです。自分や、家族が病気になったときも、その日にいきなり有給をとることができます。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
完全週休二日制（土日）、祝日休み、ゴールデンウィーク・夏休み・冬休みは、土日合わせ９連休になるときが多い。その他、半期に１回、計画年休というこ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ワーキングアットホーム制度も導入され、ひと月あたりの回数制限（目安）はあるものの、自宅での仕事が可能なので働きやすい
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
職場の上司も比較的自由に活動をすることを容認してくれるため非常に働きやすい環境だと思います。部内の仲もよく言いたいことも言える雰囲気です。連休...続きを読む(全185文字)

【良い点】
私のいた部署は、勤務後の飲み会等もありコミュニケーションも取れ、嫌いじゃない方は良いのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全243文字)

【良い点】
担当する業務や納期によって、業務量がかなり変わってくる。納期が短めのプロジェクトに配属されると、業務量が増え、平日は２１時以降の退社が多くなる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
基本的に休暇は取りやすく、飛び石などでは半数が休暇になることも珍しくはなかった。このような場合、調整こそ入るが、よほどのことがない限り、希望は...続きを読む(全184文字)

【良い点】
暖かい会社で休みも比較的自由に取れました。事前に申請は必要でした。有給消化が義務付けられてました。土日も休み、ゴールデンウィークやお盆、年末、...続きを読む(全162文字)

【良い点】
代理店セールスのため、休暇など計画的にしゅとくできる。事前に関係者と調整ができれば大きなトラブルもおきない。有給休暇も比較的しょうかできている...続きを読む(全184文字)

【良い点】
比較的休みは取りやすい環境にあったと思います。
部署により異なるとは思いますが、私が所属していた部署は製品スケジュールが比較的余裕のある部署で...続きを読む(全295文字)

【良い点】
部門にもよるが、設計開発部門において残業は恒常化している。

事業所によっては月に１度完全定時間退社の日が設定されており
その日は確実に定時間...続きを読む(全248文字)

【良い点】
毎週水曜日が定時帰宅推奨日になっていて、更に月に一度は労働組合の委員が巡視に来て強制的に帰宅を促されるようになっていた。そのため、よほどの緊急...続きを読む(全216文字)

【良い点】
国内三大企業が統合された組織であり福利厚生などもそれぞれの良いとこどりのような制度だった。ゴールデンウィークや夏期休暇などは長期だし、加えて有...続きを読む(全319文字)

【良い点】
残業は比較的多かったが一時期、業績悪化で残業規制がかかることがあった。休日出勤はほとんどなく、毎月４０時間くらいの残業をしていたが、帰宅が深夜...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年休はもちろん、産休、育休も当然の様に取っている女性社員が多く、短縮時間勤務のワーキングマザーも多い。大企業三社の合併会社だけあって、制度や福...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、産休や育児休暇は、取りやすい環境で女性には優しい働きやすい環境だとおもいます。
有給休暇も、事前に行っておけば...続きを読む(全198文字)