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ネットワンシステムズのインターンシップの体験記一覧(全45件) 2ページ目

ネットワンシステムズ株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

ネットワンシステムズの インターン体験記

45件中26〜45件表示 (全15体験記)

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 1日 / 営業職
4.0
22卒 | 立教大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
社員の方から話を伺うだけでは理解することができないようなソリューション営業における注意点を実際に体験することで学ぶことができたことです。また、結論を出さないとプレゼンを上手く行うことができないため、グループワークの際に時間配分を行い、計画通りにワークを行うことの重要性を学びました。 続きを読む
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公開日:2021年5月21日

22卒 冬インターン体験記

2021年2月開催 / 1日 / 営業職
4.0
22卒 | 立教大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターン参加者は、普通ルートの人よりも早く選考に進めるという特典がありました。しかし、一次選考が免除されるなどの選考において有利になることはありませんでした。

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公開日:2021年5月21日

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職
5.0
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
提示されたクライアント状況をもとにこれからの社会の変化に応じこのクライアントにネットワンシステムズが何を提供できるか考えよ

最初に企業についての説明がありその後GDを行った。GDのテーマは提示されたクライアント状況について、重要情報の保管について、社内PCの持ち出しについて、そして新型コロナウイルスによりどう変化するのかを話し合った。最後にこれからの社会の変化でクライアントにどのようなものを提供できるかを考えた。GDは5~6人で、それぞれのテーマのGDの後に全体でそれぞれのグループの意見を共有した。

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公開日:2021年2月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職
5.0
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
社員の方に実際にお話を伺えたので、企業について具体的なイメージを持つことができた。またGDを通して、クライアントの状況を一から整理し何を希望しているのか、そのために何をしなければいけないのかなどを丁寧に聞くことが必要だということを改めて学べた。 続きを読む
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公開日:2021年2月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職
5.0
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップ参加者限定での早期選考があったため、少しは有利なのではないかと思った。また面接で聞かれることや、どんな準備をしておくべきかなどを教えていただけたのも、有利だと感じた。

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公開日:2021年2月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
これからのネットワンシステムズにできることは?

企業説明。グループワーク。ディスカッション。個人ワーク。等行いました。発表は午後の最後になり、個人ワーク8分、グループワーク30分でした。発表順は任意の順でした。

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公開日:2020年12月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
ICT業界について詳しく説明してくださり、また、ネットワンシステムズについてもどこの立ち位置なのか説明してくださり、よかったです。聞く、引きだす、といったことが大切だとわかりました。日系の色は薄く、社風も事業会社とは全く違うということを体感できた 続きを読む
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公開日:2020年12月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ さきほどのものにもありましたが、メモなどはしていないようでしたので、差はつかなさそうです。ただ、名前は残すように求められたので多少は有利になるのではないかと思います。

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公開日:2020年12月4日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 明星大学 | 男性
ネットワンシステムズが出来ることはなんなのかを知る

人事採用の方からテーマについての説明を受けた後に、グループに分かれて、ネットワーク構築のグループワークを行いました。その後企画立案の議論を行い、最後に発表をしてフィードバックをいただきました。

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公開日:2021年8月23日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 明星大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
インターンシップに参加したことから、今ある別々の分野を組み合わせることで全く新しい企画内容を作ることが出来ることです。思いつきからどんどんと意見を出すことで最後にはまとまった形でプレゼンテーションを行うことが出来たので、自分の成長につながったと思います。 続きを読む
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公開日:2021年8月23日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術職
4.0
22卒 | 明星大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップに参加していなくても企業に内定をいただいている方がほとんどだと思います。また、早期選考の案内などもありませんでしたので、企業の内定に直接結びつくことはないと思います。

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公開日:2021年8月23日

22卒 夏インターン体験記

2018年8月開催 / 1日 / システムインテグレーター
4.0
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
半日でICTソリューション提案を体感し, 数億円のプロジェクトを受注せよ.

企業説明, IT業界説明, 実践型ワーク. 具体的には, 顧客側とネットワンシステムズ側に分かれて, 顧客の抱える問題をネットワン側に話し, そこから問題を抽出して最適なソリューションが可能なシステムの組み合わせを予算も考慮しつつ顧客側に提案する. 軽いコンペ形式だった.

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公開日:2018年9月13日

22卒 夏インターン体験記

2018年8月開催 / 1日 / システムインテグレーター
4.0
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
ネットワンシステムズの説明は企業サイトで, IT業界に関する説明も他の企業のインターンシップで同じようなことを説明されたのでそこで新しく得られることはなかった. どちらかといえばインターンシップ終了後の個別の質問タイムのほうがよほど有意義だった. 福利厚生や残業のこと, 給与について少し突っ込んだ質問にも真摯に対応してくれたので, それだけ企業が学生を欲しがっているのだということが分かった. 続きを読む
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公開日:2018年9月13日

22卒 夏インターン体験記

2018年8月開催 / 1日 / システムインテグレーター
4.0
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 特別選考として, Webテストに受験さえすればその点数に関係なくインターン参加者限定セミナーに参加できるから. セミナー日にそのまま1次選考のグループディスカッションを行うとのこと. 実際の選考とは関係がないので仮に落選しても来年の3月に通常エントリーで選考に臨むことも可能なため, 単純に内定をもらえるチャンスが広がった.

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公開日:2018年9月13日

20卒 夏インターン体験記

2017年8月開催 / 1日 / SIer
3.0
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
予算・メーカー互換性の面から最適なITシステムを提案せよ

予算・メーカー互換性の面から最適なITシステムを提案する。どのようなシステム構築の依頼がきているのか、予算はどれぐらいに設定されているのか、提案候補となっている設備間の互換性がどうなのかについての資料が与えられた。最終の評価は、評価時に配られるシートで点数化される。

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公開日:2019年4月4日

20卒 夏インターン体験記

2017年8月開催 / 1日 / SIer
3.0
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
独立系SIerの強み(案件の幅が広い、顧客が多い、自由度が高い)を感じ取ることができた。一方で、基盤としての強さを保証する必要性や会社内・会社外の両方において長期的なキャリアパスを考える必要性を感じた。また評価シートを頂いた時に、クライアントとの約束事項を満たせなかった時のペナルティなどを体感することができた。 続きを読む
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公開日:2019年4月4日

20卒 夏インターン体験記

2017年8月開催 / 1日 / SIer
3.0
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 他にセミナーなどもあまりなさそうだったので、自ら申し込んでインターンシップに参加したという意欲の見せ方は有利に働くと感じた。ただ、直接的にインターンシップと本選考が直結しているわけではないと思う。

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公開日:2019年4月4日

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 2日 / システムインテグレータ
17卒 | 法政大学 | 男性
会社を統合するにあたってのインフラ整備の見積書提案

インターンシップ参加学生全員で1人ずつ自己紹介をした。内容は最近一番嬉しかったことについて。その後は業界説明や会社説明があった。最初から6チームに分かれてグループワークが始まった。昼御飯を挟んで6、7時間のグループワークの後成果を発表し、1人1人フィードバックを得た。

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公開日:2017年12月14日

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 2日 / システムインテグレータ
17卒 | 法政大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
顧客のニーズと予算をどう考慮するかが大事。社員の方がグループワークへの取り組み方や発表の仕方、性格などのフィードバックを1人1人細かくして下さり、これからの自己分析に非常に参考になった。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日

17卒 冬インターン体験記

2016年2月開催 / 2日 / システムインテグレータ
17卒 | 法政大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ もちろん素晴らしい振る舞いや成果を出した人は名前を覚えられる可能性はあるが、直接選考に結び付くということはない。

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公開日:2017年12月14日
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