2020卒の法政大学の先輩が山一電機企画の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒山一電機株式会社のレポート
公開日:2019年6月25日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 企画
投稿者
- 大学
-
- 法政大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 積水化学工業
- 埼玉縣信用金庫
- DNPファインケミカル
- ゆうちょ銀行
- 西松建設
- 中川製作所
- りそなホールディングス
- 入社予定
-
- りそなホールディングス
選考フロー
2次面接 落選
- 実施時期
- 2019年02月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
人柄というよりも、自分がやりたい仕事やどのような想いを持って取り組みたいのかというような将来性を見ていると思います。
面接の雰囲気
第一印象は少し怖い印象でしたが、質問に対して話をしている時は終始笑顔で聞いてくれて、とても自分らしく話せる雰囲気を作ってくれているように感じた。
2次面接で聞かれた質問と回答
サークルでのあなたの役割は何ですか。
私たちのサークルでは、役割としてリーダー1人だけが役職としてありますが、その他の人には役割分担はありません。そのため私は名前としての役割はありませんが、仲間からは信頼されていると感じています。サークル活動をしている中で、やはり辛いことや辞めたいなと思うことなどそれぞれが様々な思いを持っていると思います。そんな時に、本当にサークルを辞めるべきかの相談をしてもらう機会がありました。そこで一緒に頑張っていこうと気持ちを切り替えて続けてくれた仲間がいたという経験があります。また、些細なことでも困ったときに頼ってもらえることが多いため、私はサークルの中での役割として頼りにされていてみんなが困ったときに手を差し伸べることができる存在だと考えています。
あなたの強みは何ですか。
私の強みは、チームの状況を理解し作業の効率化に貢献できる点です。私は、3年間飲食店で接客業のアルバイトをしていました。普段は4人の従業員で行う休日の営業を3人行う機会があり、忙しさから調理場の雰囲気が悪くなっていました。従業員同士の会話が減るため料理のミスが増え、お客様からのクレームにつながっていました。そこで、忙しい時こそ情報共有が大切だと考え、私は調理場と何度も注文の詳細を確認し3人全員が互いに共有することでミスが無くなりました。また、積極的に声を出すことで店全体の雰囲気を明るくし、より快適な食事をお客様に提供することができました。このように、私は状況を的確に判断し改善することができます。
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山一電機の 会社情報
会社名 | 山一電機株式会社 |
---|---|
フリガナ | ヤマイチデンキ |
設立日 | 1956年11月 |
資本金 | 100億8400万円 |
従業員数 | 358人 ※2018年3月末/グループ計:1,502名 |
売上高 | 264億9400万円 ※2015年3月末(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 太田 佳孝 |
本社所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番2号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 649万円 |
電話番号 | 03-3734-0110 |
URL | https://www.yamaichi.co.jp/ |
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