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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全103件) 3ページ目

東急株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜1250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東急株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東急の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

東急の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東急の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東急の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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103件中51〜75件表示

東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

6,7年目まで残業ないと400万円台のため、生活は非常に苦しい。評価制度もあってないような状態で、かつ評価によって賞与もそこまで変わらない。モチベーショ...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員でもボーナス支給がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によりけりだと思う。続きを読む(全55文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては高卒であったがそこそこ貰っていた方だと思っている。
    泊まり勤務に加え夜勤業務などもあるボーナスもそこそこ出るのに加え寮で安く住...続きを読む(全138文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 運輸関連 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列なため営業職のように成績が悪いからと言って給料、ボーナスを下げられたり上司から詰め寄られることはない。流石は大手企業。乗務員(電車の...続きを読む(全176文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やったらやった分の給料は必ず支給されます。休日出勤も稼ぎたくない人は特にやらなくても大丈夫です。休みたい日には、ほぼ休めるので良いと思います...続きを読む(全186文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別なスキルがなくても、事業や顧客へ貢献していなくても、上司の言うことに異論を唱えず、たまにわかってるっぽい事を進言し長い時間会社にいれば誰...続きを読む(全178文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2021年11月17日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    【社員から聞いた】新卒の手取りは20万円弱であり、緩やかに上がっていく。30歳手前で、800万円弱ほどになるそう。部署によって仕事の忙しさが違うため、残業...続きを読む(全172文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係に困ることもないし、ノルマを課せられることもなく、そのようなストレスとは無縁に働けることを考えると、コスパが良いのではないかとさえ思...続きを読む(全254文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係の軋轢や仕事面での精神的負荷がほとんどないことを考えると妥当な金額だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    行っている事業...続きを読む(全185文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きい企業なので、福利厚生はある程度は整っており、利用もしやすいと思う。
    産休や、育休、時短勤務等も実績があり女性も働きやすい方かと。
    【気...続きを読む(全184文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 運輸関連 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は基本的に昇給試験をストレートでクリアすればそこそこのペースで昇給出来る。残業代も一分単位で付くので新卒で入社して残業をすれば同年代以...続きを読む(全180文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は1分単位で出る。
    最低でも大体1年で4〜5000円は昇給していくため、安定を求めるならそこそこだと思う。
    また、審査関係は年収もそう...続きを読む(全183文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若年層にとっては、あまり年収が高い方ではないと思われますが、ベテランになるとそれなりにもらっている印象です。長く所属していれば待遇面では心配...続きを読む(全191文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与・ボーナスは安定していて、鉄道業界の中でも高いほうだと思われます。昇給のタイミングは年に1回で、入社後の数年間は昇級試験が年に一度行われ...続きを読む(全194文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はした分だけきっちり出る。評価についても特段変なところはなかった気がした。年収も安定したグループの総本山企業なので安心できる水準。課長...続きを読む(全162文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合職であれば課長補佐程度まではほとんどの人が昇進するうえ、考課や業績に応じた配分も非常に少ないため、安定志向の人に取っては良い環境。
    【気...続きを読む(全206文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は6年目に昇進して主事になれば、残業代を含めてではあるが、良い方であると感じる(大手メーカー並)。
    賞与は5.5ヶ月分が安定的に支給され...続きを読む(全215文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給1300円はアルバイトの中では割と高給であると思う。
    バリアフリー対応(車椅子のお客様対応)の教習を受けると室内勤務の時給が上がる。
    チ...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に一回試験があり自分の頑張り次第では年収やボーナスを増やすことも出来たりします。また駅係員などは車掌や運転手などの目に見えたスキルアップも...続きを読む(全179文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは割と安定して年2回しっかり出されておりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    駅業務では営業をしたり、プロジェクトの計画...続きを読む(全193文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の役職までは年功序列で昇進できるため、割り切れる人にとっては働く環境が良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価...続きを読む(全182文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価によって給与が上下する幅が非常に小さいため、安定的な所得を得られることができる。
    景気が悪い時でも所得が落ちる幅はかなり少ない。
    【気に...続きを読む(全212文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はすべて支給されます。入社7年目に職責が上がり残業代込みで700万円を超える社員が増えると思いました。10年目までに管理職になると年収...続きを読む(全195文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 運輸関連 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の大手私鉄のアルバイトと比べると給与面と待遇面では不満なく働けます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある時から正社員の数が足りな...続きを読む(全181文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産事業でビッグディールをあげたなど、事業での成果をあげるのはもちろんのこと、革新的な業務改善など既存の取り組みに対しての+αが評価されま...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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    103件中51〜75件表示
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    東急の 他のカテゴリの口コミ

    東急株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    街づくりにがっつり関われる会社で、自分の仕事がそのまま生活の便利さにつながる感じがあって、やりがいはかなり大きそうだと思った。続きを読む(全63文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    東急沿線は強いし安定してるんだけど、人口減少とか競合との戦いを考えると、これまで通りのやり方だけでは伸びにくい部分もあると感じた。続きを読む(全65文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    家賃補助とか健康関連のサポート、育休制度、研修制度みたいなところがちゃんと実績ベースで使われてる空気があって、形だけじゃなくて本当に社員が恩恵を受けている...続きを読む(全158文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    忙しい時期はあるけど、全体的には休みも取りやすくて、ワークライフバランスはかなり良い方なんじゃないかと思った。続きを読む(全55文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    地域密着性と事業の規模感の大きさの両方を感じながら自分の生活にも身近なサービスに関わる仕事ができる点が魅力的だと感じる。続きを読む(全60文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    現状では子育て関連や商業施設関連で日本社会の衰退化傾向でも需要が見込まれるような領域で一定の成果を上げられていると感じている。続きを読む(全63文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    部署によってやっている事業がまるっきり違う分、WLBの充実度もばらつきが大きいが、全体としてそこまでブラックという噂は聞いたことがない。続きを読む(全68文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    私が参加した選考難易度が低い1dayインターンシップでも学生1人1人に丁寧にアドバイスをくださったのが印象的だったため、入社しても一定水準の教育体制や風土...続きを読む(全92文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初は仕事が全く出来ず、迷惑ばかり書けており怒られる事も多かったのですが慣れてきて少しでも何かすると「ありがとう」などちゃんと飛ぶような優し...続きを読む(全547文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事ローテの方針が古く、自主的にキャリアを築いていくことが難しいと感じた。
    退職を申し出た後は、たらいまわしにさ...続きを読む(全121文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社インヴァランスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブの割合が大きく、契約を一件取ると大きな収入を得られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近、歩合の支給がクウォーターに...続きを読む(全88文字)

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    株式会社長谷工ライブネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては派遣社員であっても350万円を目指せるため、かなり高水準であると考えられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が...続きを読む(全104文字)

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    穴吹興産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は若手でもある程度はあるため、いいと思う。
    資格手当などは少ない。
    ボーナスで未資格者からの山分け配分があるのでそちらは好評であった。
    ...続きを読む(全135文字)

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    レジデントファースト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他と比べ、とにかく年収が低い。そのため年に数人は必ず離職していく印象。残業もある部署とない部署の差が多く、ある部...続きを読む(全166文字)

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    株式会社大成住宅の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績が悪く、将来的にも改善が見られないため、一部社員を除き給与が低くなっている。若手は優遇され上長は責任が重いだ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社プレミアムライフの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売ればうるほど給料はあがる。最初のせっていから給料は高いけど売れないと下がっていく。25スタートだったかな
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ノアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務日数が多いからかもしれませんが、月給は新卒にしては比較的高いほうだと思います。交通費の支給は、最初のうちは一部です。
    【気になること・改...続きを読む(全180文字)

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    株式会社グッドコムアセットの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕入れ営業に関しては、仕入れ成果により昇進や給与が決まります。
    仕入れた物件の規模によってインセンティブが支給されるので、昇進とインセンティ...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ワイエス・ホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は低すぎず高すぎず。評価制度は、完全に数字に依存しているためわかりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数か月連続で売上をあ...続きを読む(全93文字)

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      実際の働き方
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    一建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張った分だけ評価はされるが会社の売上が悪いとボーナスは割にあいません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が溜め込みすぎです。
    従...続きを読む(全87文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東急の 会社情報

    基本データ
    会社名 東急株式会社
    フリガナ トウキュウ
    設立日 1922年9月
    資本金 1217億2400万円
    従業員数 24,779人
    売上高 1兆549億8100万円
    決算月 3月
    代表者 堀江 正博
    本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号
    平均年齢 43.3歳
    平均給与 883万円
    電話番号 03-3477-0109
    URL https://www.tokyu.co.jp/
    採用URL https://www.tokyu-recruit.jp/
    東急は1922年9月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は24,779人で、売上高は1兆549億8100万円になります。平均年収は883万円で、就活会議に登録されている6,152件の不動産業界の企業の平均に比べて128.1万円高いです。従業員の平均年齢は43.3歳です。
    NOKIZAL ID: 1131007

    東急の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。