2023卒の先輩がソニー生命保険総合職 ITコースの本選考で受けたリクルーター面談・人事面談の詳細です。リクルーターからのコンタクトが来た時期、形式、評価されたと感じたポイント、注意したことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒ソニー生命保険株式会社のレポート
公開日：2022年6月6日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職 ITコース
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 日本生命保険相互会社
- ソフトバンク
- 三菱ＵＦＪ銀行
- 日本IBM
- 三菱ＵＦＪ信託銀行
- 三井住友信託銀行
- 味の素
- アサヒビール
- ソニー生命保険
- アサヒグループ食品
- 内定先
-
- ソフトバンク
- アビームコンサルティング
- シンプレクス
- 明治安田生命保険相互会社
- 三菱ＵＦＪ銀行
- ソニー生命保険
- みずほフィナンシャルグループ
- アサヒグループ食品
- 入社予定
-
- 明治安田生命保険相互会社
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外はオンラインで行われました。
リクルーター面談・人事面談
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接官の肩書
- 偉めの人事の方とIT部門の方
- 面談時間
- 50分
- 面談タイプ
- オンライン面接
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 実施場所
- オンライン
リクルーターからの連絡が来た時期・経緯
1次面接の結果と共に来ます。選考フローに入っています。
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
面接の雰囲気
事前に志望動機をパワーポイントで作ってくるよう言われます。最終面接で志望動機を聞かれるので、それに問題がないかこの面談で確認してくれるような立ち位置です。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
この面談に選考要素はないので全員最終面接に進むことができます。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
ソニー生命保険株式会社の他のリクルーター面談・人事面談詳細を見る
金融 (生保)の他のリクルーター面談・人事面談詳細を見る
ソニー生命保険の 会社情報
| 会社名 | ソニー生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーセイメイホケン |
| 設立日 | 1979年8月 |
| 資本金 | 700億円 |
| 従業員数 | 9,747人 |
| 売上高 | 2兆3169億2300万円 |
| 代表者 | 髙橋薫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-5290-6100 |
| URL | https://www.sonylife.co.jp/company/employment/graduate/graduate.html |
