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イーピーエス株式会社

【前向きな姿勢が重要】【23卒】イーピーエスの臨床開発モニターの最終面接詳細 体験記No.23682(非公開/非公開)(2022/4/21公開)

2023卒の先輩がイーピーエス臨床開発モニターの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒イーピーエス株式会社のレポート

公開日:2022年4月21日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 臨床開発モニター

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • IQVIAサービシーズジャパン合同会社

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
人事部社員・中堅社員2名(年数不明)
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

開始3分前に指定URL(teams)にアクセス⇒待機⇒指定時間になったら面接官(人事1+中堅社員2)が入室⇒人事社員からの質問⇒社員2名からの質問⇒逆質問⇒終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接(2次面接)はCRAとしてどのように行動するか、そうした実践的な能力が求められる質問が多かった。将来性を聞かれる質問も多く、常に自己研鑽に励もうとする前向きな姿勢は重要であると感じた。

面接の雰囲気

1次面接と同様に、緊張に対するフォローから始まり、柔らかい感じで進行していった。また、こちらの話も丁寧に聞いてくださる環境だった。

面接後のフィードバック

あり。内定電話連絡時にどういうポイントが魅力的であったか伝えていただいた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

最終面接で聞かれた質問と回答

今後のキャリアプランを教えてください。

私は御社にて将来的には効率的な臨床試験の進行のため、製薬企業の方々と協働して開発戦略の立案に携われる人材になりたいと考えています。
そのために、御社に入社後は様々な疾患領域にたずさわり、患者様に有効な新薬を届ける経験を数多くしてノウハウを身につけていきたいと思っています。
入社3年後程度を目処に、一人で担当施設の担当試験を問題なく進行することの出来る、そのようなモニターになることを目標にしています。
5年目以降は臨床試験を行うリードモニターとなり、どの疾患の試験を担当しても円滑に進められるようなモニターになるとともに、同じ試験を担当するチームを率いていけるチームリーダーのような存在になりたいと考えています。

英語の能力は今後非常に重要になってきます。就職活動を終えた後、英語についてはどう取り組みますか?また、今後の目標があれば教えてください。

私は今後においても英語の学習を続けていきたいと考えています。私は現在TOEICスコア○○○点のスコアを保有していますが、入社後までには○○○点ほどにスコアアップしていきたいと考えています。
この目標を達成するために私は自身の能力をステップアップすることが出来るような計画を立てて英語学習に取り組んでいます。
具体的に行う勉強として、研究室内で論文を読むことによる自身の知識強化と長文を読む能力の育成と、TOEIC対策問題集を利用したリスニング強化と文法知識の強化を行おうと考えています。
こうした学習を継続して取り組むことによって目標とするスコアまで上げられるように英語力を強化していきたいと考えています。

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イーピーエスの 会社情報

基本データ
会社名 イーピーエス株式会社
フリガナ イーピーエス
設立日 2014年7月
資本金 1億円
従業員数 3,324人
決算月 9月
代表者 山田剛久
本社所在地 〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2番23号
電話番号 03-5684-7797
URL https://www.eps.co.jp/ja/

イーピーエスの 選考対策

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