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シーピー化成株式会社 報酬UP

【素材と形状の魅力】【21卒】シーピー化成の総合職/研究の本選考体験記 No.11232(香川大学大学院/男性)(2020/12/17公開)

シーピー化成株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2021卒シーピー化成株式会社のレポート

公開日:2020年12月17日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職/研究

投稿者

大学
  • 香川大学大学院
インターン
内定先
入社予定
  • 富士紡ホールディングス

選考フロー

企業研究

 この会社は食品トレイを扱ってる会社なので食品トレイの社会に対する役割をコロナや環境問題、技術の用い方について事前に調べたりした。また、別の食品トレイの会社に友人が務めているため話を聞いたりした。環境問題に対するアプローチとして他の業界であるような軽量化以外に嵩張りにくくする形状の工夫をし、一度の輸送でより多くの製品を運べる工夫をしていいるのに面白みを感じた。近年では内食需要の広がりから食品トレイ業界は上がり目であったが今回のコロナの一件で外食ができなくなったり、外食屋のテイクアウト形式を新たに採用したりとコロナが原因で売り上げを落としている会社が多い中で売り上げを伸ばしている数少ない会社であると考える。
 多くの食品トレイを扱っている会社がある中でシーピー化成の強みはシート素材の研究を行っている点と商品開発の視点である。面接の際に聞いた話では他社も研究自体は行っているがシーピー化成はシート素材の研究に重きを置いているそうだ。なので大学で高分子、フィルム、重合などを専攻、勉強をしていた学生にとっては活躍の場や知識を活かせられると考える。また製品を例に挙げると、「強嵌合シリーズ」や「楽ポン」など他社には無い形状に工夫を凝らした製品を扱っている。この二つは食品トレイを大量購入する生産者視点でなく、消費する我々使用者がより使いやすくするための工夫をしている。「強嵌合シリーズ」は何かの拍子で外れてしまうことが無いように非常に硬くキャップ(フタ)をできる一方で開けるときは簡単に開けることができる。「楽ポン」は片手でも開けることができるトレイである。
 また、面接に向けてスーパーで市場調査をしてみても良いと考える。私は県内のいくつかのスーパーに赴いてこの会社の製品がどの割合で扱われているか、とそのスーパーの本店を置く県との相関があるかなどの調査を行った。

志望動機

 私が御社を志望する理由は御社の製品は多くの人が手に取り、生活の一部となっている製品であるためです。人が生活で中で大きく関わってくる「衣食住」の中でも食に関わる食品トレイは最も身近な物です。普段の生活の中でも自分の関わった製品を目にできることが非常にやりがいに感じ、それを原動力に仕事に打ち込める御社が大変魅力的に感じました。
 私が業界ナンバーワンである「エフピコ」でなく御社を志望する理由は大きく2つあります。1つは素材の研究です。「エフピコ」を始めとした他社と違い素材開発、それも自分が大学院で専攻している有機化学がダイレクトに関係してくる食品トレイの高分子シートの研究に力を入れていると説明会の時に伺い自分の強みを活かせる場があることにも魅力に感じました。2つ目は形状に視点を当てた製品開発です。「強嵌合シリーズ」や「楽ポン」など食品トレイの機能性はもち論の事、形状からより我々消費者のニーズに応えた商品の開発は大変魅力的です。
 現在、業界ナンバーワンの座は「物流」の面で「エフピコ」に後れを取っていますが製品の開発力では同等以上であり業界ナンバーワンになる力のある会社であると感じたため御社を志望します。

説明会・セミナー

時間
- -
実施時期
2020年05月

エントリーシート 通過

実施時期
2020年06月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

リクナビのオープンes

ES対策で行ったこと

オープンesであったためこの企業に焦点をあてて対策は行っていない。自分は他人よりも大学での学生団体と研究活動は精力的に行っていたのでそれを最大限アピールした。

WEBテスト 通過

実施時期
2020年06月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

SPIの参考書を買って勉強した。参考書以外にもyoutubeで勉強動画を見たりした。

WEBテストの内容・科目

言語、非言語

1次面接 通過

実施時期
2020年06月
形式
学生3 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
不明
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

正直手ごたえは感じられなかった。
質問内容も他社と異なり昔の自分についての質問が多かった。
最終面接では昔の自分と今の自分の差について聞かれるのかと思った

面接の雰囲気

非常に緩い雰囲気でした。面接官は二人とも年齢が高めの方でしたが近所のおじさんと話しているような感覚で非常にやりやすかったです。

1次面接で聞かれた質問と回答

中学、高校では何部に所属していて、その中での役職や成績を教えてください

 私は小学校のころから卓球をしていたため中学校、高校共に卓球部に所属していました。
中学校の時は部長を務め、成績は県大会64でした。高校は周りや環境にも恵まれたため、中学の時よりもいい成績を残すことができました。県大会で個人戦ベスト16、ダブルス県ベスト32、団体戦ではベスト4に二度入ることができ四国大会への出場もしました。
 私の強みは継続力であると考えます。小学校から卓球をやっていたにも関わらず中学校での部活の成績はそれほど誇れるものではありません。しかし高校でも真剣に卓球を続け、腐らず自主練や練習後に社会人チームの練習に参加したりした結果、高校では満足する結果につなげることができました。物事を継続して続け、結果に結び付けれることは私の強みであると考えます。

脱プラスチックが叫ばれている中でプラスチックを扱っている企業はこれからどうしていけばいいとあなたは考えますか。

この問題に対する解決策は2種類あると考えます。
1つは製品に使用するプラスチックを減らすことです。素材の面から少ない使用量でも十分な強度を確保できる素材の開発や環境負荷が小さいとされるバイオマスを使った製品、またはバイオマスを複合化させた製品の開発をすることで使用するプラスチックに量を減らすことが有効だと考えます。
2つ目はリサイクルを通して循環型社会の実現を目指す方法です。食品トレイは日常から大量に消費される石油製品であるため環境負荷自体は大変の大きなものです。なのでただ使って捨てるではなく食品トレイの会社が回収して素材のリサイクルをすることが理想的な手段であると考えます。
どちらも実際に行動に移すうえで障害はいくつか考えられますがやるべきではあると考えます。

最終面接 通過

実施時期
2020年07月
形式
学生3 面接官6
面接時間
50分
面接官の肩書
工場長/社長/人事部長/他不明
通知方法
電話
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接の中で最も時間を割かれたのは実は趣味であるランニングの話でした。会社近くの良いランニングコースや先輩社員の人も走っている人が多くいることも教えてくれました。
もしかしたら趣味の面で採用されたのかもしれないです。
考えさせられる質問に対しては十分な回答はできませんでした。

面接の雰囲気

質問内容としては前述の1次面接と対して差はなかった。面接官も多く、上の立場の人が多くいたが緊張をほぐすように気を使って頂いた印象。

最終面接で聞かれた質問と回答

趣味にランニングをやっているって書いてるけど具体的に教えてください (面接官の趣味がランニングだそうです)

趣味として始めたのは2年ほど前からです。中学の時に自主練でランニングをしており私は他の人と比べ長距離走は得意でしたがそれ以降ランニングとは無縁の生活を送っていました。そんな中でyoutubeでハーフマラソンのレース動画を見てランニングに興味が沸き、ランニングを始めました。最初は過去の自分とのギャップに絶望しましたが今の老いた自分と向き合い走り続けました。現在では昔の自分よりも長い距離を早いスピードではしることができるようになりました。具体的に数字でいいますと1kmを4分30秒で10km走り続けられるようになりました。youtubeで動画を挙げている人や競技者として走っている人たちにはまだ遠く及びませんが少しでも近づきたいです。

入社した際にはどの部署で働きたいですか

 私は大学で学んだ有機化学の知識と合成を主とした実験技術を活かした職種に就きたいと考えているため御社の研究開発部門で素材の研究をしたいと考えています。
 私が御社を志望した理由も、説明会に参加させて頂いたときに「食品トレイの素材開発が弊社の強みである」と伺ったのが始まりです。研究に関しても私は大学で3年間自分のテーマと向き合い、苦労の中にありながらも結果をつかんだ底力を持っています。自分で調べたうえで自分の意見を持ち担当教授とディスカッションを交えながら通ってきた研究のあり方は先ほどからの質問の中で似通った部分が多く最も私の力を発揮できる場であると考えます。素材の開発は企業の根幹です。そこで自分の強みを活かし結果をだし会社に貢献したいです。

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定連絡のメールには一週間以内に内定承諾の返事を返すようにと記載されていましたが、電話では1か月待ってくれるとのことでした。会社側も納得した状態で就活生に入社してもらう方が新卒の定着率が高いからこうしたのだと思います。

内定に必要なことは何だと思うか

何でもいいので自分が自信をもって話せる事を持っておくのが重要だと感じました。私は趣味については深く長くしゃべることができます。何か喋れることを持っておくとそれだけで自信になるので自ずと他の事も自信を持ってハキハキと喋れるようになります。自信を持って喋れるのは今後とも自分のためにもなります。また、実際にスーパーに訪れて製品の市場調査も行ったのとそのことについて触れたので私の食品トレイ業界に対する熱意が伝わったのだと思っています。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

上でも述べましたが自信を持って喋ることが大事です。今回は私の趣味と面接官の人の趣味が合致しそのことについてしっかりしゃべることができたのが大きかったと思います。たとえ質問に対してうまく答えられなかったとしてもへこたれず切り替えて次の質問に対して自信を持って答えましょう。

内定したからこそ分かる選考の注意点

その人が優秀かどうかよりも人間性や趣味などでの共通事項があるかを見られているように感じました。考えさせられる質問に対して自己評価ですが不合格であろう回答をしたにも関わらず内定を頂いたのはそういう事なのかもしれません。

内定後、社員や人事からのフォロー

説明会も対面でなく、オンデマンドだったので内定後に会社を知るため工場見学を計画してくれました

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シーピー化成の 会社情報

基本データ
会社名 シーピー化成株式会社
フリガナ シーピーカセイ
設立日 1971年9月
資本金 9600万円
従業員数 934人
売上高 677億円
決算月 2月
代表者 三宅慎太郎
本社所在地 〒715-0003 岡山県井原市東江原町1516番地
電話番号 0866-62-0095
URL https://www.cpkasei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1181332

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