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株式会社大本組

【コミュニケーションを楽しむ】【23卒】大本組の技術系 施工管理職の1次面接詳細 体験記No.24814(非公開/男性)(2022/4/24公開)

2023卒の先輩が大本組技術系 施工管理職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社大本組のレポート

公開日:2022年4月24日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 技術系 施工管理職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
  • アイサワ工業
  • 大本組
  • 奥村組
  • 戸田建設
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

一次面接は、対面であり、最終面接は、オンラインでした。

1次面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
岡山本社

形式
学生2 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
人事部長、不明、不明
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機した後、面接がありました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

仕事ではコミュニケーション能力が必要となるため、質問に対し、しっかりとキャッチボールができるよう心がけました。

面接の雰囲気

雑談から入り、緊張をほぐしてくれました。面接でも、志望動機というよりは、人柄を見てくれている印象を受けました。

面接後のフィードバック

なし。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし。

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRとして、長所を述べてください。

私は、些細なことに気づき、課題を解決するために、周りを巻き込むことや、円滑なコミュニケーションをとることを得意としています。私は大学では、ダンス部に所属しておりましたが、同期が2人しかいないのに対し、後輩は15人と偏りがありました。また、コロナ禍ということもあり、練習の時間が十分に取れないことや、ダンス経験の有無、人数が多い分意見のぶつかり合いも多く、部内で対立が生じたこともありました。
そのようなときは、部員全員から意見を聴き、個人個人を尊重しつつ、全員が納得できるまで話し合いの場を設けるなどして部をまとめてきました。また、必要なときには先輩などにも協力してもらうなど、積極的に他者を頼るといった、柔軟な考えも忘れないようにしています。

入社後のキャリアプランを教えてください。

入社後は、一級建築士、一級施工管理技士の免許の取得を視野に入れつつ、沢山の現場を経験したいです。その中で、御社が得意としている大型商業施設といった、大きな仕事を通して、沢山の人々を笑顔に出来たら嬉しいです。また、30歳になったら、1つの現場の所長として、竣工に向け、効率的かつ、働きやすい現場を作っていきたいです。そのような、マネージャーとして、素質も問われると思いますので、様々な現場で上司の方々を見て、沢山吸収していきたいです。また、私の長所である、周りをまとめる力も発揮出来たらいいと思います。現場監督は、同僚だけでなく、職人さんなどといった多くの方と協力して、1つの作品を作り上げると思います。そのため、課題などにもみんなで協力して解決できるよう、努めたいと思っております。

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大本組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大本組
フリガナ オオモトグミ
設立日 1937年12月
資本金 52億9600万円
従業員数 792人
売上高 700億9200万円
決算月 3月
代表者 三宅 啓一
本社所在地 〒700-0824 岡山県岡山市北区内山下1丁目1番13号
平均年齢 44.9歳
平均給与 876万円
電話番号 03-6752-7007
URL https://www.ohmoto.co.jp/

大本組の 選考対策

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