2024卒の先輩がハナマルキ営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒ハナマルキ株式会社のレポート
公開日:2023年10月4日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次面接まではオンラインです。
2次・最終面接は対面でした。
最終面接前や内定後の面談はオンラインで行われました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
10分前にアクセスし、時間通りに開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
アイスブレイクで「最近ときめいたこと」について聞かれた際に、ハートフルなエピソードを話しました。そこで人柄が良い人なんだなと後々のFBで評価していただきました。
また、企業研究をしっかり行えていたこと、職種についても調べ、2つ目の質問をしっかりと答えることが出来た点が評価されたのではないかと思います。
面接の雰囲気
アイスブレイクの時間がやや長めで、面接担当者も穏やかな方であったので、力が入りすぎることなく臨むことが出来ました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
どうして営業職を志望するのか
私が貴社の営業を志望する理由は学生時代にチョコレート販売のアルバイトの経験を通して、お客様に自ら声をかけ、自分の言葉で商品を買っていただけるようアピールをし、自店の売上に貢献する営業という職種に興味を持ったからです。売上増大のために、多角的な質問を行うことで、お客様の本質的なニーズを汲み取り、何十種類もの商品の中から合う商品を提案し、満足のいく買い物をしていただくことで、お客様との信頼関係を構築することに、充実感がありました。
入社後どのように働きたいか
私は営業として、管理栄養士の知識と責任で取引先からの信頼を獲得し、売上増大に貢献します。そして、貴社の製品で消費者に豊かな食生活をもたらしたいと考えています。売上増大のために、3つのことをします。1つ目はまず、取引先に寄り添ったコミュニケーションを大切にします。取引先が何を求めているのかをヒアリングし、ニーズに基づいた提案をします。2つ目は変遷する時代のニーズをくみ取るためにニュースなどよる情報収集を行ないます。常にアンテナを張り、目まぐるしく変わる食品業界に適応し、牽引する存在になります。3つ目は食課題を解決するために、健康志向の商品である「液体塩こうじ」を販売促進し、消費者の健康を推進します。
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ハナマルキの 会社情報
| 会社名 | ハナマルキ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハナマルキ |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 290人 |
| 売上高 | 206億2000万円 |
| 代表者 | 花岡周一郎 |
| 本社所在地 | 〒396-0041 長野県伊那市西箕輪2701番地 |
| 電話番号 | 0265-74-1911 |
| URL | https://www.hanamaruki.co.jp/ |
