口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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京セラの評判・口コミ一覧（全3195件） 28ページ目
京セラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
京セラの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.1
- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.4
京セラの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.4
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京セラの 全ての評判・口コミ一覧
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回答者：
研修施設や社宅などの福利厚生が充実しており、長期的に安心して働ける。ただ見せてもらった写真だと社員寮の場合は少し古め？な印象。社宅は場所により変わるのでわ...続きを読む(全83文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
２０１１年頃の話になるが、かなり厳しめの企業だったので、どのような人でも、ある程度仕事ができるくらいには成長させてくれた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
30歳未満であれば3年間、月の自己負担1万円程度で寮に入れるため資産形成に役立つ。また休職や保障関係の福利厚生が手厚いため、一時的に働けなく...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【良い点】
多角経営のため、会社としては末永く存続すると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
落ち目の事業部から盛り上がっている事業部へ...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期研修を除き、自己啓発による成長を促されており、プライベートの時間を削って勉強するしかない。スキルアップを就業...続きを読む(全125文字)
回答者：
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【良い点】
経営難による残業時間削減が実施されているため、定時で帰れることが多い。今後も残業時間削減は続くと考えられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
回答者：
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【良い点】
近年、若手をメインにベースアップを実施しているため、若い内から満足する給料が支払われていると感じる。中途採用者のベースアップ速度もプロパーと...続きを読む(全170文字)
回答者：
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【良い点】
転勤した人には、最大で7年間住宅補助が提供されました。初めの1年目から3年目には、家賃が月7万円ほどの物件に対し、22,000円で住むことが...続きを読む(全616文字)
回答者：
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【良い点】
時間休、半休も特段理由を言わずに取ることができ、急な用事ができた時や通院しなくてはいけなくなった時にとても便利です。フレックス制度もあるので...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
同じ歳の友人と比べると給与も賞与も貰えていた方だと思う。
賞与に関係する個人の評価は、入社後しばらくはランクが一定なのであまり気にしなくても...続きを読む(全102文字)
回答者：
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【良い点】
大企業だけあって福利厚生は充実している。入社後数年入れる社員寮などは配属される事業所にもよるが安くて快適。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は充実している方と感じます。自分から受けたいと言えば業務と直接関係のない教育を受けることも可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
回答者：
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【良い点】
古い体質の会社なのでそれに合わせられる人は快適かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる昭和や平成初期の異常な労働環境...続きを読む(全154文字)
回答者：
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【良い点】
有給は他の人と被らなければ自由に取れる。体育会系の部署は飲み会が多いようだが必須ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
仕事の出来の有無に関係なく
ある程度までは年功序列で給料は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの人がかなり多い為、...続きを読む(全141文字)
回答者：
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【良い点】
若手高卒でも努力次第で
課長までは昇進可能
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては
ポストがあかないと上に上がらな...続きを読む(全91文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京セラの 会社情報
| 会社名 | 京セラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラ |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 1157億300万円 |
| 従業員数 | 76,479人 |
| 売上高 | 2兆144億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷本 秀夫 |
| 本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 075-604-3500 |
| URL | https://www.kyocera.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/ |
NOKIZAL ID: 1130279
