サンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• ルートセールス・代理店営業
• その他
• 正社員

【良い点】
スキルなしからでも丁寧に指導していただけます、不安があれば先輩社員や現場のベテランの方にも相談ができます。
専門知識も得られて自身の成長も感じ...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• ルートセールス・代理店営業
• その他
• 正社員

【良い点】
家庭の事情で実家に戻るための退職となりました。
その際事情を考慮して頂き速やかに引き継ぎもできたので良かったです。
送別会も開いて頂き、退職後...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• ルートセールス・代理店営業
• その他
• 正社員

【良い点】
変形労働時間制のため、自分の用事に合わせた勤務が可能なこともあり働きやすかったです。
清掃業の担当で深夜の仕事もありましたが、一人暮らしの人で...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• CAD（機械）
• その他
• 正社員

【良い点】
社長や営業との距離が近かったと思う。
派遣先のプロパーや、他の派遣会社の方ととの関係性もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• CAD（機械）
• 正社員

【良い点】
大手自動車メーカーの中で最先端のものに触れることができるところ。
私が担当した業務はかなりマイナーなところであったが、これがないと自動車のボデ...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• CAD（機械）
• 正社員

男女比率は、比較的女性が多い会社でした。
産休はあるのかよくわかりませんが、産休で抜けられた方が同じ派遣場所に戻ることなく、違う派遣場所に行くと聞きました...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• CAD（機械）
• 正社員

【良い点】
・派遣先に合わせたカレンダーで、土日休み(まれに土曜出勤あり)
・長期休暇も派遣先に合わせて長い。
・残業代全額支給
【気になること...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 非正社員

自社での開発も出来ないよくある人材派遣会社との印象しかない。
派遣先も都内ではなく、神奈川まで行かされて遠くて出勤もかなり大変だった。
面接も社長面接...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• CAD（機械）
• 正社員

研修制度があるとは言っていたが、ただ無給で事務所の設備を使えるというだけ。何かを養成する意識はなく、そこに金を使うことを拒否する社風。
人材派遣先での教...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 非正社員

ある程度派遣という覚悟は、して入社し今後を見極めようとは考えておりましたが、
退職も、自社の都合でいきなり派遣期間の延長を間際で告げられ、少々戸惑いまし...続きを読む(全175文字)