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【良い点】
なんと言っても大手企業ですから、事業が縮小しても、生き残るでしょう。製品は高いですが、やはりいいものばかりだと思います。続きを読む(全66文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
なんと言っても大手企業ですから、事業が縮小しても、生き残るでしょう。製品は高いですが、やはりいいものばかりだと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
大手企業で安定していました。休暇も取得しやすく、残業もほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
とくに男性は、落ち着いた優しい社員が多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、様々な職種(正社員総合、一般、契約、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
やはり大手ということで、待遇が抜群にいいです。子育て中の女性には働きやすい職場かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
契約社員だったからか、あまり教育された記憶はないです。正社員ならあったのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありま...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が変わり映えなく、退屈してきてしまいます。気の進まない業務改善などは積極的に部下に任されるイメージです。部...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
男性社員が多いのもありますが、女性に対しては待遇も充分な働きやすい会社です。ハラスメントなどが起こらないように教育も徹底されている雰囲気です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大企業なので街開発や大きなプロジェクトの件名に携わることが出来ます。街の至るところで日常的にパナソニックの名前を見ない日はないので、社会への貢...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
毎年新たな事業計画や方針が発表され、社員はそれに沿って目標を成し遂げていくというスタイルなので大企業ではありますが、方針や目標が明確なので方向...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年間休日が130日以上確保されています。ゴールデンウィーク、お盆休み等は場合によっては10連休となることもあります。休暇を使って仕事を忘れてゆ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
様々な研修制度が用意されており、会社の雰囲気としても若手を育成しようとしてくれるのでじっくり腰を据えてスキルを身につけたいという人にとってはい...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
一般的なメーカーの給与。年功序列で若いうちは低い。ただ年収は低くても福利厚生がしっかりしているので生活に困ることはないと思う。管理職になったら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業時間は45時間以内に必ず収まる。労働組合が強いので長時間労働は必ず監視されるし、サービス残業はないと考えてよい。休日出勤も繁...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げる人には、任せてくれる文化ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なので、決裁に時間がかかると思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
リモートワークやコアなしフレックス勤務の導入がすすめられており、会社としてもワークライフバランスにも力を入れていると感じます。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
制度導入に積極的なので、さまざまな働き方改革が進んでおり、働きやすいと思います。上司や周りの人たちも家庭環境に非常に行き届いた配慮をしてくれま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業もあまりなく、有給も取得しやすいです。大手企業なので福利厚生も充実しておりワークライフバランスは充実していると思います。本人次第ですが、趣...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
BtoBで、お客様と直接関わっている人達は仕事の考え方など尊敬できた。。
人柄が良い人が多く、一緒に困ったことを解決にむけて協力してくれること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にギャップもなく予想どおりとても働きやすい環境。書類、紙と少なくパソコンで処理が全てできる。効率が良い仕事を皆様されている。会社自体もメール...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員の女性が皆さん仕事ができる人ばかりで丁寧に指導してくださり優しい方ばかりでした。男性と変わらずに対等に仕事していて仕事が出来る方ばかりでし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員がみなさん優しく賢い人たちばかりで仕事がスムーズに出来た。福利厚生も良い。食堂がきれいで安く美味しい。仕事量も多くなく給料に見合う内容。残...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の担当業務もあったが、休むときはほかの担当がフォローし、他の人が休むときには自分がフォローすることで休みやすい環境だった。忙しいときには残...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
コミュニケーションを円滑にとれる人が多かった。派遣も多いせいか日常業務についての引き継ぎについても円滑に行われ、業務については共有なども積極的...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
リコールプロジェクトの事務センターにて派遣社員の一括大量採用だったため、入社理由は特にありません。強いて言えば通勤が通いやすい場所であったこと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
わたしは派遣社員でしたが正社員の方も多種多様な考えの方がいらっしゃったように思います。全般的に上司は穏やかな雰囲気の方が多かったです。
【気に...続きを読む(全188文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。