回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度は非常に充実している。主に首都圏での研修となるが、地方からだと出張となる。年に数回あるためスキルアップの他、リフレッシュにもなる。ま...続きを読む(全162文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エフサステクノロジーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全102件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エフサステクノロジーズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエフサステクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エフサステクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.8
エフサステクノロジーズの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.1
カテゴリから評判・口コミを探す
エフサステクノロジーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたい事をある程度はやらせてもらっていたので、自由度はあったが、出先だったのでの可能性も高い。内勤では自由はなくなるのではないかと思います...続きを読む(全180文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育を受ける機会は充実している。年に二回申請をする機会があり、自分自信が伸ばしたいと思うスキルを重点的に身につけることができる。内部の講習と...続きを読む(全219文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
文系でも教育が行き届いており、技術職につくことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも大企業子会社であり、安定はしてい...続きを読む(全212文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育には力を入れていて、新人教育は入社後1年近くある。その後も定期的にヒューマンスキルや技術スキルの教育がある。知識をつけるには最適な環境が...続きを読む(全206文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新卒入社での研修時間は非常に多く、ある意味充実している。研修体制を売りに新卒生を集めており、その面でも成功している。残念なのは無意味な研修が半分位を占め...続きを読む(全149文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
総合的な実践知識が身についていないのに、プロジェクトに放り込まれて
なんとか頑張れ と言われて、大変だった。...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育には非常に力を入れていると言って良いと思います。新人教育も一年前後ありますし、その後の社員教育のシステムも年々工夫されていると感じます。教育体系が社...続きを読む(全168文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育に関しては、非常に充実しており社外講師はみな驚かれます。教育を受講しにくい雰囲気は全くなく、逆に教育に行かないほうが気まずいです。
ただ、普段の業...続きを読む(全230文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度はしっかりしているが、実際の教育については暇な部署が多数受けて、忙しい部署はさっぱり受けれない。ただしMicrosoftの資格に強く力を入れてお...続きを読む(全164文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は、かなり充実していると思います。会計、マネジメント、IT知識、資格取得等、多岐にわたり基本的に自分自身で選択することができます。ただし、資格を...続きを読む(全178文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制やカリキュラム、教育機材などは、しっかりしており”これでもかっ!”というくらい幅広い分野の数え切れない講座から、自分のキャリアパスに応じたものを...続きを読む(全152文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修にかんしては業界トップクラスではないでしょうか?一年以上かけて出張と現場を兼ねながらかなり力を入れて技術を身につけることは出来ると思います。但し...続きを読む(全198文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修や資格対策の講座は充実しています。
が、地方組や大規模プロジェクトに参加している人はなかなか業務都合がつかずに受講出来ないという面もあります。
...続きを読む(全219文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
1年間の社内教育(ただの勉強みたいなもの)を受けるので、未経験の人でも業務の知識をしっかりと学ぶことができる。その後はOJT形式で現場に配属され、経験を...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
富士通エフサス自体の教育制度もしっかりしており、富士通の教育も受けることが出来ます。社外教育も受けることが出来、全般的に教育制度はしっかりしています。
...続きを読む(全161文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワンストップソリューションという概念があり、顧客企業の悩みを全て受け止められる社員育成を考えていた時期があったので、個人のスキルアップには非常に熱心です...続きを読む(全231文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一年中、教育を受講している気がします。
教育の内容的には、技術的な研修から、ヒューマンスキル向上研修から、リーダー研修等さまざまです。
また基本的に...続きを読む(全176文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・インフラ全体のスキルが習得可能です。基本ソフト、ミドルウェアソフト、ネットワーク、さまざまな知識を習得できます。また年2回それらの講習を定期的に学習で...続きを読む(全152文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私の場合は派遣社員として働いていましたので、即戦力を求められました。そのため特に社内教育等は受けていません。ただ通常の業務をこなせていれば、残業時間等に...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新人社員研修では、みっちり勉強しますのである程度の知識を身に着けることができます。
(今までで一番勉強したかもしれません)
SEのクラスは研修期間中...続きを読む(全170文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育については非常に充実していると思います。社内ライセンス制度があり、必須教育の受講がある条件を満たすと「級」が認定されます。上級になると役員の面接等も...続きを読む(全171文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の教育制度はしっかり整っており、自分の好きな教育を、自由に申込みさせてもらえるところがすごいと思う。。。
教育についても、比較的各自が自由に受講教...続きを読む(全150文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は非常に整っていると思う.
新人研修は技術系で約1年,営業でも半年の集合研修がある.これだけ研修に力を入れているIT企業は少ないと思う.この研...続きを読む(全153文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後の約2ヵ月間を新入社員研修期間としています。最初の2週間でビジネスマナーなどの社会人として基礎を身につけ、残りの1.5ヶ月で技術研修を行います。技...続きを読む(全253文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
エフサステクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
CEコースのインターンに参加したが、職種柄「保守」がメインであったためワクワクできる仕事ではないと感じた。続きを読む(全53文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
システムや商品を導入すると必ずと言っていいほど不具合などは発生するためCEコースは必要不可欠である。続きを読む(全50文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
大人しく、１人で行動することを好むような社員が多かった。続きを読む(全28文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
業界柄理系のイメージが強い会社ではあるが、インタ―ンでは女性社員が生き生きと働いていた。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
開発から製造、販売、保守に至るまで一連の工程に関わるチャンスがあり、技術者として多角的な経験を積める点に惹かれた。また、顧客に近い立場で仕事ができる点も大...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
業務内容に対して報酬水準が非常に高いと聞き、その点にも強く魅力を感じた。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
福利厚生はグループ企業としての基盤があるため一定水準で整っていると考えられるが、公開情報では具体的な詳細までは把握できなかった。続きを読む(全64文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
平時は安定した環境で業務に取り組める一方、製品のリリース時や保守・トラブル対応の局面では業務負荷が一時的に高まり、緊張感のある働き方になる場面も想定される。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
部門によっては現場対応や出張が多く、女性社員にとって体力的な負担を感じる場面もあるかもしれない。ただし、長距離の出張はそれほど多くないと推測される。続きを読む(全74文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修を受けても結局スキルの有無でカスタマーサポートになったり希望の案件に行くことが難しい場合が多いので独学で資格を取ることをお勧めします。続きを読む(全75文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修は6ヶ月もあり、他社と比べても充実しているかと思います。なので未経験の方でも安心して入社できるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全121文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会が半強制的にも自主的にも行われている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームの教育はチームによりけり。
新卒でも放任され...続きを読む(全89文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育はしっかり行なっているのはいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人たちはちゃんと管理職の教育を受けているのか怪し...続きを読む(全110文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に制度としてはなかったが、モチベーションの高いメンバーが多く、業務を通して学べることが多かった続きを読む(全73文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度としては部署変更の選択肢がある。また部署によるが、キャリア相談に乗ってくれる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも...続きを読む(全86文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップやキャリアアップのきかいはよういされている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかくしゅうとくせいどとうもっととりいれてい...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得奨励金や受験料の負担など、その部分は手厚い
新人研修も手厚く、OJTでの新人教育も無理させない方針で優しい雰囲気がある続きを読む(全69文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援がある。
未経験からも安心ではあるとおもう。
若手社員による研修があるので、そのタイミングで仲良くなれるのがいいと思う。
【気になる...続きを読む(全193文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やたら資格取得を強要させてくるがそれに伴う学習環境などは一切整っていない。
むしろ自宅でサーバーを建てて学習しろ...続きを読む(全102文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エフサステクノロジーズの 会社情報
| 会社名 | エフサステクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフサステクノロジーズ |
| 設立日 | 1989年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 6,220人 |
| 売上高 | 2419億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 保田益男 |
| 本社所在地 | 〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子13番地2 |
| 電話番号 | 044-754-2453 |
| URL | https://www.fsastech.com/ |
NOKIZAL ID: 1131663
