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株式会社日立建設設計

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立建設設計のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立建設設計のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立建設設計で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立建設設計の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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日立建設設計の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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日立建設設計の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務、フレックス出社が可能なため、通勤ラッシュを避けての通勤が可能となり、通勤での身体的負荷は少なくできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては残業も少なく公私のバランスは取れる。年休、フレックスも取りやすい。在宅勤務も選択可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくになし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、土日出勤がかなりある。特定社員に負担が集まり土日出勤している人はいつも同じ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門によるが、設計部門は遅くまで働いてるようだった。また、一般職と総合職で分かれており、総合職の人は遅くまで勤務している印象だった。続きを読む(全72文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年末年始や夏季休暇、ゴールデンウィークなどの大型連休時は有給を繋げて長期休暇とすることを推奨している。年間休日日数は多い。
    【気になること・...続きを読む(全238文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度を導入しており、朝遅出勤する人も一定数います。
    日立グループ会社であるため、年末年始・GWの休みが長いです。
    業務の調整ができ...続きを読む(全179文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務が推奨されている為、通勤時間が減ることで時間を有意義に使えるようになった。
    会社はフリーアドレスであり、案件チーム毎で業務を行う事が...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 設計 正社員

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    【良い点】
    フレックス制度を導入しており、業務の、調整ができれば平日休みが取れる制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が、多すぎて...続きを読む(全181文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 設計 正社員

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    【良い点】
    他の設計事務所に比べればまだましな方だと思うがこの業界はワークライフバランスとか言ってられない職種なのでお察しください。仕事が好きな人には良...続きを読む(全181文字)

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    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 設計 正社員

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    建築関係の仕事について、どこでも同じだと思いますから、確かにワークライフバランスが難しいと思います。そして、みんな仕事いっぱいあるし、わからないことや、...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 一般事務 非正社員

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    非正規社員にも育休が取れる制度があります
    総務に派遣出身の総合職の女性がいるからだと思います
    ありがたいです。
    育休をとっても、元の部署に戻れると...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 設計 正社員

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    この業界としてどこも同じだと思いますが、仕事量はかなり多いので定時に帰るなど、ワークライフバランスは取りにくいと思います。
    特に実施設計アップ前やプレ...続きを読む(全156文字)

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    日立建設設計の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休は取得しやすい。在宅勤務にも理解があり、子供の発熱等による看病も在宅勤務にて看病を行いながらの勤務が可能。また、時短勤務もできる。
    女性...続きを読む(全98文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大規模の工場設計にか関わる事が可能。多くの人と関わりも持っての仕事になり、コミュニケーションをとりながらの仕事が好きな人にはあっていると思う。続きを読む(全77文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援制度があり、一級建築士を合格すればお祝い金がもらえる。
    現場見学、各種セミナーへも積極的に参加させてもらえ費用は会社負担になる。続きを読む(全76文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    2人体制のチームで活動をするので有給は取得し易い。しかし、相方が別のチームにも参加していると、休みの調整がしずらい。続きを読む(全64文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ごく少数だが管理職の方も居る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休育休を取ると昇進しない。例えば同期が管理職でも部員クラスに留まる。続きを読む(全77文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い施主、施工者であればやりがいはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足によりトラブルが多い。特に設備グループでの人手不足...続きを読む(全92文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    倉庫、工場についてはある程度のレベルにあるので、今後も取り込みできると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    倉庫、工場以外の用...続きを読む(全105文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    一定以上の給与は保証されるところ。同業他社よりは良い金額と思われるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    公平性に欠ける評価。上層...続きを読む(全118文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    日立製作所に準じた制度。福利厚生面は同業他社よりもしっかりしていると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計事務所としての体...続きを読む(全93文字)

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    株式会社日立建設設計の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 設計 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    個々には魅力的な方もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部では残念ながら良いと思える方は少ない。役員クラス、部長クラスが特に...続きを読む(全80文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー その他 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多すぎたことと、休日も朝から出勤し終電直前まで働くなどしていて体力的に限界でした。契約内容に残業がほぼない...続きを読む(全169文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    就業先次第ではあるが、自分のところは残業は少なく、有給もかなり取りやすい環境ではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全77文字)

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    株式会社アルプス技研の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先によるため、良い点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社のミーティングのために、派遣先業務終了後や土曜日に集めらること...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    働いていて、日常生活に支障をきたすことはなかった。残業時間は多くない。基本定時に帰宅できた。必要な場合でも事前に従業員へは確認してくれた。続きを読む(全75文字)

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    フジアルテ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場スタッフの場合はき本的に定時で帰れて、休みもゴーデンウィークやおしょうがつやすみやなつのじきのお盆休みが場所によってはいっしゅうかんいじ...続きを読む(全171文字)

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    株式会社すき家の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当日に急にシフトに入ってやこれしか入れないのなど、正直休みにくい雰囲気はあります。むろんシフト制なので、休むのは...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社クリタスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本定時で帰れるため、家に帰って自分の時間が作れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によってはフレックス制度がなくて、同じ会社...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他人材関連職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にないと思った方が良い。無くていいと思えるぐらいの人が入社した方が良い。ゆっくり働くことを望んで入る会社ではない。続きを読む(全66文字)

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    株式会社西武ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休を取得している方はわりといたようなので、長く見れば働きやすいかもしれない。
    時短勤務も可能で取得してる人も多くいた、続きを読む(全68文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先にもよるが、有給はちゃんと取れる。有給を長い間使わないと、有給取りませんかと連絡が来るみたいです。その点はしっかり管理してくれてるので...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日立建設設計の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日立建設設計
    フリガナ ヒタチケンセツセッケイ
    設立日 1965年9月
    資本金 3億円
    従業員数 297人
    決算月 3月
    代表者 伊藤博之
    本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目16番1号
    電話番号 03-6757-7103
    URL https://www.hae.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1458470

    日立建設設計の 選考対策

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