【未来の農業を支える】【20卒】農林中央金庫の冬インターン体験記（理系/総合職）No.8341（東京農業大学/女性）（2020/1/29公開）

自身の就活の軸が「日本の農業に貢献することができるかどうか」でした。そのため、農業を金銭面からサポートする仕事ができる農林中金に前々から関心をもっていたため参加しました。また、あまり具体的な仕事のイメージがつかないことからも詳しく社員の方からお話聞くことができたらと思い参加しました。

抽選で選考されたので特に準備したことはありませんでした。ただ、早めに興味を持っていたので前々からインターン日を把握して早めに応募したのは良かったのかもしれないです。

新たな担い手を確保するための解決策を提案をしてください。

1日目にやったこと

アイスブレイク、農林中央金庫の概要説明、事例研究（グループワーク）、座談会といった流れで行いました。座談会では、３人の先輩社員から順番にお話を聞きました。すべて、事前に作られていたテキストを基に進めていきました。

社員

なし

SNSを利用して若い人たちに農業の魅力を伝えるといったことを課題の解決策の一つとして提案したのですが、具体的にはSNSのどの媒体を使ってどのように発信していきたいと考えているのかまでターゲット明確にして考えてみて欲しいと発表後フィードバックされました。

グループ発表は苦労しました。お題が、「新たな担い手を増やすための解決策」だったのですが、そもそも農業関連の学生があまりおらず実態を知らないといった知識の差が大きくあったことが苦労したと感じた理由の一つだと思います。また、意見を積極的に言う学生が少なかったことも理由です。

社員の方から座談会で詳しくお話を聞く機会があり、具体的な仕事内容や仕事に向き合うご自身の考えといった割と深い所まで聞くことができてよかったです。
知識量が様々な学生と一つの難しい現状の課題に対して、短時間で話し合い一つの答えを導きだす経験は、本格化する就活（本選考のGD）で役に立ったと思うのでいい経験ができてよかったと思います。

あまり金融業界に対する知識がなかったのでそういった業界を詳しくみておけば他社比較ができより良かったなと思いました。

比較的長く座談会の時間が設けられていたこともあり、様々な部署でご活躍されている３人の社員の方とじっくりとお話をすることができ、現在の仕事、以前の仕事、ご自身のキャリアプランから考えまで聞くことができ、自身が働いている姿をとてもイメージすることができました。

自身の就活の軸であるような「日本の農業に貢献したい」といった思いの学生はあまり見受けられず、どちらかと言えば経営ゼミなどに所属している高学歴の学生の方が有利なのではないかと思ったためです。また、社員の方も経営学部出身者が多い印象を受けたことや参加学生もほぼ金融業界を志望していたためそう思いました。

社員の方から実際の仕事のお話を聞く中で、新規就農者の方を金融面から支えたエピソードを聞き、とてもやりがいのある仕事だと思ったためです。また、福利厚生が整っており育休を取っている社員も多い話を聞くことでと働きやすさの観点からも魅力的に感じたため志望度が上がりました。

特に、他社のような「一次面接免除」といったことはなくインターンシップに参加することで優遇されるといったことはなかった。また、インターンシップ後に特にお知らせメール等もなかったためです。

自身の就活の軸が「日本の農業に貢献」だったので、「種、農機、金融」といった色んな立場から農業を支えることができるすべての企業を志望していました。具体的には、種苗会社だと「サカタのタネ」農機だと「クボタ」金融だと「農林中央金庫」といったところを志望していました。また、JAグループも見ていて、全農グループやJA共済など幅広くみていました。

自身の就活の軸は変わらなかったので、インターンシップ後も「種、農機、金融」といった所を志望することにしました。ただ、今回のインターンシップを通じて金融面で農家さんを支える仕事はとてもやりがいがあり、面白そうだと思ったため農林中央金庫の志望度がぐっと高まりました。また、金融で農業を支えることができる「日本政策金融公庫」などが自身の志望企業として入るようになりました。