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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みたい時は配属先にもよるが基本的に問題がなければ休める
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は必ず出勤の契約であるというのを後から...続きを読む(全101文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
KDDI株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KDDI株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にKDDI株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みたい時は配属先にもよるが基本的に問題がなければ休める
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は必ず出勤の契約であるというのを後から...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
帰りたいときに帰れるし、休みたい時に休める環境なのでこちらは問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
お昼は大体時間が決まっていて、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最初に週何回、何時間と希望すると、その通りにしてくれます。希望休もとりやすいので、休みたい日に休めます。出社か在宅か選べる点もありがたいです...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだいぶ変わるようですが、残業前提で取り組んでいるような感じもしました。祝日に会社の行事に参加するなど...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
全社的にはリモートワークが選択できるようになっている。また、時間外や休日に連絡を取らないような方針を打ち出し始めているため、非管理者も気持ち...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
コロナ以降、リモートワークも導入され、コロナ後も引き続きリモートワークは継続中です。ただし、これは配属されている部署によっても方針が違うため...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
営業部署はワークライフバランスが良くないと感じる。またお客様によっても、有給などを取得しない文化のお客様もいるため、付き合わされる形になって...続きを読む(全170文字)
通信業界では浸透しているリモートワークがKDDIでもしっかり浸透しており、在宅勤務も可能であるため、育児や家庭との両立はしやすいと伺った。
また、残業は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休暇は80%取得のため、自己都合でも休みを取りやすい。
勤務時間は7.5時間で残業代はしっかり貰える(ログ管理)ので、問題ない。
フレックス...続きを読む(全153文字)
所定労働時間が7.5hと他の企業と比べると少ないため、その分残業代を稼げる。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
プライベートライフは尊重してくれるので部門や時期にもよるでしょうが、2週間くらいのまとまった休暇は取れるかと思います。続きを読む(全65文字)
1ヶ月30時間を超えないように監視しているシステムのため、良いと考えられる。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
仕事が許せば好きに休める。一般的な大手企業と同じ。しかし、仕事が立て込んでいる場合には、深夜や土日に及ぶこともある。
フレックスを選択した場...続きを読む(全484文字)
比較的、有給なども取りやすくワークライフバランスも保てるとお聞きした続きを読む(全34文字)
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【良い点】
綺麗なオフィスで、社内にコンビニや、ATMもあるため、休憩中に困ることはありません。セキュリティも、しっかりしており、鍵付きの、ロッカーも、...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは完全に部署による。出社じゃないとダメだという古き風習がある部署は、コロナ禍が緩和された途端全出社...続きを読む(全104文字)
社員の方がリモートで面談をしていたり、働きやすい環境だろうと思った。続きを読む(全34文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスはとれていたが部署異動が3が月に一度くらいあり仕事を覚えててすぐ部署異動がありすぎた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職未満のワークライフバランスは比較的良い。有給を自由に取得出来ないような雰囲気は無く、計画的に休みを取ることも可能である。また、長時間の...続きを読む(全175文字)
リモートワークやフレックスはもちろん、5年目くらいから自身で仕事をコントロールできるらしく、ワークライフバランスはとりやすい印象です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
話しやすい社風で、助けあう雰囲気があった。長期休暇を必ず取得できることが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使い切れな...続きを読む(全84文字)
残業は部署に依存する。長い所は平均残業時間を大きく上回っていると聞いた。続きを読む(全36文字)
コアタイムを廃止しており、指定されている時間内で7.5時間以上働けばいいのでその点プライベートと両立しやすいと考える。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署や立場により忙しさが大分異なる印象。定時で帰れる人もいれば、休日も連絡が絶えず打ち合わせや資料作成に追われて...続きを読む(全83文字)
リモートワークはもちろん、入社から4年後あたりから裁量労働ができるため、バランスはとりやすい印象を受けました。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyとかはある。
資格取得支援とかはあった気がするけど、後日提出で合格した受験料無料とか...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
強みは他の会社同様にこれまで気づいてきた大手として信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業は頭打ち。
auなどは国など規制...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
無限残業なので、年収は良い。評価は上司ガチャ、同僚ガチャ次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は数年おきに変わりつつ、柔軟...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は出戻り組だけ。家賃補助分を給料に上乗せされているので、年収は高く見える。
福利...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ある訳がない
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日働く体制になっているから。
私は、運用保守ではないが、深夜呼び出しや休...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
一般的な支援はあります。
また、最初は可愛がられます。
最初は。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も働いてますという触れ込みが欲...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力に問題がある人が多い。
特に管理職は外れくじなので、できない人を上に上げて、下が支える構図...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
通信インフラという社会基盤を支えている実感が日々の業務の中で得られる点は、エンジニアとして大きなやりがいだと感じていました。数千万規模のユー...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
良くも悪くも、大きい企業のためかなり業務が細分化されています。事務職系の場合ルーティンワークが基本のため、一通り業務に慣れてしまえばそれ以上...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コロナになった際は即リモートワークが導入された。最初のうちは事務職の人たちは郵便物等の対応のために輪番で出社を余儀なくされていたが徐々に制度...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
アルバイトだったので、ある程度柔軟に対応していただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方達は中々お休み取れない環境だっ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
出社とリモートを選択できる点はよい。結果さえ出ていれば、過程はあまり評価やマネジメントの対象になっていない印象だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
全体的にワークライフバランスは整っている印象です。有給休暇は取得しやすい雰囲気があり、上司や周囲も積極的に取得しているため、休みを申請しづら...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスに対応しており、働きやすさはかなり高い。また有給消化についてもしやすいと感じる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署や役職によりますが、平均して多い印象です。
昨年からリモートワークが禁止され完全出社になりました。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、残業も非常に少なく働きやすい環境でした。有給は時間単位でも取得が可能でした。
残業代ももちろん1分単位で支給され、ハロウィ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
休暇希望も100%で通り、プライベートも充実できるような環境でした。
時間も日中労働の業務、部署が多いため、働きやすい環境続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業が無いのはとても良い。好きな時間に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
下っ端は残業が無いが、クレームで捕まったら何時間も残業...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フルフレックスが一応使えるので生活リズムと仕事を合わせやすい。
ただ案件によっては調整は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
成果によって給与が変わる。
ボーナスに反映されてくるので、
やり甲斐はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのノルマに...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | KDDI株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイディーディーアイ |
| 設立日 | 1984年6月 |
| 資本金 | 1418億5200万円 |
| 従業員数 | 72,090人 |
| 売上高 | 5兆9179億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田 浩路 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 1018万円 |
| 電話番号 | 03-3347-0077 |
| URL | https://www.kddi.com/ |
| 採用URL | https://career.kddi.com/ |
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