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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネオキャリアの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全171件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオキャリアの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネオキャリアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ネオキャリアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ネオキャリアの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 171

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中にBConファンが一定数いる為、リピート受注やファーストコールでの受注が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
Bconファ...続きを読む(全409文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に事業買収や、新規事業を作っているので、成長する見込みはあると思います。それを成功させるかどうか、当事者に依存するので、自分次第でしょう...続きを読む(全200文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人をどんどん抜擢しているので、若くても新卒1年とかでもマネージャークラスにはなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力が総じ...続きを読む(全194文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITやグローバルに力を入れており、先を見据えた動きはできていると思う。また、若い社員がマネジメントを行っており、リーダーシップを取れる人間が多...続きを読む(全197文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレアポなどではない、対面での営業力が身につきまます。営業手法に指定はなく自分の好きなやり方で仕事ができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を上げれば、経験がなくても新しい分野に挑戦をすることができる。たとえそれが新規事業であってもチャンスを貰える。チャンスをもらうには、目の前の...続きを読む(全551文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
派遣コーディネーター
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外にも展開しているので、将来性はとてもあると思います。当時は社長が社員向けに情報発信もしていたので、とても好感がありました。
また、定期的に...続きを読む(全185文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字に対するコミットや一部の仕事のできる人のおかげで成長はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし事業部ごとに大きくムラがあ...続きを読む(全197文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスワーク未経験でもチャレンジできる点が良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者を採用しているのにも関わらず、研修が...続きを読む(全226文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在プラットフォーム企業として、人材ビジネス偏重から脱却しようとしている点で、将来性はあるなと感じている。また、そのために必要なビジネス感覚や...続きを読む(全213文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アグレッシブ、チャレンジ精神が強く、変化を恐れずに変化しながら進化をとげる経営方針はこれからも強く成長し続けられる企業としてとても期待がもてる...続きを読む(全157文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業には積極的に投資。
挑戦したい人にはドンドン仕事を任せてもらえる。
毎月新しいサービスが出るくらいのスピード感で
動いているので、積極...続きを読む(全211文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急成長している人材会社でとても活気に満ちていました。学歴も関係無く成績次第で出世出来るところが自分の力を試してみたいアグレッシブな方にはとても...続きを読む(全182文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上主義なので、売上あげていれば一年で支店長になる事も可能です。新卒で入り成果を出し1年後に支店長になった方もいます。優秀社員は支店ベースで表...続きを読む(全181文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月27日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒紹介サービスの事業部にいましたが、
辞められれない人が残る風土でした。
社会のマナーや...続きを読む(全227文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年07月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくメンバーが良い。平均年齢が低く若いメンバーが多い。上司も年齢が近く、話しやすい人が多い。高校球児みたいに熱く目標を達成するために全力で...続きを読む(全212文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は前へ前への会社であり、ベンチャー的な社風である。もちろん、成果に応じて給与が上がり、周りの社員の士気は高いように感じる。自ら成長したいと...続きを読む(全183文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材、IT、グローバルのポートフォリオで成長とリスクヘッジを実現しようとしている点。現在は外部環境がまだ、追い風なので2019あたりまでは行け...続きを読む(全347文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伸びている事業部に投資しようという風潮があり、逆に伸び悩んでいる事業部は解体されたり撤退しており、時代に合わせて新しい事をやろうという空気があ...続きを読む(全200文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急速に人も増え、売上も伸びており、会社として、成長率が高い。自身も成長したいとのぞみ、成果を出せば昇格もしやすいと思う。平均年齢が若く、いくら...続きを読む(全189文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年03月30日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の学歴、職歴、年齢などを全く考慮せず、数字さえできれば、公・公正に昇進、昇格できる点。もちろんその後の結果は相当に求められますが。
【気に...続きを読む(全180文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業がすぐに立ち上がる。博打的に立ち上げ、駄目ならすぐに撤退をする。博打の際は一気に投資をする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月09日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ものすごく成長できる環境。仕事にどっぷり浸かりたい人はとてもよい会社だとおもいます。成長意欲がある人はどんどんリーダーとして任されて、2年目で...続きを読む(全188文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容としては、多くの事業を立ち上げ、伸びてきた事業にたいして投資をするというスタイルであった。したがって、事業自体は失敗することもあるが、...続きを読む(全167文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当社のビジョンは非常に素晴らしいと思います。経営陣の掲げる将来のビジョンを社内に浸透させるためにあらゆる角度から行動をしております。成果を第一...続きを読む(全195文字)

171件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ネオキャリアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考えで新規事業ができては消える。乗っかった自分が悪いことは承知だが、それなりの覚悟は必要ということ。続きを読む(全74文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出せばなんでも叶う。なにもせずに働きやすさが勝ち取れる場所ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。女も男社会に迎合す...続きを読む(全91文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人はいる。大半がそうではないだけ。成功してる人は成果主義である意味冷たい人。結果に貪欲な人が救われる。結果さえ出せば何も言われない。服装も...続きを読む(全253文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上層部は好きなことやらせてもらえる。
新卒から成果を出して成り上がるか、人材系の会社で3〜5年のキャリアを持ってきた中途が、裁量を持って自己実...続きを読む(全337文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法律最低ライン。夏季休暇3日付与。日経新聞やフライヤーの社割。
そのレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩スペースの少なさ。オ...続きを読む(全100文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも成果。
【気になること・改善したほうがいい点】
9時22時で働く人もいる。定時で上がる人もいる。
平均は月20〜30時間の残業か。続きを読む(全77文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が含まれているものの、本来であれば時間内に終わるような業務ばかり。ただ、部署内の古株ポジ...続きを読む(全203文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材会社なので最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日清掃・朝礼というものがあるが、そのために始業の10分前くら...続きを読む(全179文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職ではない管理部では、人材が足りてないのか希望すれば契約から社員に切り替えできる。入社して最初の契約で打診される。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなし、賞与もなしです。
時給制度のため担当の方に相談したこともありましたが昇給...続きを読む(全91文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社プレアデスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門特化でやっている為、市場の選定はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の声が上には届かず、事業自体はいいと思いますが...続きを読む(全86文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だけあって、安定性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人当たりの売上単価で見るとかなり悪いので、非効率であり、生産効...続きを読む(全88文字)

オリックス・ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビル管理・メンテナンスはビルの維持に必要不可欠なので、なくならない事業だと思います。
その点では安定していると言えていると思います。続きを読む(全72文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESのため、日本社会の構造が変わらない限り需要はあると思う。
ある程度以上のスキルがあれば食べていける続きを読む(全58文字)

株式会社イチバン・コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ期間でかなり厳しい期間を過ごしましたが、耐えて復調に向かってるのかなと感じてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は同業...続きを読む(全125文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の早期退職募集などが増えている中、人材派遣自体のニーズは途切れないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多く、...続きを読む(全148文字)

セコム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なくならない会社ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本競馬だから、どこかの会社についていく感じなので、くっつき虫みないな感じ続きを読む(全79文字)

ダイコー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エレベーターや機械式立体駐車場に問わず、階段昇降機や生ごみ処理機等も手掛けている事から、時代に合わせた事業展開を行なっているので、将来性はある...続きを読む(全83文字)

日本環境マネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
受付
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共施設に属する場所で働いていたため、安定性はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の環境が悪く、辞めていく人が耐えな...続きを読む(全148文字)

株式会社サンスタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないと思う。が、親会社が強すぎるので安定を求めたい人には程々でちょうどいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用創出と...続きを読む(全125文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ネオキャリアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネオキャリア
フリガナ ネオキャリア
設立日 2000年11月
資本金 1億円
従業員数 3,617人
※2023年2月28日時点
売上高 496億円
※2023年2月期実績
決算月 2月
代表者 西澤 亮一
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号
電話番号 03-5908-8005
URL https://www.neo-career.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1131719

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