- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. エレクトロニクス業界における商社営業の具体的な仕事内容や、専門商社のインターン・ワークショップに参加したことがなかったからだ。グローバルに活躍できる環境に興味があり、選考なしで気軽に参加できる点が業界研究の初期段階として最適だと感じた。働くイメージを具体的に描く基...続きを読む(全148文字)
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【データで見える新たな視点】【27卒】都築電気の冬インターン体験記（理系/都築の仕事体験！DXインターン）No.114192（神戸大学大学院/男性）（2026/8/6公開）
都築電気株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 都築電気のレポート
公開日：2026年8月6日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年11月 上旬
- コース
-
- 都築の仕事体験！DXインターン
- 職種名
-
- 総合職エンジニア
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 神戸大学大学院
- 参加先
-
- 関西電力
- 阪急阪神ホールディングス
- 大塚商会
- みずほ銀行
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- 都築電気
- ＪＳＯＬ
- 富士通
- 三井情報
- 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
- ＳＣＳＫ
- 日鉄ソリューションズ
- 日本総合研究所
- 内定先
-
- 大塚商会
- 日本IBM
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
応募 → エントリーシート → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの形式
Webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)
ESを書くときに注意したこと
IT業界への関心だけで終わらず、なぜこのインターンに参加したいのかを具体的に書いた。現在の自分に足りないもの、参加して経験したいこと、今後にどう生かすかが...続きを読む(全91文字)
ES対策で行ったこと
説明会や採用ページを確認し、都築電気の業務を体験できる点と、自分に不足している課題解決力やチームでの協働経験を結びつけた。応募理由だけでなく、参加後にどの...続きを読む(全93文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 面接タイプ
- 動画面接・録画面接
- 実施場所
- オンライン
- デバイス
- スマートフォン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- なし
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
自身で動画を撮影し、提出して終了続きを読む(全16文字)
面接の流れ
-
自己PR（3分）
面接の雰囲気
録画形式であり、面接官と直接話す選考ではなかったため、緊張感は対面面接より小さかった。一方で、相手の反応を見ながら説明を調整できないため、短い時間でも内容...続きを読む(全106文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
課題に直面した状況だけでなく、原因の切り分け、文献調査、周囲への働きかけという具体的な行動を示した点が評価されたと思う。動画では、暗記した文章を読み上げて...続きを読む(全93文字)
最終面接で聞かれた質問と回答
あなたの自己PRをしてください。
私の強みは、困難な状況でも諦めずに取り組む粘り強さです。大学では新しい研究テーマに挑戦しましたが、当初は知識が不足していたことや、仮説どおりの結果が得られ...続きを読む(全348文字)
動画選考では質問は1つでした。
撮影時は、画面ではなくカメラを見ること、普段よりも少し大きな声でゆっくり話すこと、表情が硬くならないことを意識しました。また、文章を完全に暗記すると読み上...続きを読む(全222文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- オンラインでのグループワークが中心であり、参加者同士で大学名や学歴について詳しく話す時間はなかった。そのため、具体的な大学や学歴層については把握できていない。
- 参加学生の特徴
- 6人程度のグループで、事前課題からそれぞれ異なる着眼点を持ってきている学生が多かった。データ分析の経験には差があったが、自分が発見した傾向を積極的に共有し、議論に参加する学生が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか？また、そこから学びはありましたか？
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか？
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか？
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- A. 正直に申し上げると、選考が抽選でESもwebテストも面接もなかった為、選考難易度が低く、出すだけで良かったというのが興味をもったきっかけでした。また、地元の東海エリアに残って働くことができるのでそこにも魅力を感じていました。続きを読む(全112文字)
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都築電気の 会社情報
| 会社名 | 都築電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツヅキデンキ |
| 設立日 | 1941年3月 |
| 資本金 | 98億1200万円 |
| 従業員数 | 2,040人 |
| 売上高 | 1037億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 克之 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番15号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 940万円 |
| 電話番号 | 03-6833-7777 |
| URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137342
