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三井不動産レジデンシャルリース株式会社 報酬UP

【裕福な生活を考えよ】【20卒】三井不動産レジデンシャルリースの冬インターン体験記(文系/総合職)No.5684(一橋大学/女性)(2019/4/12公開)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2020卒 三井不動産レジデンシャルリースのレポート

公開日:2019年4月12日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2019年1月
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 一橋大学
参加先
内定先
  • ネオキャリア
入社予定
  • ネオキャリア

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

とりあえずなにかしらのインターンにしなきゃという焦りから、その時興味のあった不動産関連のこのインターンに参加した。三井不動産という大手のグループ会社であったため、知らない企業ではあったが応募にいたった。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

特に選考などはなかったのであまり対策はしなかった。どんな会社なのかだけ、ホームページなどで調べたくらい。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2019年01月
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
新宿三井ビル
参加人数
20人
参加学生の大学
お互い大学を言い合わなかったのでわからないが、MARCHは数人いた。
参加学生の特徴
不動産に行けたらいいけど…とか、まだ志望は決まっていない学生が多かった。インターン自体初めての学生もいた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

実際に物件(賃貸マンション)を調査し、そこに住む人の生活を考えよ。

1日目にやったこと

会社説明のあと、班ごとにそれぞれ異なる物件を見に行った。帰って来てからグループワークで、そこに住む人の年収やライフスタイル、物件の価格やターゲットなどをプリントにまとめた。最後に各班発表。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

物件を見学する際、その場でもっとメンバーと会話するべきだとフィードバックを受けた。各々調査に集中してしまい、あまり話し合うことをしなかったが、その場で疑問点などを話し合っていたら、もっと時間を有効活用できたと思った。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

お題の物件が高所得者向けのもので、自分たちには想像できないほど裕福な人の暮らしやニーズを考えるのが難しかった。担当の物件が特殊なつくりで、どうしてそのような間取りになっているのか最後の最後まで謎だった。半日という短い時間の割には考えるべきことが多くて、タイムマネジメントが大変だった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

顧客のニーズを考えるときに、その人のライフスタイルを想像することの大切さを学んだ。また、マンションをつくる際に、どういった工夫がなされているのか、どのようにラグジュアリー感を演出しているのか、実際の物件を見ながら学ぶことができたので勉強になった。

参加前に準備しておくべきだったこと

グループワークの時間が短いので、効率よく進める術をもっているといいと思った。役割分担やタイムマネジメントをうまくできると良い。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

自分たちのワークが中心で、実際に働いている現場を見たり、社員の方と交流する機会が少なかったので、仕事の具体的なイメージは掴みにくかった。この会社は他にもいろんなタイプのインターンをやっているみたいなので、他のやつにも参加すれば仕事理解は深まるのかもしれない。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンの参加が本選考で有利になるわけではないように感じたし、自分自身この会社に入りたいと強く思うまでに至らなかったので、本選考を受けたとしてもうまく志望動機を話せないと思ったから。どちらかというと、やっていること自体はコンサル的要素が大きく、自分はコンサルを全くみていなかったため。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加前は全く知らない企業だったため、実際に参加してみて顧客のニーズを想像するのは楽しかったし、0だった志望度が少しは上がった。しかし、本選考に進むほどの志望度までには至らなかった。というのも、私がやりたかったこととは業務内容が異なっていたため。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加後に選考につながるようなフォローは特になかったため。参加したことで、面接で話せるネタを増やすことはできるかもしれないが、インターンに参加していなくても別に不利になるということはないと思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

特になし。メール等でイベントのお知らせはくるが、選考で有利になることはないように感じた。選考があるインターンでもないので当たり前かもしれないが。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

就職活動を始めたばかりで自己分析もなにもできていなかったので、志望業界なども定まっていなかった。漠然と、プラスなイメージの仕事をしたいという思いはあったので、デベロッパーとして人々に喜びや楽しみを与えられるまちづくりができたらいいなと考えていた。デベロッパーではなかったが、不動産ということでこのインターンシップに応募した。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

特に変化や影響はなかった。ただ、自分的にはグループワークをうまく進められなかったなという思いと、人前で発表することに慣れていないなという思いがあったので、グループディスカッションや面接対策の必要性を痛感した。とりあえず、場数を踏んで慣れていきたいと思った。その後、選考があるインターンシップに応募した。

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三井不動産レジデンシャルリースの 会社情報

基本データ
会社名 三井不動産レジデンシャルリース株式会社
フリガナ ミツイフドウサンレジデンシャルリース
設立日 1986年4月
資本金 4億9000万円
従業員数 631人
売上高 1073億7600万円
決算月 3月
代表者 井上純
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
電話番号 03-5381-1031
URL https://mfhl.mitsui-chintai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132441

三井不動産レジデンシャルリースの 選考対策

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