2024卒の先輩がサンフロンティア不動産総合職(営業職)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒サンフロンティア不動産株式会社のレポート
公開日:2023年8月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職(営業職)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- Sky
- レイス
- みずほ銀行
- 大和証券
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- 三井住友海上火災保険
- 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
- 東京海上日動火災保険
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終のみ対面面接
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年01月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
接続後開始、終了して退出
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
逆質問の質が良いと言ってくれた。なので的を得た質問をしていれば評価してくださるのではないかと思います。また面接では結論ファーストをしっかり行いました。
面接の雰囲気
とても温厚な方でした。話しやすく興味をもって質問をしてきてくれている感覚がありました。逆質問も時間が少し過ぎても答えてくださった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代頑張ったこと
学生時代力を入れたことは3年間、個別指導塾の講師として主に中高生の生徒の成績向上に徹したことです。生徒から指名されると1年間その生徒を担当する形態の塾で当初は責任感・使命感を感じ、授業内容の質を意識していたのですが、4か月ほど経つと一部の生徒の成績が横ばいになり、改めて自分に何ができるのかを考えました。
そして講師が主体となって目標に走らせるのではなく、生徒が自ら目標に向かって自走させることが大事であると気づいてそこで授業の質だけでなく、自走させるための施策を2つ行った
1つ目は週ごとの勉強計画を生徒一人一人と立てることです
最終・中期・短期目標をもとにして計画させて何をいつやるかを明確にし、勉強時間の可視化をしました。
進捗を都度確認できるようにして勉強時間の可視化や計画通りにできたかを確認し次週の計画に繋げました。
2つ目にこまめにテストをして達成感や理解しきれていない点の早期発見に繋げました
宿題の中から出題したりして日々の宿題を理解させ、間違った問題に対しては考え方があっていたか否かを重視して次のテストに組み込むことで知識を固めさせました。
こうした施策によって生徒が勉強することによって成績を上げ、上げたことによって士気が高まりより勉強に励むサイクルをつくることに成功し、担当生徒10名のうち受験生5名(中学2、高校3)の偏差値を平均10上げ、全員を第一志望校合格へ導くことができました。
業界に興味を持ったきっかけ
きっかけは会社説明会です。
様々な企業の説明会などを受けている中で自己成長という軸が自分の中にあると気づきました.
取り扱う商品が高額な不動産の特徴として、お客様と強固な信頼関係を築かなればならなく、信頼を得るためには人柄や自分の力を総合的に磨き続ける必要があると考えその中で自身も成長できるのではないかと考えています。
深堀で他にどんな企業を受けているのか
特に業界は絞っておらず、自分が興味を持った企業や事業内容を中心にみています。
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サンフロンティア不動産の 会社情報
| 会社名 | サンフロンティア不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンフロンティアフドウサン |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 119億6500万円 |
| 従業員数 | 315人 ※単体(連結:779名)/2018年5月31日現在 |
| 売上高 | 474億6300万円 ※2018年3月期連結実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀口智顕 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 33.6歳 |
| 平均給与 | 647万円 |
| 電話番号 | 03-5521-1301 |
| URL | https://www.sunfrt.co.jp/ |
