この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
月収が残業代込で27万円程度。賞与が夏と冬を合わせて5か月(100万円)。
プロジェクトによっては、毎月の残業時間が80時間を超えるところもあり、そのよ...続きを読む(全166文字)
株式会社NTTデータSBC
株式会社NTTデータSBCの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータSBCの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータSBCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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月収が残業代込で27万円程度。賞与が夏と冬を合わせて5か月(100万円)。
プロジェクトによっては、毎月の残業時間が80時間を超えるところもあり、そのよ...続きを読む(全166文字)
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給与は満足でした。
交通費も全額支給されましたし、財形貯蓄もありました。
賞与ですが、直属の上司が好き嫌いでなく、正当に評価して下さっていたと思います...続きを読む(全165文字)
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忙しい時期は残業もそれなりに発生していたが、その分も給料は上乗せででるので時間と給与から考えると悪くなかった。非正社員だったので、賞与等については特にコメ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
退職者に対して経営陣の面談がありました。強引な引き留めなどはなく、よく考えた結論なのか、今後のキャリアパスについても聞かれ、親身に相談にのって...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休、育休も取りやすい環境です。
ほとんどの方が復職され、時短勤務を活用して勤務されています。
そういった点は会社としても気遣いされているよう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
規律正しく、ルールに沿った行動ができる人が多い。担当レベルは良い人(相手の立場にたって物を、考える事ができる人)が多い
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
やる!といえば積極的に任せてくれる社風なので、成長心が強い人は成長しやすい。悪く言えば他人任せな人がある程度いるため、いやでも成長する人がいる...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
シャープのグループ会社時代の開発ノウハウに加え、IoT, 自動車業界, DX推進など、トレンドに合わせ多方面に技術を売りに出せている点。
請け...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
大手企業の看板、待遇面もまずまず。ワークライフバランスも取りやすい。
産休、育休も取りやすいため、その辺は問題なかったと思います
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社した頃は、人数が少ないながらも比較的風通しがよく、働きがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休中も復帰前も、なんのフォ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
新入社員研修、1年目研修、2年目研修など、年次に合わせた研修と、階級ごとの研修はそろっていました。
また資格取得するとお祝い金がもらえる制度...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
人の良い方が多い印象です。この点に関しては入社前と入社後でギャップを感じることはありませんでした。
管理職も同様ですが、人によって仕事の進め方...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い点は良い点だと思います。新卒で入社後は、30歳くらいまでは社宅に住むことが出来、家賃の8割程度は会社負担だったと思います。
(...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
賞与、給与ともに特段高いわけでもなく低いわけでもなかった。
売り上げがいい年には決算賞与が支給され、1ヶ月分も貰えたので貯金はかなり貯まると思...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
しっかりと年2回ボーナスが支給されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明な部分が大きく、どのような判断で昇給され...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理はありましたが形骸化しており、評価内容のフィードバックもありませんでした。その為、給与などに対して上司に相...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価制度は半年毎の成果できまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は人が評価するので公平性にハテナを感じたことは何度かあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職責レベルに基づく評価制度は業績や目標達成度に基づいています。年収は職種や役職によって異なりますが、全体的に業界平均を上回る水準です。評価は透...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ジョブ型に移行しているが、基本はその業務業種での成果評価により報酬が決まる 報酬は職級、グレードにより基本が決まり、加えて評価でプラスマイナス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
営業に関しては、成果を出せば給与が上がりやすいと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外の部署は、やはり役職者にな...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
就職する難易度を考えると別に、低くはないように感じます。同程度の生涯年収を稼ぐ企業を比べると若いうちは少し高く、年齢が上がるにつれて他の企業の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
上司にちゃんとアピールすれば正しく評価されるように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司とどれだけコミュニケーションを取ってアピー...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給についつはほぼ固定
評価基準についても明確ではない。
昇格などもあまりないが、昇格の基準につ...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社NTTデータSBC |
---|---|
フリガナ | エヌティティデータエスビーシー |
設立日 | 1979年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 405人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西島昭佳 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6221-2088 |
URL | https://www.nttdata-sbc.co.jp/ |
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