この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や産休などは当時でも積極的に女性は取得していた。現在はより人材確保が重要になっているため、この点は改悪されることはないと考えられる。
【気...続きを読む(全181文字)
富士通株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
育休や産休などは当時でも積極的に女性は取得していた。現在はより人材確保が重要になっているため、この点は改悪されることはないと考えられる。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ビジネスの相手が大手企業になることが多いため、通常の会社では相手にできないようなクライアントも多く存在する。自身のトラックレコードとなる案件を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大規模リストラによる退職金が、大幅に増額して貰えた点です。他社と比べて、退職金の多さは、さすが日本を代表する企業の1つと言えます。
又、退職後...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給与が並です。業界標準だと思います。最近の評価制度の変更でモチベーションが上がる人もいるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
システムエンジニア向けに様々な教育プログラムがある。 ビジネス、経理など経営管理、マーケテイング、オペレーションなど。 プログラミング以外に顧...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ビジネスに結びつくのであれば、提案が通ることもありうる。議論はできる風土はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
報告のための会...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
先輩には優秀な人もかなりいた。業務上の知識だけでなく、ビジネス慣習や顧客が考えていることを理解して、何に注力すべきかについて見識がある先輩がい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
面倒見が良い人が多く親身になって相談に乗ってくれる。
また、社歴が長い方が多いので一つのことに特化してスキルを磨いている人が非常に多い印象を受...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも大手メーカー平均給料水準。業績に左右されにくく銀行の信用も十分あるためローン審査は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
女性のライフスタイルをサポートするシステムが、充実している。働いている方は優秀な方が大半で、クリエイティブな雰囲気がある。上司も理解があるため...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも昭和日系企業の体質が染みついている。安定した収入、雇用を求める人にはよいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては比較的しっかりしていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってワークライフバランスにか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生についてはしっかりしており、女性は産休や育休をしっかり取ることができるように見受けられる。また、有給についてもしっかり消化できる環境に...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンピテンシー評価を実施しているものの、その実態は入社年次ごとにグレード分けされているのみであり、グレードを上げる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上場企業での経験を積めるためのちの転職活動の際には有利に働くことが多い印象です。書類選考の通過率は非常に高い気がします。社内に居る際にはなかな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年少しずつですが、確実に報酬が上がっていくため安定しています。長期的なライフプランニングが立てやすいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業も少なく、業務範囲が明確であり、ワークライフバランスは整えやすい。そのため女性も働きやすいと思います。産休育休を取られてるかたもたくさんい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は会社の規模、業種的には問題ないと思いますが、幹部社員なりたての課長は、それほど昇給されず、残業代が消えることで手取りが減るという悲しい現...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
経理部門に200人以上います。仕事は、多岐に渡っており一概には言えないものの、何か少しくらいは自分の面白いと思う事は見つけられると思います。
...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
全てはその時所属する上司や動いているプロジェクト次第で、非常に平和に働ける人がいたり、デスマの人がいたりと当たり外れが激しい。残業代は全部出る...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
決算時期以外には、残業はそれほど多くはなく。土曜日曜も基本的に休めるのでワークライフバランスとしては良い方だと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料や福利厚生はしっかりしていて、休日数等も多く有給もしっかりとれる環境でした。不満や要望なども上にはしっかりと聞き入れてもらえ、風通しのいい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
退職理由は自己都合ですが、働きやすい環境だったと思います。日本の典型的な大企業であり、色々なことが学べます。また、色々なグループ会社にいったり...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
福利厚生等は大企業のため、問題なかったです。他に興味のある事が出来たため転職を検討しましたが、会社自体は安定していますし長く働ける環境だと思い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
色々なビジネスがあるので、色々な可能性を秘めていると思います。 成長していく可能性は十分にあると思います。また、子会社や関連会社に出向して、色...続きを読む(全163文字)
会社名 | 富士通株式会社 |
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フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。