富士通の社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全84件）

【良い点】
入社理由はシンプルにIT業界で大手だからです。安定した社会人生活をおくりたいことが最大のポイントでした。また、福利厚生のひとつとして、1万以下...続きを読む(全190文字)

【良い点】
皆さんそれぞれの思いをもって仕事をしておりやる気のある社員や管理職が多い印象を受けた。もちろんそうでない方々もいると思うが、そうである方々のほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
家賃補助が受けられる。比較的長く受けられ、４０歳ぐらいになると取り止めになる。１年で2万円分の福利厚生ポイントが貰える。これを使うと、資格の本...続きを読む(全188文字)

研修制度が充実しており、個人のスキルアップが積極的に図れる仕組みとなってる。研修自体の費用は会社が負担してくれるため、個人負担なしで受けられることもとても...続きを読む(全121文字)

最近は年功序列ではなく、成果に重きをおいた評価になりつつある。やはり、自分がやって来たことをアピールすることで正しく評価してもらうことが大切である。
評価...続きを読む(全116文字)

残業は毎月だいたい２０ー３０時間ほどであり、特に忙しいときは４０時間を越えることもある。ただ、年休は比較的とれやすほうと思われる。チームで仕事するので、他...続きを読む(全110文字)

グローバル企業を名乗っており、確かに海外メンバとも連携して仕事をすることが多いと感じる。海外メンバと仕事をすることが面白いと感じる。
意見の通りやすさにつ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社内の教育を受講する事で社内で定義づけられたキャリア
形成をしていく事になる。職種・ポジション毎のキャリアで
定められた教育を受講する。
その...続きを読む(全517文字)

若いうちは大して給料は上がらない。
面談や評価によって、少し変化はある。続きを読む(全36文字)

古い日本企業気質が抜けておらず、主体的に働きたい自分には合っていなかった。続きを読む(全37文字)

男性が多い部署だと、不快な思いをすることもあった。
制度的には育休や時短勤務は取れるので、そういう面は充実してるかと思う。続きを読む(全61文字)

人によってバラツキがあると感じた。
早く帰れる人は帰れるし、リーダーやマネージャークラスは遅くまで残業をしていた印象。続きを読む(全59文字)

大きいプロジェクトだと、ほんの一部にしか関われなかったりしてやりがいは感じにくい。
技術を使えれば満足な人はやりがいを感じるのではないかと思う。続きを読む(全72文字)

福利厚生は一般的な範囲内だと思う。続きを読む(全17文字)

eラーニングなど教育は充実していたと思う。
特に新人研修は長い期間があり、かなり力を入れているように感じた。続きを読む(全54文字)

良くも悪くも個性のない人が多く、上に大人しく従っている印象。
自主的に動きたい人や活発な人から退職していく。続きを読む(全54文字)

DX化などを推進しているが、実際は大手企業病気質であることは変わりない。エンジニア職は想像以上に女性が少なかったりして、理系の職場だと感じた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ほとんどの社員が常識的で学歴もあるため、同僚に対して疑問に思ったりすることはほとんどなかった。職場の雰囲気も、親切な方が多く丁寧な方は多かった...続きを読む(全195文字)

【良い点】
リモートワークになり、通勤時間が不要となり、1日の時間を有効に使えます。リモートワークになる前と比べると、仕事とプライベートを両立しやすくなり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的には年功序列なので、ワークライフバランスを犠牲にしてまでも耐えられる人で有れば、歳をとった頃にはそれなりの給料がもらえると思う。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社内で研修が多く用意されている点は良いと感じた。手を上げれば海外研修などにも参加可能である。また、Udemyの講座が無料で受講できる。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大型連休はちゃんと休める。プロジェクトが炎上していなければ、年休も自由に取れる。休暇理由も特に聞かれることはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
「きちんとした大企業」という感じで、社員の方がたのほとんどは、穏やかで優秀な方が多かったです。良き隣人という感じの方ばかりで、おかしな感じの方...続きを読む(全207文字)

【良い点】
同僚の社員女性には、産休や育児休暇などを活用している方が多く、その可動の不足分を非正規社員や他の社員でフォローする体制でした。また、育児休暇明...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性の多い部署だったので女性社員の立場の方が強く、男性社員からのパワハラやセクハラはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)