回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職なので数字が出てれば何も言われない。
ただ、その数字も配属地域で既に決まったようなもので運の悪い人はどんなに頑張っても伸びない。
大き...続きを読む(全233文字)
ディップ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディップ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にディップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業職なので数字が出てれば何も言われない。
ただ、その数字も配属地域で既に決まったようなもので運の悪い人はどんなに頑張っても伸びない。
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【良い点】
自身の仕事が終わった人は定時で上がっても一切問題はなく、帰りづらい空気などは一切無い。また、土日祝日が休みである為、プライベートの予定も立て...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司や担当業務にも寄るが、有給はかなり取りやすい。ほぼ確実に取れる。残業はひとつの業務に自分がどれくらい力を入れるかにより左右される。しかし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
労働環境改善のため、人事の方で社員の残業時間を毎月チェックしている。
その中で、上位のものについては人事の知り合いの人から心配される。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトに関してはほぼ定時で帰れていました。
むしろ定時を過ぎると上長から声をかけられていたように思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝休みは徹底されており、特に休みの日に仕事をすることはほぼなかった。
クライアントによっては休みの日に電話やメールが来ることもあり対応す...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業は自分で調節出来ると思う。
終わりがない仕事のため、自分がどこで妥協するか、顧客とどこをゴールにするかをあらかじめ話し合って決めることが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上司が帰っていないから帰れないといったことは全くありません。自分の裁量で定時で帰っても後ろめたい目で見られることもありません。要領よく仕事を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的には土日休日休みで暦通りに働ける。一方でセキュリティカードがあれば、土日出勤も物理的にできてしまったり、お客様に土日に呼び出しがあれば...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
朝は9:30開始でゆっくり
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタントさんでも定時で帰ることは不可能。正社員はもちろん残業ありきの...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
繁忙期はもちろん残業がありますが、基本的に定時帰宅する人に対して嫌な目で見るということはありません。仕事は自分でコントロールできるので、無駄...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
実質的には対応ができていないが、ワークライフバランスを取れるように様々な取り組みにチャレンジする姿勢は見られている。ただ、社員の満足度は、ま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれます。カレンダー通りプラス有給もしっかりとれます。平日も比較的スケジュールは自分で調整できるので、仕事終わりによく飲みに行...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
メリハリをつけている人ははっきりしている。
一部上場してからは残業もだいぶ厳しくなり、毎週水曜は(最終週以外)ノー残業デー。
部によって、水...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
全くない。強いて言うなら、体調不良で休む人に対して咎めることはない。激務なので体調不良になる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
あまりいい点はないように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間がそれなりに長いため疲労でプライベートを充実させる気力が起...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みはしっかり休めます。
ワークライフバランスは取れる社風なので、プライベートと仕事をはっきり分けたい人にはオススメできます。
しかし、営業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休日でも動かれているお客様からは電話がかかってきたりします。
休みといえども、大切なお客様なので出て仕事をするといった感じです。
社用携帯を...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
会社として残業時間の削減に取り組んでいる。特に上がうるさく残業をいっている。帰ろうと思えば帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
仮...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同じオフィスでも担当している仕事がそれぞれ違うため、仕事量が相当であればバランスが取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
みんな媒体を愛しており、知名度と商品力のある媒体の営業として誇りを持っている。しかし、時としてハードワークの長時間労働になることがある。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部門により異なるところはあると思いますが、基本的にはワークライフバランスはとても取りやすいです。人事部門のほうでもいろいろと改善案をだしてく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休産休を取得する方が増えている。
上司によっては、育休産休中も本人のことを気にかけ、連絡をしたり、場合によっては面談もしていると聞いた。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業は数字さえ出してしまえばある程度外で休んだり寝坊をしたりしても許される雰囲気があり、がつがつ仕事をして自由を勝ち取りたい人には向いていま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とても良い会社です!新卒で入社して何年もかけて育ててくれて本当に感謝しかありません。人間関係も非常によく独立しなければ退職はありませんでした...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
人だけはいいです。人だけは。
お客さんはガチャなのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の方針が、コロコロ変わる。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新卒には優しく1ヶ月以上研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終われば現場ですが、現場はほとんどやって覚える形です。
...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分より仕事ができない人が高い評価・等級をもらってる場合もありますし、営業予算は等級に関係ないため自分よりも等級...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
入社前からとにかく荷電をすると聞かされていたが、本当にその通りだった。荷電してお客様を自分から取りに行かないといけない。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
育休から戻ってくる方も多くいた。戻ってきてから営業になったり人事に異動したりなど、自由。女性の部長や課長も多い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
土日休みで休みは十分とれる。
有給も部署によるが1ヶ月前に申請したり、1週間前でもよかったりさまざま。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては、契約を獲得してから求人広告を作り、フォローまで一貫型で行っているため、良くも悪くも仕事の責任ややりがいは大きい
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
indeedや競合に劣っている。応募効果がこれからどうなっていくか不安なところはある。無形商材なので営業がどれだけがんばっても効果が出ない時...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が良いと言われる社風ではあるが、実際には表面的な関係に留まることも多く、深い信頼関係を築くのは容易ではない。売...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ディップは「人が財産」という考えのもと、圧倒的な成長を支援する手厚い教育体制を整えています。新卒・中途共に導入研修で基礎を固めた後、現場では...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。
顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
基本週2まで在宅可
出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
暇な時期になれば、とてもゆっくりです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間も連絡がくることがあり、常に会社携帯に気を配...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最近は残業は全然なく感じる。各々の現場によってはまちまちだと思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
本工事中はかなりバタつく。建物...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ホワイト企業を目指してる。ことを感じました。
最終判断は上司の裁量によるが有給申請は社員の権利と認識されている。
ただし、現場系社員の有給消...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
この会社の最大の魅力は、他では類を見ないほどのワークライフバランスの良さにあります。プライベートを大切にしたい方にとって、これ以上ないほど理...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
残業は、だんだんしないようにしようという雰囲気になっていったと思うが、やはり一定の上司は残業しているとがんばっていると判断するため、残業して...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは完全に人によると思います。派遣された制作会社やテレビ局に準じた労働時間と仕事量になるので、バラエティーと報道でもだいぶ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署によるが在宅勤務は週2回まではできる。またフレックス制が敷かれているため、自分が所属していた部署は9〜10時の間に出勤すればOKだった。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
派遣なのでと言って残業しないこともできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員化特化してる会社は社員にしたい意欲が強く、それ...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディップ |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 10億8500万円 |
| 従業員数 | 2,925人 |
| 売上高 | 563億8600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 冨田 英揮 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 30.3歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 03-5114-1177 |
| URL | https://www.dip-net.co.jp/ |
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