【自動車業界の挑戦】【24卒】オリックス自動車の冬インターン体験記（文系/総合職）No.42802（非公開/女性）（2023/8/25公開）

自動車業界に興味はあったものの、競争率の高い完成車メーカーに絞って就職活動を進めることに不安を感じていました。なので、部品メーカー、カーシェアリング、保険業界など自動車に関わることができる様々な企業を見るようにしました。

他社のインターンシップや早期選考に積極的に参加し、ウェブテストの問題形式やスピード感に慣れるよう練習を重ねました。

ウェブテストのみの選考のため、その点数で合否が決まります。対策が十分にできていれば受かると思います。

顧客（架空）の課題を自社製品を用いて解決するグループワーク

簡単な企業説明会→ワーク説明→課題解決グループワーク→発表→フィードバック→今後の案内（募集要項、採用フロー）

オリックス自動車が有するアセット（e-ERG、e-テレマなど）とその特徴について学ぶことができました。

顧客（架空）の課題を自社製品を用いて解決しなさい。

1日目にやったこと

簡単な企業説明会→ワーク説明→課題解決グループワーク→発表→フィードバック→今後の案内（募集要項、採用フロー）
グループワークの具体的な流れ：個人でケースを読み込む→役職を決める（発表者、司会、書記、タイムキーパー）→前提を決める→問題点を探す→目標像を挙げる→優先度を決定する→解決策を絞る（e-テレマが人気でした）→提案タイトルを決める→発表スライドを作る→発表準備

人事部の方

なし

序盤に開催される企業説明会と社員紹介、ワークの説明最後にある募集要項や採用フローの説明、発表後の簡単なフィードバック、これらの時間しか社員の方の声を聞くタイミングはありませんでした。ワークにも直接関わるわけではないので、仲良くなることはできませんでした。

オリックス自動車が有するアセットについてまったく理解できておらず、すぐにワークに取り掛かることができなかったことが大変でした。アセットの一覧が記載されている表は配布されるものの、読み込みに時間がかかってしまい、勿体ないことをしたと感じました。

全員積極的な姿勢を見せており、議論がスムーズに進みました。協調性が良い結果を生むことを実感しました。

オリックス自動車が有するアセットについては良く学ぶことができたと思いました。対象となる顧客やオプションなどについても知ることができました。
加えて、グループディスカッションでの立ち回りも勉強になることが多かったです。積極性がなければアピールにつながらないということを実感しました。

業界他社が有する競合となるアセットについて把握しておくべきだと思いました。そうすればより詳細な情報を用いたワーク•発表ができたと感じました。

私の志望する職種とは少し違う業務内容の体験型インターンシップでしたが、この企業で働く自分を想像するきっかけにはなりました。このプログラムを通して社員の方達と関わりを持ったり、社内の雰囲気を感じ取ることで入社後の自分についてイメージすることができました。

優秀な学生が多く、グループワークに慣れている様子でした。あまり上手くアピールできなかった私は本選考で内定を頂くことは厳しいのではないかと感じました。
加えて、インターンシップ参加後も完成車メーカーに比べて志望度が低かったため、熱量が伝わりづらいと思いました。

オリックス自動車で働く社員の方達が魅力的に見えたからです。どの方もこの会社が好きだとおっしゃっていて、自信のある姿に惹かれました。私が入社すれば同じように自己成長が促せるのではないかと想像するきっかけとなりました。
また、オリックス自動車の持つソリューションの多様さにも惹かれ、志望度は上がりました。

直接的な優遇や特典はなかったため、特に有利に働くとは感じませんでした。また、選考も面接などはなく、誰でも気軽に参加できるものだったため、インターンシップに参加したからといって特別な扱いを受けることはないと感じました。

インターンシップ参加前は完成車メーカーを第一志望として就職活動を進めていました。その中でも、大手であることとグローバル展開をしていることの2点を重視していました。その滑り止めとして、関連する自動車部品メーカーや、レンタカー、リース業界、保険などを受験していました。長年海外で生活した経験から、世界でも人気の日本の自動車産業に携わりたいという思いが強くありました。

大手企業の子会社は、どうしても大元の経営方針に左右される傾向にあるイメージがありましたが、この企業はそうでもないと感じました。良い意味でオリックスらしさが強すぎず、自由な事業形態を保っていると感じました。
インターンシップ参加前から完成車メーカーを第一志望としていたため、志望業界の変化はありませんでした。