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東京海上日動火災保険株式会社

【論理性と協調性の調和】【23卒】 東京海上日動火災保険 総合職グローバルコースの通過ES(エントリーシート) No.92984(非公開/非公開)(2022/7/22公開)

東京海上日動火災保険株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年7月22日

23卒 本選考ES

総合職グローバルコース
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。
150文字以下

A.
○○大会に大学代表で出場する有志チームの責任者として、メンバー全員による総意を形成するために尽力し、チームの○○を導いたこと/○○○○サークルで学年リーダーを務め、先輩と同期間の衝突解消に努めたこと/○○内のコ○○サークルの企画担当として、コロナ禍における○○の運営改善に努めたこと 続きを読む

Q.
前設問でお答えいただきました3つの取り組みのうち、最も力を入れた取り組み1つを下記より選択してください。 (選択してください) ゼミ・研究室活動 サークル活動 体育会活動 アルバイト(塾、家庭教師など) アルバイト(飲食業) アルバイト(販売業) アルバイト(その他) 学業 論文作成 外国語の習得(含む留学) 資格取得 インターンシップ ボランティア活動 趣味 人脈・友人づくり 旅行(国内・海外) 読書 学内での各種実行委員活動 学外での各種実行委員活動 身体強化・健康管理 教育実習 起業活動 寮生活 その他

A.

Q.
お選びいただきました取り組みに関して、活動期間、役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。

A.
大学代表で○○○○に出場する有志チームで、メンバー全員の総意を形成するために尽力した経験が挙げられる。私は責任者として「どう動けばチームの和と主張の論理性を共存させながら意見をまとめられるか」を考え、○ヶ月に及ぶ大会準備過程では議論の場を重視した。特にこの大会では、○○人で構成されるチームが一つの立場に立ち主張を行う必要があったため、採るべき立場についての意見衝突が多かった。その際、各意見の中で重視されていた論点を中心に議論を深めることで、反対意見に対する折衝対策を並行して行いつつ、各々の思考過程を踏まえた主張を組むことが可能となった。結果、全員の総意のもとで論理的整合性を追求でき、全国○○大学が出場した大会で○○を頂きチームの最大目標を達成することができた。以上の経験から、チーム内での意見衝突の際の、協調性及び論理性を追求する両側面における「議論/傾聴」の重要性を学ぶことができた。 続きを読む
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通過

Q.
学生時代に、最も力を入れた取組みについて、最も力を入れたと考える理由・活動期間・役割などを明確にしながら具体的に教えてください。 ※既卒者の方は、卒業後から今日までの期間を含みます。 400文字以下 

A.
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公開日:2025年12月11日

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東京海上日動火災保険の 会社情報

基本データ
会社名 東京海上日動火災保険株式会社
フリガナ トウキョウカイジョウニチドウカサイホケン
設立日 1879年8月
資本金 1019億9400万円
従業員数 16,304人
売上高 7兆9172億5800万円
決算月 3月
代表者 城田宏明
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号
平均年齢 42.5歳
平均給与 903万7000円
電話番号 03-3212-6211
URL https://www.tokiomarine-nichido.co.jp/
採用URL https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130221

東京海上日動火災保険の 選考対策

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