この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員であっても、福利厚生はきちんとしていました。有休消化の他、慶長見舞金などの制度も整っていたのは正直びっくりしました。担当者に連絡した際...続きを読む(全188文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルキャリア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員であっても、福利厚生はきちんとしていました。有休消化の他、慶長見舞金などの制度も整っていたのは正直びっくりしました。担当者に連絡した際...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出る。経費なども割としっかり出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なのに、住宅手当や退職金制度など、こ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私は派遣社員での雇用でしたので、特に良い点を感じられませんでした。正社員雇用なら、福利厚生も良いと思われます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては最低限度しかないと思う。交通費は通勤時間関係なく自宅から一番安価なルート...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内には多数の研修制度があり自身が手を挙げれば様々な機会がある
また、課外研修や、有志での勉強会も多く、自身で学びたい人にとっては非常に良い。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。会社の業績が好調にもかかわらず社員に還元されることはない。世間的に見て...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生面は揃っていてこれといった不便は感じないですね。
退職金制度は無期雇用社員になった際に自ら加入するか決めるのと住宅手当がないの...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
働きやすさは非常に感じる。
新卒入社1年目からこれまで有給は100%使い切っていたが、それが称賛される文化だった。理由を聞かれることもなかった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休日や有給、残業などは管理されており、有給消化の奨励もあるし、残業もPCが20時でシャットダウンされるので、ワークライフバランスは取りやすい。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
この会社には非常に満足していますが、福利厚生だけが唯一不満でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住居手当もありませんし、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、自分でコントロールしやすい。また、オフィス環境もそこそこよく、立地もいいため通勤はいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
グループ企業全体としての福利厚生はありますが、すべての内容において
5-10%程度で、あまりお得感がないのが現状です。また応募してもすでに上限...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ダブルジョブや社内アクセラレーションプログラム、ジョブローテーション(公募制度)など、チャレンジしたい個人を後押しするイノベーティブな制度が整...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
健康診断は必ず行けとしつこく言われるほどしっかりしている。
また、社員用に日用品が安く買える時があったり、お茶やコーヒー、お菓子も常備されてい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
表彰制度があり、優秀な実績を残したメンバーは半期に1度の社員総会で表彰され、金一封が貰えます。また、実績を残したメンバーは評価でも加点されます...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・必要最低限だと思う福利厚生はある(最短交通費全額、財形貯蓄、確定拠出年金)
・キャリアチャレンジやダブルジョブなど結果を出せば社内でキャリア...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
様々な手当や福利厚生が良かったです。私は丸の内勤務で環境も良く働きやすかったです。私は異動は経験していないですが、社内異動の制度は活発に利用さ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
夜一定の時間を過ぎると自動的にコンピュータがシャットダウンされるようになっており、ワークライフバランスは保ちやすくなってきているのはいい点では...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
川崎市の就労支援として正社員を目指す契約社員として入社しました。50人くらい同期がいて仲良くなってみんなで切磋琢磨しながら就職活動ができたのが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすい職場
└タスクの終了日が明確に決まっており、それの終了日にタスクが完遂できるようにスケジュールはわりと都合の良いように組む...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取れるようです。男性で取ってる人はほぼ見ませんでした。他にはインセンティブがあったりとモチベーション維持のための施策がたくさ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
勤怠入力の方法や社内ネットシステムページなどしっかりしていました。上場はしていないもののさすが大きな会社だなっというところが多くありました。社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
給与へのインセンティブではないですが、成績が良いメンバーやチームには表彰と共に食事会や旅行などのおもてなしがあり、モチベーションアップにつなが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内制度は一定基準以上は整っていたと思います。曲がりなりにも名の知れた企業であり、リーディングカンパニーを目指しているため、福利厚生もきちんと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フレックス制度の活用や産休育休は使用しやすい。有休消化率もおそらく高い。
女性にはとても働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークで
スキルアップが見込めませんでした、また、アナログなところもあって少し無駄だなーと思うこともたたあり。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手ではあるので安心感はあると思います。比較的年齢層も若く20代でリーダーの人人もいてやる気があれば上にたっているイメージはあります。比較的温...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣だったので賞与はなかったが、時給が高かったので社員と同じくらいの月給額だったこともありました。頑張りによっては、時給もあげてくれたので、す...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
リモートワークも多く、全体的にリモートでやろうと言う場所ではありました。
社員さんだと
お子様がいる方が多くいたのでリモート希望される方もいま...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
法人営業としての基礎スキルは嫌というほど身につきます。まずは新規のテレアポ業務から始まり、ひたすらに数を追うことの重要性から、商談における提案...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年齢や職位、経験年数などによって異なりますが、業界平均よりもやや高い水準にあります。 東証一部上場企業ということもあり、給与水準が比較的高めに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
在籍している部門にもよるかと思いますが比較的に有給休暇などは取得しやすかったと思います。
一方営業職ですと休みを取り過ぎれば自分を追い込む形に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
顧客のためになっているのか?と常に問われるので自分の提案した内容がお客様に受け入れられ、数字としてもお客様の効果としても良い状態になると非常に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
昇級昇格については実績を残せばすぐに実現できる点は非常に良かったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のお話になりますが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
他の業界を経験してみたかったのが理由になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職をして思いますが、本当に周囲の人・在籍している人...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
非正規雇用契約の為、福利厚生・社内制度の満足度に対して実感は無い。恩恵は受けていない為、評価が出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年に一度、全社員で行く海外旅行があった。
当時、持ち株制度があり、退職するときまでは順調に上がって行った記憶がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
また、自社の持ち株の売買などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は家賃補助満額だったが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給休暇はほぼ100%消化できます。
連休でとることもできました。
しかし派遣先によると思います。
私が派遣された現場では7日から10日が限界...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため正社員はわからないが住宅補助や学習支援はない。副業はおそらく正社員でもできないと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はあり、さらに改善していこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものになっており、特に突出したものはない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格手当が豊富だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとして働く場合、
基本自社の方と関わる機会は多くはないので、
社内...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
副業することができ、
自分の周りでは副業されている方が
多かったイメージです。
副業禁止されていることはなかったです
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特別充実しているわけではないが特に不満もなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
手厚い支援があるべきかといわれると難しいがもっとあっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
賠償保険に加入している。
事故、破損などの時は本部で対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険などの保障は一切ないので...続きを読む(全100文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。