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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2年前後の差はあるものの、良くも悪くも年功序列で昇進することになる。院卒だと早くて30歳程度で管理職へ昇進する。賞与については半期ごとに実施...続きを読む(全226文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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日鉄ソリューションズ株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2年前後の差はあるものの、良くも悪くも年功序列で昇進することになる。院卒だと早くて30歳程度で管理職へ昇進する。賞与については半期ごとに実施...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
一定の評価ももらえており、風通しも居心地も良かったが、構築するシステムについて自分ごとと思えなくなったため。より企画構想などの上流からシステ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
リモートワークの自由度が高く、育児に忙殺されていた身としてはかなりワークラフバランスがとりやすかった。子供の急な発熱などで早退する社員なども...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自身のやりたいことは基本的に汲んでくれる部署であったため、新規技術、製品など多く担当させていただいた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
業務に必要な資格取得のための研修、受験費用などが経費申請可能になった。自費でPMPを受験、更新していたが、高額出費のため制度が改善されてとて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は世間の平均と比較すると非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が上司の主観によっている印象が否めない。また、基本...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
中~大規模案件や、高リスク案件などの安定実行に強みがある。また技術面での評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現事業は競争が...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
優秀な若手が多い。論理的、穏やかな社員が多い。職場の人間関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の業務負荷が高い。また、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすく、マタハラ防止のコンプラ教育がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期前は残業時間が40時間超...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
基本在宅勤務でその気になれば2~3か月出社しないなんてことも可能で、それでいて特段何も言われません。
プロジェクトの波は当然ありますが、調整...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業界の中では高水準であると思います。感覚値ではありますが、
主任:~800
主査:~1000
GL:~1100
部長:~1300
くらいかな...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模なアカウントユーザに対するビジネスが主となるので、対等なビジネスができなくなっているなと感じたから。発注者...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
大崩れはしないだろうと思う。今後も堅調に成長していくのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと大きく跳ねることもなさ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場から声を上げるようには言われるが、採用されることはあまりない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
新入社員から段階的に年収は上がっていく。
年間100万円くらいあげあっていくようなイメージ。
マネージャークラスになると伸び率が急に下がって...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本的に優秀な社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40後半から50代あたりで何もできない社員もいる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、自由に休みをとれる環境。
当日でも、仕事が回っていれば何も言われることなく休暇取れる状態。
勤務時間も、フレックス...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
それなりに裁量は任されるため、達成感は得やすい。
中規模の案件も多く、自身が提案からリリースまでかかわることができてる。
リリースまでやり遂...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手でも給与が高い。
リーダを任せてもらうことができる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
穏やかで優しく、地頭の良い人が多い印象。飲み会や行事を強制させられたりしないし、そもそもコロナ禍で行事自体もほぼ無くなった。管理職も若手を大...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
鉄のDNAとミッションクリティカルなシステム構築を売りにしていて、基幹システムは堅調な売り上げを出している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
日系IT企業の中では年収が良い。若手のうちは何もしなくても年次と共にお給料が上がっていく。ボーナスも3ヶ月分以上出るし、残業代もきっちりつけ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界の中でも特に技術力に力を入れている点が魅力的で入社した。
若手の頃は技術をしっかり身につける研修や案件アサインが行われており、着実に力を...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
際立って特徴のある福利厚生があるわけではないが、一般的な日本企業と同水準レベルは充足しているかと思う。
賃貸の場合、家賃補助があるが、持ち家...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
参画する案件次第ではあるが、比較的自分自身の都合で休みの調整がしやすい。GWや夏休み、年末年始などでまとめて休みを取るといったことも、特に問...続きを読む(全196文字)
| 会社名 | 日鉄ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッテツソリューションズ |
| 設立日 | 1980年10月 |
| 資本金 | 129億5200万円 |
| 従業員数 | 10,405人 |
| 売上高 | 3383億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉置 和彦 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 905万円 |
| 電話番号 | 03-6899-6000 |
| URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/ |
| 採用URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/saiyo/ |
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