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本田技研工業株式会社

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  • 口コミ投稿数(3870件)
  • ES・体験記(34件)

本田技研工業株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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本田技研工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 女性
  • 11年前
  • 一般事務

【良い点】福利厚生については、さすがに大企業という事もありかなり充実していると感じる。社内制度に関しても、勤続年数が長いと、長期連休が取れるだけでなくお小...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 女性
  • 11年前
  • 一般事務

【良い点】福利厚生については、さすがに大企業という事もありかなり充実していると感じる。社内制度に関しても、勤続年数が長いと、長期連休が取れるだけでなくお小...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 女性
  • 11年前
  • 一般事務

【良い点】福利厚生については、さすがに大企業という事もありかなり充実していると感じる。社内制度に関しても、勤続年数が長いと、長期連休が取れるだけでなくお小...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】大手企業だけあって福利厚生に問題はありません。海外研修やインセンティブも充実していて、モチベーションは維持できます。家族への配慮もあるのでこれか...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】大手企業だけあって福利厚生に問題はありません。海外研修やインセンティブも充実していて、モチベーションは維持できます。家族への配慮もあるのでこれか...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】大手企業だけあって福利厚生に問題はありません。海外研修やインセンティブも充実していて、モチベーションは維持できます。家族への配慮もあるのでこれか...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】入社時に学歴、職歴は関係ない。仕事ができる人優先で、入社試験に合格すればよいので誰でもチャレンジできる反面、誰でも採用されるわけではない。熱意と...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】入社時に学歴、職歴は関係ない。仕事ができる人優先で、入社試験に合格すればよいので誰でもチャレンジできる反面、誰でも採用されるわけではない。熱意と...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2019年5月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】入社時に学歴、職歴は関係ない。仕事ができる人優先で、入社試験に合格すればよいので誰でもチャレンジできる反面、誰でも採用されるわけではない。熱意と...

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2019年5月26日
回答者:
  • 10代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 技能工(その他)

【良い点】工場勤務でした。作業準備の無いところなら時間きっちりで終わりになります。休憩もきっちりしていました。【気になること・改善したほうがいい点】作業準...

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退職理由

投稿日:2019年5月26日
回答者:
  • 10代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 技能工(その他)

【良い点】工場勤務でした。作業準備の無いところなら時間きっちりで終わりになります。休憩もきっちりしていました。【気になること・改善したほうがいい点】作業準...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】若いうちから、様々な研修に参加出来るため、基礎的な知識を得ることができる。また、同席した社内の他部門の状況を垣間見ることができるため、視点が広が...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】若いうちから、様々な研修に参加出来るため、基礎的な知識を得ることができる。また、同席した社内の他部門の状況を垣間見ることができるため、視点が広が...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】若いうちから、様々な研修に参加出来るため、基礎的な知識を得ることができる。また、同席した社内の他部門の状況を垣間見ることができるため、視点が広が...

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年収、評価制度

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)
  • 社員クラス

【良い点】昇給は年功序列である。給与はメーカー特有のカーブであり、水準としては業界平均程度である。残業は非常に少なく、残業した時間だけしっかりと出る。【気...

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年収、評価制度

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)
  • 社員クラス

【良い点】昇給は年功序列である。給与はメーカー特有のカーブであり、水準としては業界平均程度である。残業は非常に少なく、残業した時間だけしっかりと出る。【気...

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年収、評価制度

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)
  • 社員クラス

【良い点】昇給は年功序列である。給与はメーカー特有のカーブであり、水準としては業界平均程度である。残業は非常に少なく、残業した時間だけしっかりと出る。【気...

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入社後のギャップ

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】公表している社風や企業イメージに惹かれて入社。確かに、本人のやる気次第で、いろいろな事にチャレンジ出来る。【気になること・改善したほうがいい点】...

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入社後のギャップ

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】公表している社風や企業イメージに惹かれて入社。確かに、本人のやる気次第で、いろいろな事にチャレンジ出来る。【気になること・改善したほうがいい点】...

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入社後のギャップ

投稿日:2019年5月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】公表している社風や企業イメージに惹かれて入社。確かに、本人のやる気次第で、いろいろな事にチャレンジ出来る。【気になること・改善したほうがいい点】...

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