この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇がとても取りやすく、プライベートが充実する。
フレックス勤務のため、働く時間を設定でき、
時短勤務も可能。
ただ、休日も電車は動いているた...続きを読む(全182文字)
東急株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東急株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇がとても取りやすく、プライベートが充実する。
フレックス勤務のため、働く時間を設定でき、
時短勤務も可能。
ただ、休日も電車は動いているた...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪天候や人身事故発生時はダイヤが乱れバタつくことがあるが、何事も無ければ普通に退社出来る。休みも取りやすく、代番という形で自分が休みたい日程に...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
コロナ禍における緊急事態宣言がでたときに、そのまますぐに在宅勤務や、時短営業に切り替えるなど、従業員の安全確保をする姿勢が見られたこと。202...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
正社員は時間単位で有給が取れるらしく、しょっちゅう早退していた。休みが多く、残業もしない。現場ではない本社勤務はかなり楽だと思う。
【気になる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
働きたくない人には最高の環境で、他にこんなにいい会社はないのではないかと思う。早く帰りたい、なるべく仕事をサボりたい人には入社をおすすめできま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日も重要な担当案件がなければ比較的自由に取れた。仕事によるが上司が帰るまで帰れないというようなのはなかった。上司も終わったらサクッと帰ってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分が休みたいと思った時は大概休める、ただ、イベントがあるときはそうはいかない。トータル的にはワークライフバランスはいいほうだと思われる。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
制度としては時差出勤やテレワークも認められており、所属先や上司によるが有給も申請すればある程度はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
泊まり勤務が中心で明けの日は丸一日時間が空くため自由な時間が増えるのでそこは良い点である。
平日などは比較的どこ行っても空いているのでストレス...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
わたしが働いていた部署は、ほとんど残業はありませんでした。定時に帰ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の者が定刻よ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人事が数年前から力を入れており、各部署に浸透されてきていると感じる。
自社が展開しているシェアオフィスは社員なら誰でも利用できるし、今年から導...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
宿泊勤務は終わるのが遅くても10時台なので、休日ではありませんがその日の午後は時間が空くことになります。寝不足でも平気という方はかなり自分の時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によるが、子供がいる人は男女問わず配慮してもらえる。子供の急なお迎えなども白い目で見られることはない。
有給も取得しやすく、長期であっても...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては文句ない。制度も充実している。
特に女性社員に対しては制度が大変充実しており、仮に育休や産休を経て、時短勤務だっ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
1時間単位での時間給の取得が可能なところや、30分ごとに始業と終業をずらすことができるスライド勤務などは、とても良い取り組みであると思う。
ま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シフト制ですが仕事も休みのオンオフの切り替えはしやすかったです。
また、大学の都合で急遽勤務に入らないときや就活の時でも柔軟に対応できました。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗によっては固定の休日がありますが、多くの店舗はシフト製になっていますので、自分の希望通りの休みは取りやすいと思います。もちろん店舗によりま...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社のくせに休みないから旅行に行けません。2連休すら怪しいです。そして安月給なので生活が苦しいです。これでどう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休みは取りやすいので、泊まり勤務は大変だが休日の楽しみを糧に頑張れる。周りも休日は旅行に繰り出す人が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
これは本当に部署、あるいは部署のなかでもプロジェクトが進行中か否かなどで激しく左右される。同期間でも配属される部署が全く違うので月間100時間...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休みは比較的自由にとれる。ただ、部署に依存することは否めない。忙しい部署であれば取りづらいし、逆にあまり忙しくない部署だとほぼ全部消化というの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業界全体がゆったりした雰囲気ということもあり、穏やか。福利厚生もしっかりとしており、定年まで安心して勤務できると思う。グループ会社が非常に多く...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
育児休暇制度はかなり手厚い。
女性活躍推進を売りにしているので女性は働きやすい職場だと思う。
使えるかは別として各種制度は手厚く準備されている...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
泊まり勤務がほとんどである為、明けの日は時間を有意義に使える。シフトによっては朝の7時に終わる勤務もあり眠気さえなんとかなれば一日が休みのよう...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
部署によって許容される残業時間が違う。部署によっては45時間までしか残業時間をつけられないところもあれば、100時間超をつけられるところもある...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
鉄道会社ならではの街づくりに携われること。月並みなことだが、盤石な地盤と知名度があるとないとでは事業の進め方が大きく違う。名札や徽章を付けるだ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
安定していることと、業務量相応なこと。コロナ禍でもボーナスはちゃんと出た。業務量は開発部門はかなり多いが、運営部門は人によるがそこまでな印象。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
幅広い業務ができる。また、やりたいと思ったことを主張すると、多くの社員が並走してくれる会社の文化がある。都市開発はダイナミック。
また、グルー...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署によるが、コスパが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料が高い
日本企業にありがちな、窓際部署のおじさまの給料を若手に還...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
時間が不規則また24時間勤務でこのまま歳を重ねた際に体力や健康面でも厳しいと思った。
若いうちはマシだがやはり歳を重ねるごとに体力的にも精神的...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生については他の企業よりも恵まれていると思います。また、自社線内を無料で乗り降りできるICカードが貸与されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
教育体制については文句ないです。ミスが許されないような業種ですので、必要以上に研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気にな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
鉄道事業はインフラですので、潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、鉄道事業の今後についてです。鉄...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
電車が好きな子供に手をふってもらえたり、道案内などの接客でお礼の言葉を言ってもらえることが多いのはやりがいになった。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
鉄道利用者が比較的多いエリアであり、すぐに経営状態が悪くなることはないと思われる。新線開業も控えていたため、当時はこれからまだ事業拡大が見込ま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現在は改善されていると思うが、昔は残業がとてつもなく多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が悪いと休日出勤もやむなしという点、続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを押さずに前残業、タイムカード押してから残業。PCの履歴を調べられるので、隠しPCで作業します。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自社管理物件だと割安で住める
指定都道府県などは無い
関東圏での勤務だと比較的選びたいようにできた
車の運転が関東圏圏でもほぼ必須。
運転でき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社時は定時に上がってましたが、ここ数年事務職の仕事量がふえて定時には上がらなくなりました。
7時くらい、月末は8時すぎることもあります続きを読む(全74文字)
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【良い点】
退職してから4年程たっていますが、勤務時間など変革の時期で、会社として変わろうということは感じ取れた。有給も取りやすい環境で、年末年始、夏季休...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
不動産会社には珍しい土日祝が休みなのでそれを目当てに入社した人は、ワークバランスが取れなさすぎて体調壊す人も多かった。良い点は特にありませんで...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休をつかってはいけない雰囲気があり、言い出せない。
部署によってワークライフバランスの実践に大きな差がある。
体...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
有休消化は100%なので、ワークライフバランスはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと、帰りは遅くなるイメージ。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが私が配属された部署では毎日残業があり、退勤時間は大体8時頃でした。また、隔週で週1しか休みがない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給は強制的であったり、長期休暇は8日くらいあります。水木休みが基本ですが、土日が忙しいわけではないので休むことも可能です。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
会社名 | 東急株式会社 |
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フリガナ | トウキュウ |
設立日 | 1922年9月 |
資本金 | 1217億2400万円 |
従業員数 | 23,502人 |
売上高 | 9312億9300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀江正博 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 796万円 |
電話番号 | 03-3477-0109 |
URL | https://www.tokyu.co.jp/index.html |
採用URL | https://www.tokyu-recruit.jp/ |
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