この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得は、取りやすい環境。事前申請さえすれば取得可能。
グループ内で業務分担がしっかり分かれており、有給取得時に他のメンバーに頼める業務は少...続きを読む(全165文字)
株式会社東芝 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給取得は、取りやすい環境。事前申請さえすれば取得可能。
グループ内で業務分担がしっかり分かれており、有給取得時に他のメンバーに頼める業務は少...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生制度については充実していると思う。
例えば、企業年金基金、一般、住宅財形、持ち株会制度等があり、一般に比べて金利も優遇された金額で資産...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
少なくはなったものの健保の保養所があり、家族旅行等にも使えるのはよいと思う。また、社製品の販売も休めに行っており便利に利用させてもらった。社製...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン…毎年7万円相当のポイントが付与され、専用のサイトで買い物に使える。筆者は家電しか買ったことがなかったが、もっといろいろ用途...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
古くからの会社であり、いろいろな手当が充実している。職場によっては有給も十分にとれる。但し、忙しい部署では難しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他のメーカーと比べても一般的ではないか。
ポイントが年にいくらか与えられ、旅行や学習、食べ物や日用品など
一通りのラインアップではある。
もら...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ある程度の福利厚生は揃っていますが手厚い福利厚生があるわけではありません。私の主観ですが悪くはないがよくもないといったところてす。普通に生活し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
家賃手当12000円、地域加算で都市部だと5000円なので17000円。メーカーとしては少し寂しいが出るだけマシか。子供1人あたり15000円...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
そこまでめちゃくちゃいいのわけではないので、普通というレベルです。忙しい時期には休暇が取りづらいです。ただし、家族手当とかはもらえますのでその...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生は一通り揃っています。家賃補助は賃貸と持ち家で金額が異なりますが、どちらの場合でも決まった額が支給されるのでとても助かりました。通常の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
経歴を活かして他部門への公募が可能。
休日はしっかり休め、フレックスや在宅勤務制度が充実している。
ショッピングセンターで受けられる従業員割引...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
Tea time pointとして東芝の社販サイト等で使えるポイントが毎年支給されます。
薬やブランド品、家電製品がお得にかえます。
また、会...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
独身寮は家賃も2万円を切る安さで使用分の電気代は個人で支払う。
会社からも徒歩圏内で、通勤は苦にならない。団体保険に加入できるため、万が一の時...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはものすごくよく、
家賃手当や引越し費用などの社員にとって助かるとごおおいくあります。
また、帰省する際にも費用が出るので地方...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもよいです。住宅補助に育児休暇、結婚休暇、チャージ休暇などさまざまな福利厚生が用意されており社員としては何不自由なく会社から福利...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実していた。
有給休暇も取りやすい環境だった。
毎日忙しかったが、社員通しで関係の質を高めるための行事は多かった。
保養所も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
保養施設や社割が豊富。ベネフィットになってからは選択肢が増えた。人間ドックの補助にも付与されたポイントが使えたのでありがたい。お風呂付きのスポ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいです。社製品が少し安く買えます。かつ、毎年70,000円分のポイントが各社員に付与され、これをその買い物に充てる事ができま...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
従業員専用持ち株、カフェテリアプラン、保険やローンなどは充実している。しかしすべて家族がいる社員が恩恵をうけるプランがほとんどであり、独身者に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅手当、家賃補助、子供手当など一般的な福利厚生はすべてそろっている。また、カフェテリアポイントがあり、年間で6万円利用できる。残業代申請は4...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
宿泊施設、娯楽設備、非常に豊富なラインナップがあり、競争率は激しいもののお得感がたっぷり味わえた。特に子供を持った際の家族サービスには有り難か...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有休が初年度から20日以上あり非常に良い。有休が取得しやすい(職場の雰囲気にもよると思う)。寮や社宅があり、独身寮では格安家賃で生活することが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
子供への手当ては手厚いです。
子供1人につき1万円手当がつきます。
さらに、出産時や高校入学時まで節目で10万円が支給されます。
他住宅手当等...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とても充実しています。しっかりとした福利厚生があるので、色んなところが安くなったりしたり、してます。また、社内制度としてもしっかりとした研修も...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有休付与日数が年間で24日もあり、消化するのに苦労する程。有休取得推奨日もあり、有休が積極的にとれるような仕組みがあり、その日は上長も率先して...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不正会計の問題で、優良事業が切り売りされ、その反省から社風が変わるかと思いきや、あまり変わらず、どんどん若手が退職...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業がおおい。真面目な社員が多い故に思い詰めて休職してしまう社員も多かった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業務内容が大変な割に、を考えるとそこまで給料は良く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手人事が査定の塩梅を決めている。(もちろん...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
持ち帰る残業はまったくないので、その点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の消化は比較的とりやすかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修がしっかりしているので、未経験からでもはじめられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな社員向け講座があり、それをとって...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性の管理職はとてもすくなかったと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時がおそいので、結婚してから続けられる方はすくないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職するときに上司にひきとめられましたが退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系が不明瞭なところが退職のきっかけになります。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やりたいことはやらせてもらえる企業文化で納得してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方がわからないときは上司が助けてくれました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年功序列がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年に二回あります。
評価は上司によります。
自分で自己評価をつけ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大企業であるため、スキルアップの機会の多さ、教育体制の充実、教育講座の多さ、そのサポートなど多岐にわたって素晴しい点が多々あると思う。総合電機...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社東芝 |
---|---|
設立日 | 1875年7月 |
資本金 | 2014億4900万円 |
従業員数 | 105,331人 |
売上高 | 972億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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