富士ソフトの評判・口コミ一覧（全4045件） 80ページ目

【良い点】
初任給は良い。
入社時の初任給は、他社と比べてもよかったと記憶している。また、賞与も最低でも1.5ヶ月分はもらえている。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクト次第では面白いと感じる仕事もあったが、景気や部の状況次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントが圧...続きを読む(全180文字)

【良い点】
希望のプロジェクトが有れば関わりに行くことも可能。
昔はいろいろな資格の取得で一時金を貰えていた。不況時に一時金がほぼ廃止されていたが、今はま...続きを読む(全245文字)

【良い点】
有休を取りやすく、仕事に余裕がある時は積極的な有休消化が推奨されている。
部の平均有休消化率を気にしているようなので全社的な取り組みとなってい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
受託ビジネスが本丸だが、この数年はプロダクトもたくさんでてきており、積極的に検討、提案すればやりがいにもなると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性役員も増えてきており、現場も役職がつく女性が増えて来ている感じがしております。どの部門も女性が増えてきていると思います。特に営業の割合が高...続きを読む(全209文字)

【良い点】
部門によりますがフレックス制が使いやすく、子供の保育園や病休対応がしやすかったです。人によってはパパさんが毎日保育園対応でフレックス出社してい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性でも管理職についている人はいる。ただし時短勤務になると役職が下がってしまうので勿体無いと思う。女性男性関係なく活躍しているように思う。女性...続きを読む(全159文字)

【良い点】
地方からの就職者は借り上げのアパートに住むことができる。アパートは選べないので入居するまで家が綺麗なのかどうかわからないのが不安である。また出...続きを読む(全180文字)

【良い点】
場所によって違うが新人は常駐か社内で作業をする。案件が少なく待機する新人も多く作業がないので早期に辞めていく人が多かったイメージ。フレックスや...続きを読む(全238文字)

【良い点】
女性の部長や執行役員など、少ないながらも女性を管理職に配置する動きがある。
リモートワークが導入されているため、子供がインフルエンザになったな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
マネジメントと技術のどちらに進みたいかによって、キャリアを選択することが出来る。
認定されることで月収が若干プラスされる。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
世間一般的な福利厚生は整っている。
昨年よりベネフィットワンを使用するようになったため、以前よりは充実したように見える。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高い代わりに諸手当がほとんどなく、その分賞与が高いという話だった...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社勤務が出来ていれば良いのだが、一度客先常駐になるとその後も客先常駐案件を転々とするケースが多い。また、その場合...続きを読む(全176文字)

【良い点】
客先にもよるが、基本的に有給はきちんと取れるしフレックスもある程度使える。時短勤務をしている方も多いので、その辺りの制度はきちんと使えるという...続きを読む(全191文字)

【良い点】
業務部は女性中心の部署で、女性も出世しています。育児休暇は1年が当然、時短勤務をしている人も多かったと思います（10時前に電話すると時短なので...続きを読む(全166文字)

【良い点】
短時間勤務も可能だし、フレックス制のコアタイムなしなので、自由に出勤できる。在宅ワークにも最近力を入れているので無理のない働きができていると思...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ベネフィットステーションが導入された。以前から保養所などもある。自社株制度なども一通りあるので充実はしている。
コンプライアンスはしっかりして...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若ければ、それなりに高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はリーダー職で550万、主任職で650万程度。月給はそれぞれ30万、3...続きを読む(全200文字)

【良い点】
部署とプロジェクトにもよるが、最近は全社的に残業規制の取り組み行なっているのでワークライフバランスは比較的良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年に二回、上司との面談があり自分の評価を知ることができる。最高評価を取れば若手でも1回で70〜80万ぐらいのボーナスがもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全310文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって待遇が大きく変わる。上司の当たり外れが大きいので運が必要。有給は計画的に取らされる。残業は短い時間で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年齢が若くても小さいモジュールを任され、遣り甲斐はありました。
残業が多い分、給与面では満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全248文字)

【良い点】
残業時間に対しては、フルで支給されます。休日出勤も同様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと低評価になり、賞与...続きを読む(全216文字)