- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. エンタメ業界を志望している中でスカウトサイト経由でオファーがきた。名前の知っている企業であり、社風も良さそうだったため受けた。オープンカンパニー参加者特典もあるので、放送業界や広告会社志望者は受けて損はないと感じた。続きを読む(全108文字)
【制作業務の舞台へ】【24卒】テレビ大阪の夏インターン体験記(理系/総合職)No.31404(非公開/男性)(2022/12/15公開)
テレビ大阪株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 テレビ大阪のレポート
公開日:2022年12月15日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年9月 下旬
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
ローカル局での制作業務を体験したいというのが最大の理由でした。ただ、自分が受ける可能性のあるテレビ局は全部応募しようと考えていたので、その中の一つという感じです。キー局のインターン日程と離れていた点も決め手でした。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
他のテレビ局の選考に向けて行っていることと特別違うことは行っていませんでした。
玉手箱の対策ぐらいです。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
自分の普段の行動や考えにおいて、自分なりの理由を持っていてそれが表現できることだと感じました。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年08月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
志望動機/最近関心を持ったニュースを一つ挙げ、関心を持った理由と見解を述べてください/ここ一年間の新しい習慣を教えてください
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
習慣の設問に関して、なぜそれなのか、なぜ続けているかの理由が第一に伝わるように書きました。
ES対策で行ったこと
他のテレビ局の対策以外に特別なことはやっていませんでした。
日々のニュースには気を配っておくべきだと思います。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年09月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
よくある玉手箱対策本を繰り返し解きました。
WEBテストの内容・科目
玉手箱:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的な玉手箱と一緒だと思います。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
玉手箱対策本
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- WEB開催
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 自己紹介の形式が指定されていて、フリートークの時間もほとんどなかったので関西出身の学生が多めであること以外不明。
- 参加学生の特徴
- 全体的な傾向は分からないが、同じグループの人はテレビ大阪がどのようなイベントを行っているかなど企業についてよく調べていたという印象を受けた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 7人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
現役社員の方のパネルディスカッション/製作体験グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
グループごとに自己紹介/社員の方のグループディスカッション/グループワーク/成果発表・フィードバック
このインターンで学べた業務内容
番組制作体験
テーマ・課題
指定された視聴者層・時間帯で最も面白い番組を考えよ
1日目にやったこと
指定された視聴者層・時間帯に沿った番組制作を行う。
制限時間の中で番組内容だけでなく、発表資料や説明の分担決めも行う。
グループごとに発表し、2グループごとに審査員全員からのフィードバックの時間が設けられる。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
アナウンサーの方、制作部署に所属したことがある社員の方。
優勝特典
特になし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
パネルディスカッションのあとにチャットでの質問受付時間がある。時間としては短め。
フィードバックの時間はあるが、グループ全体に対するフィードバック。個々人ではない。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
限られた時間の中で番組の内容・出演者・宣伝方法など多くのことを決めなければならず、発表資料作りも同じ時間内で行わなければならなかったので時間的にかなり厳しかった。どのグループも同じ状況だったようで、発表時間を過ぎてしまったり、逆に短すぎるグループがほとんどだった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
同じグループ以外の学生とは、発表の様子を見る以外関わることはできない。
同じグループによく企業研究を行っている人がいたので、身が引き締まる思いだった。
インターンシップで学んだこと
グループごとにお題が異なっていたので、それぞれの種類の番組制作で注意すべき点を知ることができた。また同じグループ以外の学生とはほとんど関わりはないが、発表を聞いているとどのくらい関西ローカルの番組を見ているか、知っているかがなんとなく分かる。
参加前に準備しておくべきだったこと
ローカル局における制作体験なので、全国区番組とのフォーマットや出演者のタイプの違いを詳しく知っておくべきだった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
WEB開催の1dayインターンということもありますし、あくまで番組制作という数多くある業務の一つを体験しただけなので、他の部署につく可能性を考えるとこの企業で働いている自分を十分に想像できたとは言えないです。参加していただいた社員さんも制作関係の方が主だったので、その点でも同じように感じました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
グループワークの成果発表を聞いた印象として、参加していた学生のレベルはキー局のインターンと比べると、当たり前かもしれませんが数段下と感じました。出演者や宣伝方法の案をただ挙げるだけで根拠が述べられてないグループがほとんどだったことが理由です。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
自分が参加した目的はローカル局における制作業務を実際に体験することでした。それを行う中で非常に楽しく感じたので志望度が上がりました。
また他の項目でも記述しているが、さりげない社員さん同士のやり取りが非常に和やかだったのでその点でも志望度が上がりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
ワークの最優秀グループは審査員ではなく参加学生の投票で決めますし、インターン後に何かイベントに招待されるわけでもありません。本選考には何一つ影響ないと思います。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ終了後、社員さんからの個別フォローやイベント招待などの連絡は今のところありません。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
テレビ業界を志望していました。具体的な業務としてはバラエティ製作がしたいと思っていたので、その中でもキー局、準キー局を志望していました。ただ、自分が行く可能性があると感じたテレビ局のインターンシップはキー局、準キー局関係なく、ローカル局でもとりあえず全てに対してマイページに登録し、情報を確認していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
コテコテの関西人が多いのかなというイメージがあったが、参加されていた社員さんはそうではない人の方が多かったです。社員さん同士のやり取りを見ていても、どこかほんわかした空気が流れていてそういった意味では参加前のイメージとは異なっていました。他の局より少人数なことが気になっていましたが、そんな環境で制作するのも面白いのかもしれないと思い始めました。
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テレビ大阪の 会社情報
| 会社名 | テレビ大阪株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テレビオオサカ |
| 設立日 | 1981年1月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 154人 |
| 代表者 | 青山髙博 |
| 本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前1丁目1番7号 |
| 電話番号 | 06-6947-7777 |
| URL | https://www.tv-osaka.co.jp/ |
